-
![Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008]( "Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008")
Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008
... w rozmowach lokalnych jest bardzo wysoka, ponieważ 43,9% badanych korzysta z niego codziennie, a połowa badanych (50,6%) kilka razy w tygodniu (suma wskazań „3-5 razy w ... komunikatorów internetowych dwa programy są zdecydowanie częściej wykorzystywane niż narzędzia firm konkurencyjnych. W rozmowach tekstowych jest to Gadu-Gadu (88,0%), a w głosowych: ...
-
![Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010]( "Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010
... firm. Podstawowe wyniki badań wskazują, że: 23 proc. respondentów uważa, że perspektywy dla światowej gospodarki poprawiają się w porównaniu do 21 proc. badanych, którzy ... niezmienne od dwóch kwartałów. Dochody nadal lekko spadają, a 30 proc. badanych twierdzi, że ich firmy ucierpiały z tego powodu. Europa Środkowa i Wschodnia Gospodarka w ...
-
![Działalność gospodarcza - bariery 2012]( "Działalność gospodarcza - bariery 2012 [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza - bariery 2012
... firm. Ankietowani mogli wybrać tylko jedną, najbardziej uciążliwą ich zdaniem, barierę. 1. Wysokie pozapłacowe koszty pracy Problemem numer jeden są dziś dla mikrofirm wysokie pozapłacowe koszty pracy. Tak uważa jedna trzecia badanych ... rozumiejącej realia prowadzenia biznesu został uznany przez badanych przedsiębiorców za barierę numer pięć, a ...
-
![Małe firmy - prognozy 2015]( "Małe firmy - prognozy 2015 [© apops - Fotolia.com]")
Małe firmy - prognozy 2015
... badanych, ale ponad 21% zamierza skorzystać z kredytu inwestycyjnego (z czego część chce również wziąć kredyt obrotowy lub w rachunku). Trzeba pamiętać, że mali przedsiębiorcy najchętniej finansują działalność swoich firm ...
-
![Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016]( "Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016 [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016
... firm, dla których człowiek staje się coraz większą wartością, wpływającą na poziom ich konkurencyjności na rynku – mówi. W dziewięciu z 10 badanych ... 42 z 43 badanych krajach i terytoriach. W porównaniu z poprzednim kwartałem plany związane ze zwiększeniem zatrudnienia poprawiły się w 23 z 43 badanych krajach** i terytoriach, w dziewięciu pozostały ...
-
![Fake news okiem polskich dziennikarzy]( "Fake news okiem polskich dziennikarzy [© mars58 - Fotolia.com]")
Fake news okiem polskich dziennikarzy
... bezpośredni (63%). Ponad połowa badanych odwołuje się także do wiedzy ekspertów, bądź informacji z mediów krajowych. Większość badanych jako najczęstsze źródło fake news ... zdecydowanych reakcji. Sytuacja kryzysowa jest nieodłączonym procesem w życiu każdej z firm. To zdarzenie z potencjalnie ujemnym wynikiem wstrząsającym organizacją, lub branżą. W ...
-
![Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y?]( "Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y? [© Suzanne Plumette - Fotolia.com ]")
Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y?
... firm przekonana jest niespełna połowa reprezentantów pokolenia Y. Dla porównania jeszcze rok temu takie przekonanie towarzyszyło 65 proc. badanych. Za taki obrót spraw odpowiedzialne są gwałtowne zmiany społeczne, technologiczne i geopolityczne, które zaszły w ostatnich kilkunastu miesiącach. Jedynie 47 proc. badanych jest zdania, że szefowie firm ...
-
![Czego od pracy wymaga pokolenie Z?]( "Czego od pracy wymaga pokolenie Z? [© Kzenon - Fotolia.com]")
Czego od pracy wymaga pokolenie Z?
... to dla nich naturalne środowisko. Znajduje to odzwierciedlenie w odpowiedziach „zetek” badanych przez Pracuj.pl. Są one świadome wpływu technologii na przyszłość pracy i ... i aktywnej rekrutacji, prowadzonej przez największych pracodawców z sektora prywatnego. Wiele z tych firm prowadzi działania HR na najszerszą skalę, coraz częściej dobrze ...
-
![Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim?]( "Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim? [© olly - Fotolia.com]")
Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim?
... życiowych, a także dostosowania do indywidualnych potrzeb w zakresie przestrzeni do pracy. Większość badanych Polaków za kluczową zaletę tego modelu uważało elastyczny czas pracy (63 ... chmurowych i wirtualnych zespołów w życiu zawodowym. Jednocześnie jednak nigdy wcześniej tak wiele firm nie musiało się mierzyć z koniecznością, by przenieść część lub ...
-
![Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach]( "Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach
... Skala inwestycji drastycznie zmalała, w zasadzie do zera. 67 proc. badanych z branży zakłada też pogorszenie płynności. Z kolei najsilniejsze obawy usługodawców z sektora ... MSP Index” oparto na założeniu, że o kondycji każdego przedsiębiorstwa, a w szczególności firm małych i średnich, stanowi kilka obszarów takich jak: sprzedaż (zamówienia), ...
-
![Pracuj.pl: boimy się bezrobocia, ale na niższe wynagrodzenie zgodzą się nieliczni]( "Pracuj.pl: boimy się bezrobocia, ale na niższe wynagrodzenie zgodzą się nieliczni [© vege - Fotolia.com]")
Pracuj.pl: boimy się bezrobocia, ale na niższe wynagrodzenie zgodzą się nieliczni
... badanych (44%) boi się, że pandemia może pozbawić ich zatrudnienia. Ponadto zarówno zatrudnieni, jak i bezrobotni Polacy biorący udział w badaniu są w większości przekonani, że w obecnej sytuacji będzie im trudniej znaleźć nowe miejsce zatrudnienia, niż wcześniej (75%). Gdzie trwają rekrutacje pracowników? Wprawdzie wiele firm ...
-
![5 sposobów na podniesienie cyberbezpieczeństwa pracy zdalnej]( "5 sposobów na podniesienie cyberbezpieczeństwa pracy zdalnej [© goodluz - Fotolia.com]")
5 sposobów na podniesienie cyberbezpieczeństwa pracy zdalnej
... przedsiębiorstwach. 5) Wykwalifikowani specjaliści ds. bezpieczeństwa – Na początku pandemii tylko 55% firm dysponowało wystarczającą liczbą wykwalifikowanych pracowników IT, którzy mogli wspierać przejście na model pracy zdalnej. I choć 73% badanych zadeklarowało zamiar dalszego inwestowania w ekspertów IT w ciągu najbliższych 24 miesięcy, to ...
-
![Przebranżowienie zawodowe i automatyzacja. Co na to Polacy?]( "Przebranżowienie zawodowe i automatyzacja. Co na to Polacy? [© iaremenko - Fotolia.com]")
Przebranżowienie zawodowe i automatyzacja. Co na to Polacy?
... badanych poniżej 20. roku życia (50%), z grupy wiekowej 21-30 (33%) oraz mających ponad 61 lat (33%). Postęp technologiczny może znacząco wpłynąć na pracę zarówno osób o niższych kwalifikacjach, jak i tych wyspecjalizowanych, np. programistów czy programistek. Mimo że pandemia COVID-19 znacząco przyspieszyła inwestycje firm ...
-
![Pracownicy fizyczni gotowi na zmianę pracy]( "Pracownicy fizyczni gotowi na zmianę pracy [© pixabay.com]")
Pracownicy fizyczni gotowi na zmianę pracy
... 15% respondentów. Stosunkowo pozytywne postawy wielu badanych może także kształtować stosunkowo łagodny wpływ ... badanych jest otwartych na przyjęcie nowej oferty, jeśli pojawiłaby się w najbliższym czasie. Według rynkowych ekspertów wyniki badania wskazują, że proaktywni i sprawnie komunikujący się pracodawcy mają szansę wybić się na tle innych firm ...
-
![PARP: jakie skutki pandemii wśród pracowników i pracodawców?]( "PARP: jakie skutki pandemii wśród pracowników i pracodawców? [© pixabay.com]")
PARP: jakie skutki pandemii wśród pracowników i pracodawców?
... dochodów w tej grupie odczuło 65 proc. badanych, a spadek – 21 proc. 43 proc. wszystkich respondentów biorących udział w badaniu zadeklarowało, że w porównaniu z 2019 r., w 2020 r. odczuły poprawę sytuacji finansowej, u 27 proc. badanych finanse się pomniejszyły. 65 proc. średnich i dużych firm odczuło negatywne skutki pandemii, przy czym ...
-
![Jakie ścieżki kariery obiera pokolenie Z?]( "Jakie ścieżki kariery obiera pokolenie Z? [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Jakie ścieżki kariery obiera pokolenie Z?
... kulturę pracy. Zła atmosfera w organizacji to powód do odejścia dla 13% badanych z tej grupy. Duża grupa badanych (34%) to osoby, które nie posiadają obecnie pracy, ale ... i wartościom pokolenia Z ma z kolei ogromne znaczenie dla sukcesu i rozwoju nowoczesnych firm. Nie mniej istotne jest budowanie mostów między pokoleniami – ma ono kluczowe znaczenie ...
-
![Rekrutacja pracowników: rosną wymagania kandydatów]( "Rekrutacja pracowników: rosną wymagania kandydatów [© WavebreakmediaMicro - Fotolia.com]")
Rekrutacja pracowników: rosną wymagania kandydatów
... to oczekiwanie 59% osób ubiegających się o rolę w firmie. Co ciekawe, aż 52% badanych chce poznać subiektywną ocenę managera biorącego udział w rekrutacji, a tylko 44% oczekuje, ... odrzucenia z procesu rekrutacyjnego. Miażdżącą przewagę stanowią kompetencje i doświadczenie, bo aż 67% firm na tym opiera swój feedback. Co zaskakujące, zaledwie 10% sumy ...
-
![Praca w finansach: tu też nie istnieje równość i jawność wynagrodzeń?]( "Praca w finansach: tu też nie istnieje równość i jawność wynagrodzeń? [© apops - Fotolia.com]")
Praca w finansach: tu też nie istnieje równość i jawność wynagrodzeń?
... takie samo zdanie. Godziny nieodpłatnej pracy w gospodarstwie domowym zdecydowanie wpływają na opinie badanych na temat łatwości rozwijania ich karier. Im więcej godzin badany ... . Wciąż istnieje przekonanie, że kobiety lepiej sprawdzają się w segmentach wspierających działalność firm takich jak księgowość czy back office, a obszary lepiej opłacane, ...
-
![Rynek potrzebuje seniorów, a oni potrzebują aktywizacji zawodowej]( "Rynek potrzebuje seniorów, a oni potrzebują aktywizacji zawodowej [© chika_milan - Fotolia.com]")
Rynek potrzebuje seniorów, a oni potrzebują aktywizacji zawodowej
... łagodzenia skutków tego niedoboru. Osoby te przynoszą ze sobą do firm cenne doświadczenie zawodowe, umiejętności interpersonalne i wiedzę specjalistyczną, które mogą ... związany z rozmową kwalifikacyjną, który jest wyzwaniem dla 44% badanych przedstawicieli pokolenia silver. Badanych w wieku 55-65 lat stres towarzyszy także kontaktom z rekruterem ...
-
![Dyrektorzy finansowi: prognozy na 2015 rok]( "Dyrektorzy finansowi: prognozy na 2015 rok [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Dyrektorzy finansowi: prognozy na 2015 rok
... uważa, że sytuacja ich firm poprawi się w porównaniu do sytuacji sprzed sześciu miesięcy. Kluczowe ryzyka w opinii CFO Ponadto 53 proc. badanych jest przekonanych, że ... finansowania jest atrakcyjny dla 45 proc. badanych. Jako łatwo dostępny ocenia go z kolei jedna trzecia ankietowanych. Odsetek firm przewidujących wzrost zadłużenia jest zbliżony do ...
-
![Polska biotechnologia bez pieniędzy na rozwój]( "Polska biotechnologia bez pieniędzy na rozwój [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Polska biotechnologia bez pieniędzy na rozwój
... umiarkowanie korzystne dla firm z branży biotechnologicznej. Większość ankietowanych (61,9 proc.) nie spodziewa się też zmian prawnych w ciągu nadchodzących dwunastu miesięcy. Jedynie 28,6 proc. badanych oczekuje zmian na lepsze. Ponad połowa badanych (52,4 proc.) uważa, ze obowiązujące przepisy podatkowe są umiarkowanie korzystne dla firm z branży ...
-
![Wolne zawody w Polsce - portret profesjonalisty]( "Wolne zawody w Polsce - portret profesjonalisty [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Wolne zawody w Polsce - portret profesjonalisty
... i opisana. Tymczasem w Polsce już blisko 10 proc. małych i średnich firm to przedsiębiorstwa prowadzone przez osoby wykonujące wolny zawód - mówi Leszek ... (50,5 proc.), a 12,4 proc. z nich robi to sporadycznie. Jedna czwarta badanych korzysta często z karty płatniczej przypisanej do firmowego rachunku. Ponad 6 proc. zaciągnęło jednorazowo kredyt ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r. [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... to wyższym wynagrodzeniem w nowej firmie, ale do 50% wzrósł także odsetek badanych, którzy dzięki tej zmianie chcą rozwijać się zawodowo (przed kwartałem – 44 ... wciąż wśród polskich pracowników jako atrakcyjne postrzegane są tradycyjne rozwiązania, które wiele firm wprowadzała m.in. przy udziale zakładowych funduszy socjalnych. Zatem warto przyglądać ...
-
![Świat: wydarzenia tygodnia 24/2019]( "Świat: wydarzenia tygodnia 24/2019 [© Alexandr Mitiuc Fotolia.com]")
Świat: wydarzenia tygodnia 24/2019
... gospodarki i jej odporności na zewnętrzne zagrożenia". Dwie z największych na świecie firm z branży lotniczej i zbrojeniowej łączą siły. United Technologies i Raytheon zadeklarowały ... w terminie poniżej miesiąca przed rozpoczęciem urlopu – działa w ten sposób 41% badanych i jest to zarazem najwyższy odsetek w Europie. Absolutne must-see Respondenci we ...
-
![Rynek pracy w obliczu nowych technologii. Co na to pracownicy?]( "Rynek pracy w obliczu nowych technologii. Co na to pracownicy? [© shock - Fotolia.com]")
Rynek pracy w obliczu nowych technologii. Co na to pracownicy?
... 56+. Od najmłodszych do najstarszych Progi uczelni wyższych i firm przekracza właśnie generacja Z (18-24 lata), a więc w dużej mierze również osoby ... ? Zarówno generacja Z, jak i Y podobnie podchodzą do perspektywy zmiany zawodu w przyszłości. Połowa badanych w wieku 18-24 i 53% w wieku 25-39 odbiera taką możliwość pozytywnie. To zdecydowanie ...
-
![Dyrektorzy finansowi o pandemii: 2/3 nie dostrzega pogorszenia płynności finansowej]( "Dyrektorzy finansowi o pandemii: 2/3 nie dostrzega pogorszenia płynności finansowej [© Michail Petrov - Fotolia.com]")
Dyrektorzy finansowi o pandemii: 2/3 nie dostrzega pogorszenia płynności finansowej
... zakłócona. Nie mniej 34 proc. badanych dyrektorów finansowych wskazuje, że takie zadłużenie miało miejsce. Ponad połowa badanych (56 proc.) stwierdziła, że koronawirus nie ... , że jest to dobry czas na podejmowanie większego ryzyka dla ich firm. W ocenie poziomu finansowej i gospodarczej niepewności w swoich firmach polskich CFO cechuje duża ...
-
![Pandemia: polscy konsumenci świadomi i troskliwi]( "Pandemia: polscy konsumenci świadomi i troskliwi [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Pandemia: polscy konsumenci świadomi i troskliwi
... , które udzieliły takiej odpowiedzi, bo prawie dwie trzecie, jest w grupie najmłodszych badanych, w wieku 18-34 lata. O 7 pp. wzrosła także w ciągu dwóch tygodni liczba Polaków ... trzech krajów Polacy najchętniej kupują produkty firm, które włączyły się w walkę z pandemią, we Francji 38 proc. badanych to świadomi konsumenci. Podczas gdy prawie ...
-
![Praca fizyczna: kiedy fachowcy godzą się na niższe zarobki?]( "Praca fizyczna: kiedy fachowcy godzą się na niższe zarobki? [© pixabay.com]")
Praca fizyczna: kiedy fachowcy godzą się na niższe zarobki?
... mniejszej dynamice rozwoju. Najwięcej, bo aż 84% respondentów woli pracować dla firm płacących mniej, ale z małą rotacją, 78% - dla tych gwarantujących dobrą ... zgadza się z tym stwierdzeniem, nieco więcej – nie odkłada regularnie (27%). W opinii badanych wysokość zarobków wydaje się być podstawowym czynnikiem ograniczającym możliwości odkładania ...
-
![Przedsiębiorczość: jak postrzegamy prowadzenie własnego biznesu?]( "Przedsiębiorczość: jak postrzegamy prowadzenie własnego biznesu? [© pixabay.com]")
Przedsiębiorczość: jak postrzegamy prowadzenie własnego biznesu?
... pandemii koronawirusa. Najbardziej pozytywnie działania rządu oceniają właściciele firm z Luksemburga (76% właścicieli młodych firm, 73% właścicieli dojrzałych firm). Dlaczego zakładamy działalność gospodarczą Z badań GEM przeprowadzonych w 2020 r. wynika, że we wszystkich badanych krajach, niezależnie od poziomu dochodu, głównym powodem zakładania ...
-
![Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami?]( "Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami? [© pixabay.com]")
Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami?
... w pracy z obcokrajowcami pozytywnie. Przeciwne odczucia wyraża zaledwie 8% badanych. Co więcej, 79% badanych podkreśla, że w pracy liczą się umiejętności pracownika, a ... brać udział w działaniach zbrojnych. Jeszcze inaczej wyglądała sytuacja w przypadku firm posiadających swoje marki w Ukrainie, zatrudniających miejscowych specjalistów. Tak było w ...
-
![Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje]( "Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje [© pixabay.com]")
Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje
... celów zawodowych jest istotnym wyzwaniem w Polsce. Część firm stara się na to reagować. 41% badanych Polaków uważa, że w ich miejscu pracy przykłada ... i pozwoli osiągać sukcesy. Jak wynika z odpowiedzi badanych, pracownicy zbyt rzadko dostrzegają szeroko zakrojone działania firm, mające na celu skuteczne przeciwdziałanie niedoborowi kompetencji. Dla ...
-
![Freelancer: jak i gdzie znajduje klientów?]( "Freelancer: jak i gdzie znajduje klientów?")
Freelancer: jak i gdzie znajduje klientów?
... jest najpopularniejszą branżą wśród polskich freelancerów – aż 27,5 proc. badanych wskazało ją jako przedmiot swoich zleceń. Wielu “tekściarzy” współpracuje z agencjami ... . Z punktu widzenia pracodawcy, nawiązanie współpracy z niezależnymi specjalistami może być ratunkiem dla firm, które chcą się rozwijać, minimalizując przy tym ryzyko zbyt ...
-
![E-klient - zachowania nabywców]( "E-klient - zachowania nabywców")
E-klient - zachowania nabywców
... wiarygodną ofertą. Są oni również doskonałym celem strategii rozszerzenia marki firm internetowych. Skoncentrowani klienci to konsumenci, którzy podchodzą do zakupów w Internecie ... cena (68% badanych), łatwość wyszukania towaru w sklepie (61%) oraz szeroki asortyment (59% badanych). Bezpieczeństwo zakupu jest istotne dla 49% badanych. Najmniejszy ...
-
![Najlepsi pracodawcy wg studentów w 2005]( "Najlepsi pracodawcy wg studentów w 2005 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Najlepsi pracodawcy wg studentów w 2005
... znalazła się posada państwowa (21%). Badanych studentów i absolwentów poprosiliśmy o wskazanie średniej ilości firm, do której aplikują poszukując ofert staży, praktyk lub pracy. Największa część ankietowanych przesyła aplikacje do najwyżej 50 firm (w tym: w przedziale 5 do 19 firm deklaruje 45% badanych, natomiast od 20 do 49 aplikacji ...
-
![Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2013]( "Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2013 [© thanapun - Fotolia.com]")
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2013
... sezonowej wynosi +4%. To drugi z rzędu dodatni wynik uzyskany dla naszego kraju, od pięciu ostatnich kwartałów. Spośród 750 badanych pracodawców, zwiększenie całkowitego zatrudnienia przewiduje 12% firm, 9% zamierza redukować etaty, a 74% nie planuje zmian personalnych. Prognoza netto zatrudnienia przed korektą sezonową wynosi +3%. "Rynek pracy ...
Ruszyła przedsprzedaż Mocha Tower na warszawskim Gocławiu
