-
33 przejęcia z udziałem funduszy private equity w 2023 roku
W 2023 roku fundusze private equity zrealizowały 33 przejęcia, o ponad 20 proc. mniej niż w 2022 roku - wynika z analiz Bain & Company. Powodem był utrzymujący się wysoki koszt kapitału oraz niepewna sytuacja makroekonomiczna i geopolityczna. Zdaniem ekspertów w tym roku jest jednak szansa na zwiększenie aktywności funduszy. Z tego tekstu dowiesz ...
-
Work-life balance nie dla Polaka?
Work-life balance nie jest najmocniejszą stroną polskich pracowników - wynika z opublikowanego przez Polski Instytut Ekonomiczny raportu "Work-life balance a elastyczne formy organizacji pracy". Opracowanie dowodzi m.in., że tygodniowy czas pracy statystycznego Kowalskiego przewyższa o 3 godziny średnią europejską, a liczba osób zatrudnionych na ...
-
Służbowy komputer, czyli serwisy pracy, Instagram i pornografia
Wydawać by się mogło, że służbowy komputer jest w dzisiejszych czasach standardem. Tymczasem, jak wynika z badania zrealizowanego przez No Fluff Jobs na sprzęcie zapewnionym przez pracodawcę pracuje tylko nieco ponad połowa Polek i Polaków. Tych, którzy deklarują pracę na prywatnym komputerze, najczęściej zmusił do tego sam pracodawca. ...
-
Polska gospodarka cyfrowa: ile jest warta?
Ile warta jest cyfrowa gospodarka Polski i czy dosięga wartością budownictwu? Odpowiedzi na to i inne pytania dostarcza najnowszy raport VeloBanku. Opracowanie dowodzi, że rośnie ona w bardzo dynamicznym tempie, choć do wyników notowanych w Stanach Zjednoczonych jest nam jeszcze daleko. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jaką część PKB stanowi ...
-
Cyberbezpieczeństwo kuleje. Brakuje szkoleń, nie ma antywirusa
O tym, że bezpieczeństwo cybernetyczne firm jest co rusz naruszane przez różnej maści cyberprzestępców, nie trzeba przekonywać już chyba nikogo. Tym bardziej zaskoczeniem mogą wydawać się wyniki badania zrealizowanego przez ESET i DAGMA Bezpieczeństwo IT. Opracowanie "Cyberportret polskiego biznesu" dowodzi bowiem, że 4 na 10 rodzimych firm nie ...
-
Co studiować? Absolwenci vs. potrzeby rynku pracy
Polski Instytut Ekonomiczny opublikował raport pod tytułem „Absolwenci uczelni na polskim rynku pracy”. Opracowanie rzuca światło na sytuację młodych pracowników, którzy wkraczający na zawodową drogę tuż po ukończeniu studiów. Okazuje się, że o ile znalezienie pracy nie jest obecnie zbyt dużym problemem, o tyle już dostosowanie kierunków studiów ...
-
Cross-border: polski marketing nie na obcy rynek e-commerce?
Polski e-commerce rozwija się w dynamicznym tempie, czego dobitnym dowodem jest chociażby coraz większa liczba e-sprzedawców podbijających zagraniczne rynki. W sprzedaży cross-border nie można zapominać o marketingu. Warto mieć przy tym na uwadze, że działania marketingowe, które sprawdzają się na polskim rynku, mogą niekoniecznie trafiać w gusta ...
-
Sektor MŚP udowadnia swoją siłę
Pojawił się najnowszy raport Mastercard Economics Institute, którego autorzy przekonują o coraz większym znaczeniu sektora MŚP. Małe i średnie przedsiębiorstwa, które w dość znacznym stopniu ucierpiały podczas pandemii, udowodniły, że posiadają wyraźną zdolność adaptacji do ewoluującego otoczenia gospodarczego oraz zmieniających się potrzeb ...
-
Biurowce w Warszawie: najemcy nie mają z czego wybierać?
Pojawił się najnowszy raport "At a Glance. Rynek biurowy w Warszawie" autorstwa BNP Paribas Real Estate Poland. Opracowanie podsumowuje miniony rok na stołecznym rynku biurowców, dowodząc m.in., że istniejące zasoby warszawskiej powierzchni biurowej niekoniecznie odpowiadają na potrzeby formułowane przez najemców. Interesujących wniosków jest ...
-
Co 10. nowa działalność jednoosobowa pochodzi z Ukrainy
Na przestrzeni trzech lat od momentu wybuchu wojny w Ukrainie nad Wisłą schronienie znalazł ponad 1 mln uchodźców. Nie pozostało to bez wpływu na krajobraz biznesowy w naszym kraju - jak dowodzi raport opracowany przez Polski Instytut Ekonomiczny, ukraińskie firmy stanowiły aż 9 proc. wszystkich zarejestrowanych w latach 2022-2024 jednoosobowych ...
-
Redukcja etatów najczęściej z przyczyn ekonomicznych
Głównymi powodami zwolnień pracowników są trudności ekonomiczne i gorsze wyniki sprzedaży - wynika z analizy ManpowerGroup. Głównym motorem nowych rekrutacji jest natomiast rozwój biznesu. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie są najważniejsze powody redukcji etatów? Z jakich powodów firmy zatrudniają nowych pracowników? Dlaczego warto inwestować ...