-
Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2019
... Pracy Polska 2019, okazała się rekordowa. Takich firm było aż 29, z czego 11 to debiutanci, a pozostali to firmy, które brały udział w poprzednich edycjach badania i najwyraźniej nie zaprzestały swoich dążeń do stworzenia przyjaznego, opartego na zaufaniu i szacunku środowiska pracy ... także nowy ranking: „Najlepsze Miejsca Pracy dla Milenialsów”. Z ...
-
3 filary cyfryzacji miejsc pracy
... Leaders przekonuje, że firmy cyfrowy sukces trzeba oprzeć na kulturze organizacji, przestrzeni pracy i zasobach. IDC wyraźnie podkreśla, że obecnie tylko 30 proc. europejskich organizacji opracowało i zaczęło wdrażać kompleksową strategię innowacyjnego środowiska pracy. Trzeba podkreślić, że tylko te organizacje, które będą w stanie zbudować swoją ...
-
Czterodniowy tydzień pracy? Pracownicy na "tak"
... obniżkę płac w zamian za mniejszą liczbę godzin pracy (11 proc.). Koncepcja czterodniowego tygodnia pracy jest najbardziej popularna wśród pracowników w Hiszpanii (62,6 proc.), ... View in Europe 2019” przedstawia opinie pracowników na temat aktualnego środowiska pracy oraz ich oczekiwania związane z przyszłością. Badanie zostało przeprowadzone ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2019
... swoich pracowników świetnym miejscem pracy. Natomiast tym, co łączy wszystkich laureatów jest umiejętność stworzenia środowiska pracy, w którym każdy pracownik bez względu na pełnioną rolę czuje się szanowany i ceniony za swój wkład w rozwój firmy. 92% zatrudnionych potwierdziło, że czują się traktowani w pracy jak pełnoprawni członkowie ...
-
Jedzenie w pracy. Jakie mamy zwyczaje?
... na integrację zespołu. Skoro i tak obiady czy lunche są nieodłączną częścią naszego życia, warto je wykorzystać jako element bardziej przyjaznego środowiska pracy. Firmy dbające o posiłki kreują pozytywny wizerunek nowoczesnego pracodawcy i zwiększają swoją konkurencyjność w wyścigu o talenty – komentuje Konstancja Zyzik, Talent Acquisition ...
-
Produktywność pracy po polsku - tanio, długo i mało wydajnie. Jak to zmienić?
... pracy Nienajlepsze wyniki dotyczące produktywności pracy mogą świadczyć o tym, że polscy pracodawcy mają problemy z wykorzystaniem czasu swoich pracowników. Tymczasem spośród szeregu czynników wpływających na wydajność pracy, jednym z najbardziej kluczowych jest właśnie odpowiednia organizacja. Stworzenie bardziej przyjaznego środowiska pracy ...
-
Trudna organizacja czasu pracy zdalnej. Gorszy jest tylko brak kontaktu z ludźmi
... pracy 24 godziny. I to właśnie te osoby z pewnością po powrocie do biura docenią wyraźniejsze oddzielenie życia zawodowego od prywatnego i możliwość powrotu do przestrzeni biurowych czterech ścian – mówi Edyta Mika, ekspert obszaru Strategii Środowiska Pracy ...
-
Kto ma oferty pracy dla inżyniera?
... ważna jest z kolei posiadana przez pracownika wiedza ekspercka, umiejętność łączenia świata tradycyjnego z cyfrowym oraz łatwa adaptacja do zmieniających się warunków i środowiska pracy. Poza tym w ciągu ostatnich miesięcy o 15% wzrosło zapotrzebowanie na specjalistów, którzy mogliby pracować na zasadach projektu, czyli np. na kontraktingu ...
-
Przyszłość rynku pracy. Cyfryzacja i co jeszcze?
... rekrutacji, a z drugiej – przyspieszoną digitalizację środowiska pracy i automatyzację procesów. Jakie trendy dały o sobie znać już przed koronawirusem i co przyniesie rynkowi pracy najbliższa przyszłość? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza OLX Praca. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie trendy na rynku pracy dawały o sobie znać jeszcze przed ...
-
Specjalista czy specjalistka? Rynek pracy i feminatywy
... poziomie tytułu ogłoszenia, może pomóc w stworzeniu bardziej różnorodnego i przyjaznego środowiska pracy. Jak widać w wynikach naszego badania, dla wielu kobiet ta ... o ich podejście do kwestii wykorzystania żeńskich nazw stanowisk w pracy, preferencje dotyczące obecności feminatywów w ofertach pracy, a także percepcję poszczególnych zawodów pod kątem ...
-
Relacje na rynku pracy. 4 wizje przyszłości po COVID-19
... zapewnić możliwość spotkania w kluczowych zawodowych momentach. W przyszłości konieczne będzie zdefiniowanie sposobu pracy i relacji, łączących swobodę pracy z domu z produktywnością zawodową. Wszystko to przy jednoczesnym wspieraniu celowości, poczucia sensu pracy, którą wykonujemy – mówi John Guziak, partner, lider zespołu ds. kapitału ludzkiego ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy w Europie 2021. Wśród laureatów 14 firm z Polski
... i emocjonalnie zdrowym miejscu pracy. Najlepsze Miejsca Pracy w Europie wyznaczyły nowy standard opieki nad pracownikami - powiedział Michael C. Bush, dyrektor generalny Great Place to Work® - Te firmy są prowadzone przez liderów, którzy chcą i potrafią wspierać potrzeby swoich pracowników. Tworzą elastyczne środowiska pracy, w których każdy może ...
-
Choroba pracownika powodem zwolnienia z pracy?
... przełożonych na aspekty zdrowotne. Obserwujemy i analizujemy działania krajowych prawodawców i muszę przyznać, że coraz więcej z nich kładzie nacisk na tworzenie przyjaznego środowiska pracy i oferuje wsparcie osobom zatrudnionym w ich firmie. Mogą one np. porozmawiać o swojej kondycji z wyznaczoną do tego osobą i – w razie potrzeby – dostosować ...
-
Rynek pracy - prognozy na 2023 rok
... 2023 roku takich rekrutacji będzie prawdopodobnie więcej. – dodaje Ratajczyk. 4. INKLUZYWNOŚĆ, RÓŻNORODNOŚĆ I WARTOŚCI WPISANE W STRATEGIE PERSONALNE FIRM Inkluzywność na rynku pracy to stworzenie środowiska pracy, w którym każdy czuje się dobrze bez względu na swój wiek, płeć, kolor skóry, orientację seksualną, odmienność religijną, czy kulturową ...
-
Rozwój zawodowy albo zmiana pracy?
... szkoleniową i różne ścieżki kariery zapewniają nie tylko możliwości podwyższania lub nabywania nowych kompetencji, ale również bezpieczeństwo zmiany zawodowej bez zmiany środowiska pracy. Dlatego też nauka i rozwój zawodowy są ważnym elementem kultury Marsh European Business Support Centre. Budując wartość naszych firm jako pracodawców ...
-
Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie?
... talentów w Pracuj.pl. Czym kierujemy się przy wyborze pracy? Przy wyborze pracy Polacy kierują się w największej mierze odpowiednim wynagrodzeniem ... pracy, Polacy pozostają zawodowo mobilni lub co najmniej otwarci na możliwość zmiany. Motywuje ich do tego chęć zmiany swojej sytuacji finansowej i poszukiwanie bezpiecznego i stabilnego środowiska pracy ...
-
Co ma największy wpływ na satysfakcję z pracy?
... spędzają, zwłaszcza w przypadku pracy w modelu stacjonarnym. To ważna wskazówka dla pracodawców - szczególnie, że wyniki w tym przypadku sugerują duże pole do poprawy - mówiąca, jak bardzo istotne jest zbudowanie środowiska pracy wywołującego pozytywne reakcje emocjonalne - mają one bezpośrednie przełożenie na satysfakcję z pracy. Ludzie mają ...
-
Zdrowie psychiczne i empatia: czy w pracy jest na to miejsce?
... , tym bardziej, że ponad połowa Pracowników uznaje, że empatyczna postawa liderów i przełożonych jest kluczowa dla budowy bezpiecznego psychologicznie środowiska pracy – dodaje. Jakiego miejsca pracy oczekujemy? 76% Pracowników uważa, że firmy powinny wprowadzać programy wspierające kondycję psychiczną Pracowników, a 73% uważa, że powinny zapewniać ...
-
Great Place To Work: Najlepsze Miejsca Pracy w Europie są w Polsce
... Bacardi. Elastyczne warunki pracy, dobra pensja i komfort psychiczny Tym, co najmocniej wyróżnia zwycięskie firmy na tle innych badanych przez Great Place To Work® są deklaracje pracowników odnoszące się do satysfakcjonującego wynagrodzenia, możliwości zdalnego wykonywania obowiązków oraz środowiska pracy zapewniającego psychiczny i emocjonalny ...
-
TOP trendy rynku pracy 2024: pokolenie Z rozdaje karty?
... pracy Just Join IT i rocketjobs.pl. Gez Z zmienia świat pracy na lepsze Jak wskazują dane zaprezentowane w raporcie „Trendy & Wynagrodzenia 2024”, generacja Z uzyskuje coraz większy wpływ na swoje środowiska pracy ...
-
Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?
... pozytywnego środowiska pracy jest równoważenie oferty benefitów firmowych, tak by wspierać różne pokolenia. Istnieje kilka kluczowych czynników różnicujących starszych i młodszych pracowników: Ludzie w wieku 25-34 lat, którzy wchodzą na rynek pracy i zaczynają awansować, rzadziej niż inne grupy wiekowe uważają codzienną satysfakcję ze swojej pracy ...
-
5 głównych trendów rynku pracy
... czują, że mają wpływ na sposób wykonywania swojej pracy, osiągają znacznie wyższy poziom efektywności i zadowolenia z pracy. Oprócz korzyści dla pracowników włączenie ... elementem do zachowania stabilnego, bezpiecznego oraz odpornego na wewnętrzne i zewnętrzne kryzysy środowiska pracy. W Top Employers wierzmy, że te idee mogą wiele zmienić, ...
-
Sztuczna inteligencja koleżanką z pracy?
... sygnały zmian. W globalnych firmach struktura stanowisk pracy ulega fragmentacji. Takie zjawisko, zwane pikselizacją pracy, oznacza m.in. dzielenie zakresu stanowiska ... , że elastyczne modele pracy skutecznie przyczyniają się do wyrównywania szans pracowników, co podkreśla ich rolę w budowaniu bardziej sprawiedliwego i inkluzywnego środowiska pracy ...
-
Znamy Najlepsze Miejsca Pracy na Świecie 2020. Triumf Cisco i DHL
... Great Place to Work® to największe w skali całego świata badanie środowiska pracy. Pod względem udziału poszczególnych państw, bieżąca edycja badania nie przynosi ... roku jubileusz 10-lecia zestawienia 25 Najlepszych Miejsc Pracy to sprzyjająca okazja do podsumowań. Z analiz wynika, że Najlepsze Miejsca Pracy nie ustają w staraniach, aby stawać ...
-
Ochrona środowiska: jakie działania proekologiczne podejmują Polacy?
... Jedynie 16 proc. osób nie przykłada wagi do problemów środowiska. Częściej na konieczność ochrony środowiska z najwyższym priorytetem wskazują kobiety – 71 proc., względem 59 proc. ... , bo wiele firm i osób zdecyduje się na dłużej pozostać w trybie pracy zdalnej. Z drugiej strony bardzo prawdopodobne, że mimo obaw związanych z niebezpieczeństwem ...
-
Ericsson: konsumenci nieprawidłowo oceniają zagrożenia dla środowiska naturalnego
... pracy samochodem. Dlatego tak ważna staje się obecnie potrzeba edukacji i współpracy na tym polu wielu osób z różnych środowisk - nauki, biznesu i polityki” – tłumaczy Marcin Sugak, ekspert firmy Ericsson. Ochronę środowiska ... odpowiedzialne za ochronę środowiska i oczekuje od nich stosowania praktyk przyjaznych dla środowiska. Warto zauważyć, że ...
-
Biurowce, czyli ochrona środowiska i dobrostan pracowników
... materiałach wykończeniowych, czy rozwiązaniach optymalizujących akustykę. Nowoczesne budynki poszerzają spektrum nowoczesnych rozwiązań, by stać się bardziej przyjaznymi do pracy i dla środowiska. Jedną z głównych ról gra tu również zieleń. Obserwujemy więc tworzenie zielonych enklaw wokół budynków, aranżowanie zatopionych w zieleni dziedzińców ...
-
Jakie działania CSR podejmuje sektor MŚP? Ochrona środowiska na 1. miejscu
... zarządu EFL. Liczy się ochrona środowiska Jak czytamy w komunikacie z badania, obszarem CSR, którym zajmuje się najczęściej sektor MŚP, jest środowiska naturalnego. Ponad 8 ... im to pokazać i umożliwić. U nas mogą działać w ramach swych obowiązków, w czasie pracy, i czerpią z tego satysfakcję, bo czują, że robią coś naprawdę pożytecznego – mówi Randa ...
-
ESG na rynku pracy. Pracownicy chcą zrównoważonego rozwoju firmy
... . Rynek pracy". Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Na jakie kwestie w związku z ESG największy nacisk kładą pracodawcy? Jak duże znaczenie dla kandydatów do pracy ma wdrażanie przez pracodawcę strategii zrównoważonego rozwoju? Które z firm podejmują najwięcej aktywności na rzecz środowiska? Z raportu ManpowerGroup „ESG w Polsce. Rynek pracy ...
-
Wakacyjne oferty pracy
... środowiska. Z analizy szybkopraca.pl wynika, że na jedno miejsce wysłano średnio 53,58 aplikacji. Świadczy to o stosunkowo małej liczbie ofert pracy w porównaniu do liczby osób, które są zainteresowane pracą w tym sektorze. W podobnej sytuacji znajdują się osoby poszukujące pracy ...
-
Przemysł: potrzebne nowe technologie, ale nie kosztem człowieka i środowiska
... roboty i AI pozbawiają ludzi pracy. Z kolei badania przeprowadzone przez Światowe Forum Ekonomiczne wskazują, że już teraz globalnie na 100 godzin pracy 29 wykonują maszyny. W ... nowe technologie, natomiast nie może się to dziać kosztem człowieka i środowiska – mówi Monika Szrejber-Widomska. Już teraz konsumenci coraz większą uwagę zwracają na to, ...
-
Nowe oferty pracy X 2010
... pracy, organizację czasu pracy, godziny nadliczbowe, wynagrodzenia za czas choroby, nie są do tych zmian dostosowywane. Nieprzyjazne są również regulacje dotyczące podatku dochodowego, ochrony środowiska czy zamówień publicznych. Duże firmy uznają za negatywnie wpływające na ich działalność wymagania dotyczące czasu pracy i organizacji czasu pracy ...
-
Atrakcyjne środowisko pracy ważniejsze niż zarobki
... społecznościowych i różnych urządzeń oraz mobilność pracy, niż zarobki. Oznacza to, że oczekiwania i priorytety nowej generacji pracowników nie dotyczą wyłącznie pieniędzy. O tym, w których firmach będzie pracować nowe pokolenie talentów, w coraz większym stopniu decydują takie elementy środowiska i kultury pracy, jak dostęp do sieci mobilnych ...
-
AI w miejscu pracy zauważa 48% pracowników
... 34% talentów istotnym jest działanie przeciw dyskryminacji w miejscu pracy, a 23% wskazuje na aktywności związane z ochroną środowiska. Wprowadzenie strategii ESG, czyli działań związanych z obszarem ludzkim i społecznym, doskonalących zarządzanie organizacją, a także tych na rzecz środowiska, może być czynnikiem motywującym do długofalowych zmian ...
-
Szukanie pracy: najłatwiej na Mazowszu
... ) wskazuje jednoznacznie, że lista fakultetów, które Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego uznała za kluczowe dla krajowego rynku pracy jest błędna. Niektóre z kierunków zamawianych (ochrona środowiska, inżynieria środowiska czy chemia) mają mniejszy popyt wśród pracodawców niż kierunki masowe. Odsetek bezrobotnych absolwentów po tych studiach ...