firmom zatrudnianie - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › firmom zatrudnianie

Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy?

... tym samym pracodawcy coraz chętniej powierzają ten wrażliwy proces przedsiębiorstwa firmom zewnętrznym, specjalizującym się w tym zakresie.” – twierdzi Monika Ołów, specjalista ds. ... zarówno do rynku pracy, jak również usług publicznych. Aby usprawnić zatrudnianie cudzoziemców resort już teraz wprowadził pewne ułatwienia zachęcające pracodawców do ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców, jak zatrudnić cudzoziemca, praca dla cudzoziemców
Zatrudnianie cudzoziemców w 2011r.

... . Zezwolenia na pracę cieszyły się szczególnym zainteresowaniem w budownictwie. Polskim firmom budowlanym wydano w zeszłym roku ponad 9 tysięcy zezwoleń, co przekłada się na ... przepisów związanych z legalizacją pobytu, a więc zwiększenie odpowiedzialności pracodawcy za zatrudnianie obcokrajowca. Pomimo iż nowa ustawa o cudzoziemcach budzi pewne ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, cudzoziemcy, zatrudnienie cudzoziemca, zatrudnienie obcokrajowca, jak zatrudnić obcokrajowca
Firmom opłaca się zatrudniać kobiety

... m.in.: - możliwość wybierania lepszych pracowników podczas selekcji i rekrutacji z większej grupy talentów, - otrzymywanie więcej aplikacji, - anty-dyskryminacyjne zatrudnianie może przyciągać lepszych kandydatów, - biznes może korzystać z większej różnorodności doświadczeń i umiejętności zatrudnianych ludzi, - wspomaga budowę pozytywnego wizerunku ...

Tematy: pracodawcy, rynek pracy, kobiety, kobiety na rynku pracy, zatrudnianie kobiet
Kondycja sektora MMŚP 2014

... w 2014 r., ale jest ona niewielka. Zatem sytuacja na rynku pracy będzie się w br. poprawiała, ale w niewielkim stopniu i zapewne głównie dzięki firmom dużym. Tę ostrożność widać także patrząc na MMŚP przez sektory gospodarki. Poza przemysłem i opieką zdrowotną, gdzie nieco więcej firm niż ...

Tematy: sektor MSP, MSP, małe i średnie przedsiębiorstwa, mikroprzedsiębiorstwa, mikroprzedsiębiorcy, MMŚP
Rynek pracy: pracodawcy dobrze przygotowani na 2. falę pandemii

... że doświadczenia z jej początków nie poszły na marne. Od marca br. firmom udało się wypracować procedury, które pomagają im sprawnie radzić sobie w ... Chętniej wybierają bezpieczniejsze rozwiązania, nie wiążące się z dodatkowymi kosztami stałymi - np. zatrudnianie w modelu pracy tymczasowej lub outsourcing wybranych obszarów działania organizacji. ...

Tematy: rynek pracy, pracodawcy, firmy, home office, praca zdalna, outsourcing pracowników, rekrutacja pracowników, zatrudnianie pracowników, praca tymczasowa
Małe i średnie firmy chcą szczepić pracowników przeciw COVID-19

... na utrzymanie firmy niż działania prorozwojowe. Tymczasem nie tędy droga: bez inwestowania chociażby w nowoczesne technologie łatwo stracić konkurencyjność na rynku. Firmom, które mają wolne środki w budżecie, radziłbym przeznaczyć je na inwestycje, które gwarantują rozwój i konkurencyjność, a działalność operacyjną, bieżącą sfinansować na przykład ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP, COVID-19
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?

... ich pracą. Narzędzia wynagradzania pracowników są drugim w kolejności obszarem sprawiającym firmom trudności w zarządzaniu obszarem ludzkim. Firmy regularnie monitorują poziom ... ze zjawiskiem niekontrolowanych odejść z pracy oraz rekrutacją pracowników jest zatrudnianie obcokrajowców. Już blisko co trzecia ankietowana firma zatrudnia obcokrajowców i ...

Tematy: zarządzanie zasobami ludzkimi, kapitał ludzki, rozwój firmy, działy HR
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w II kw. 2015

... więc przynieść naturalne, związane z sezonowością rynku pracy, wyhamowanie. W analizowanym okresie firmom produkcyjnym udało się zwiększyć zatrudnienie o 5,86%. Wyniki uzyskane przez ... wybierać pracodawcę. Powoli zaczynamy też otwierać się na zatrudnianie cudzoziemców. Za kilka lub kilkanaście lat normą w polskich firmach będzie multikulturowa ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Jak przezwyciężyć globalny niedobór talentów?

... na coraz mniejsze etapy i przydzielanie ich realizacji poszczególnym pracownikom. Strategia ta pozwala firmom zwiększyć oszczędności, a pracownikom skupić się na tym, w czym są najlepsi. Rezultatem są lepsze wyniki i produkty. Zatrudnianie kandydatów, których względnie łatwo jest znaleźć i opłacić, pozwala pracodawcom optymalnie wykorzystać swoje ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści, zarządzanie talentami, zarządzanie kadrami, niedobór talentów, HR
Aktywizacja zawodowa seniorów jest koniecznością?

... opłacani specjaliści i wzajemne uzupełnianie się wiedzy oraz kompetencji seniorów i millenialsów będą w stanie zapewnić rozwój polskim firmom – mówi Krzysztof Inglot, Pełnomocnik Zarządu Work Service S.A. Aktywizowanie i zatrudnianie seniorów się opłaca Z danych Work Service wynika, że aż 76% pracodawców nie posiada programów rozwoju dostosowanych ...

Tematy: rynek pracy, praca po 50-tce, seniorzy, programy pracownicze, benefity pozapłacowe, aktywizacja zawodowa osób starszych, Polacy 50+
Plany polskich pracodawców V 2018

... lat o 19 p.p.). Nowe miejsca pracy najczęściej na wschodzie, ale czy firmom uda się zapełnić wakaty? Najczęściej zwiększanie zatrudnienia deklarują firmy z województw ... w zdecydowanej mierze wśród cudzoziemców przeważają Ukraińcy (85%; wśród wszystkich pracodawców zatrudnianie Ukraińców deklaruje 20% respondentów, dwa lata temu ten odsetek sięgał 15 ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Przedsiębiorcy planują nowe inwestycje i rekrutację pracowników

... rozwoju, to z pewnością jeden z efektów tarcz antykryzysowych, które zapewniły firmom środki potrzebne do przeżycia. Planowane inwestycje wymagać będą jednak większych ... pokazuje też, że od września rośnie odsetek firm otwartych na zatrudnianie nowych pracowników. W porównaniu z poprzednią edycją badania, odsetek ten wzrósł o ponad 7 pp. z 14,7 ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP, COVID-19
Branża elektro, czyli atrakcyjna praca nie tylko dla elektronika

... się też otwartość przedsiębiorców działających w przemyśle elektronicznym na ich zatrudnianie oraz oferowane im przyjazne warunki pracy. Według rynkowych analiz polska elektronika rośnie ... porównaniu do terenów zachodnich i centralnych – co utrudnia działalność firmom elektronicznym. Brakuje tam również uczelni technicznych i ośrodków ...

Tematy: rekrutacja, zatrudnienie, rynek pracy, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja pracowników, oferty pracy, branża elektroniczna, przemysł elektroniczny, produkcja sprzętu elektronicznego
Sektor MŚP a nowe technologie

... będzie dla nich okres trudny i mniej owocny. Z kolei aż 35% deklaruje zatrudnianie nowych pracowników, a jedynie 4%, spodziewa się, że będzie zmuszone dokonać redukcji ... przez okresy dekoniunktury. Duże zdolności dostosowawcze pozwalają też małym i średnim firmom na łatwiejszą, niż ma to miejsce w firmach dużych, adaptację nowych rozwiązań i ...

Tematy: MSP, nowe technologie, wydatki na IT, cloud computing, badania msp
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w I kw. 2018

... ) udało się wypracować dużym firmom usługowym. Optymizmem może napawać również fakt, że niewiele niższy wynik (+6,22 proc.) udało się wypracować małym firmom. Rezultaty sektora usług ... brakuje rąk do pracy, jednocześnie wiele firm otworzyło się na zatrudnianie cudzoziemców. Warunkiem sukcesu wszystkich nowych pracowników są szkolenia wstępne oraz w ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Polska: wydarzenia tygodnia 36/2019

... duże rozdrobnienie i konkurencja. Te fakty oraz warunki i otoczenie biznesowe niesprzyjające małym firmom, odbijają się negatywnie na ich kondycji finansowej. „Nie ... które mogłyby być przeznaczone na rozwój, inwestowanie w nowe w technologie czy zatrudnianie nowych pracowników. Zatory płatnicze stanowią duże utrudnienie w funkcjonowaniu średnich i ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Koszty pracy i brak pracowników to największe wyzwania pracodawcy 2020

... doświadczeń obserwujemy, że ten obszar cały czas sprawia wiele trudności największym firmom, które wdrożyły program w zeszłym roku. Teraz przed tym wyzwaniem stają średnie ... badanych. Dla 34 proc. firm dużym lub bardzo dużym wyzwaniem będzie zatrudnianie cudzoziemców. Badanie „Wyzwania pracodawców 2020”, zostało zrealizowane na przełomie 2019 i ...

Tematy: koszty pracy, niedobór pracowników, brak pracowników, zmiany w prawie, prawo podatkowe, rok 2020
Obsługa zamówień w sklepach internetowych

... paczkowego. Istotnym elementem wpływającym na bezpieczeństwo obrotu pocztowego jest częste zatrudnianie przy opracowywaniu paczek osób spoza etatowych pracowników Poczty Polskiej, ... są dostarczane bardzo długo. Niestety muszę przyznać, że sporo brakuje naszym firmom kurierskim do standardów europejskich. Mam jednak nadzieję, że ulegnie to poprawie ...

Tematy: logistyka, sprzedaż przez internet, handel internetowy, e-sklepy, sklepy internetowe
Kobiety i władza w biznesie

... mówi Halina Frańczak, Dyrektor, Dział Komunikacji Korporacyjnej Deloitte. - Nie oznacza to, że zatrudnianie kobiet w biznesie rozwiązuje wszelkie problemy, niemniej nasze badanie pokazuje, że różnorodność w zarządach przynosi firmom wymierne korzyści – dodaje. - Najkrótsze podsumowanie naszego badania to stwierdzenie, że najlepiej wykonywana praca ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety, kobiety w biznesie, sytuacja kobiet na rynku pracy
BARP 2012: sytuacja na rynku pracy

... koniecznego dokształcenia absolwentów. Jednocześnie większość pracodawców, którzy decydują się na zatrudnianie absolwentów, deklaruje, że absolwenci mają takie umiejętności, jakich od ... podwyższonej inflacji w pensjach pracowników. Relatywnie niska presja płacowa pomaga firmom zachować konkurencyjność w okresie dekoniunktury. Na podwyżki płac w roku ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, poszukiwanie pracy, praca, analiza rynku pracy, tendencje na rynku pracy, miejsca pracy, NBP, bezrobocie, wynagrodzenia
Europa: wydarzenia tygodnia 2/2013

... porozumieli się w sprawie uelastycznienia rynku pracy. Nowe przepisy mają utrudnić pracodawcom zatrudnianie pracowników na podstawie odnawianych kontraktów tymczasowych, zachęcając do oferowania umów długoterminowych. Ma to ożywić francuską gospodarkę, ułatwić firmom redukcje zatrudnienia i zmniejszyć bezrobocie (obecnie na poziomie 10 proc.). W KE ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Europa
Rynek pracy potrzebuje starszych

... działań zwiększających wydajność pracy starszych pracowników, a tym samym przynoszących firmom korzyści z ich zatrudniania. Wachlarz tych działań jest bardzo szeroki ... standardem zarządzania firmą. Warto również podkreślić, że firma decydując się na zatrudnianie osób 50+ buduje swój pozytywny wizerunek, zarówno w oczach klientów, jak i pracowników. ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, praca po 50-tce, aktywizacja zawodowa osób starszych
Firmy rodzinne w Polsce i Europie VII 2015

... brak odpowiednich następców w gronie najbliższych ¬ – komentuje Krzysztof W. Klamut, partner w dziale doradztwa finansowego, szef zespołu fuzji i przejęć w KPMG w Polsce. Zatrudnianie kadry zarządzającej spoza rodziny jest rozwiązaniem stosowanym w Polsce stosunkowo rzadko. Zewnętrznego menadżera zatrudnia nieco ponad jedna trzecia (38%) polskich ...

Tematy: firmy rodzinne, firmy rodzinne w Polsce, polskie firmy, firma rodzinna, badania firm
Polska: wydarzenia tygodnia 4/2018

... , powołał go Sejm. Zajmie się on ochroną praw i pomocą najmniejszym firmom. Ta propozycja to element wynikający z pakietu ustaw tworzących konstytucję biznesu, która ... rasistowskich, niszczenie przez fabrykę ekosystemu, łamanie praw dziecka przez zatrudnianie nieletnich i doprowadzenie przez firmę do śmierci pracownika. W przypadku wyrażania ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Sektor MŚP: ocena I kw. 2018 i prognoza II kw. 2018

... generuje rzeczywiste koszty i jest czasochłonna, wprowadzanie split payment, które docelowo całkowicie ograniczy firmom dostęp do pieniędzy z VAT i może negatywnie wpłynąć na płynność ... obszarem, w który badani nadal są skłonni inwestować, jest obszar pracowniczy i zatrudnianie nowych osób. Szczegółowe wyniki badania: Ocena poprzedniego kwartału – ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP
Pracownicy 50+ już na wagę złota?

... 22 proc.). To oznacza jeszcze większą rotację kadrową, która już teraz przynosi firmom znaczące straty. Osłabione morale w zespole, nadwyrężony wizerunek firmy oraz gorsze ... przewagę konkurencyjną i wykorzystują ją w zespołach projektowych czy programach mentoringowych. Zatrudnianie pracowników powyżej 50 roku życia niekoniecznie musi być postrzegane ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, praca po 50-tce, pracownicy 50+, zatrudnianie pracowników
Potrzebujemy imigrantów. Jak zatrzymać pracowników z Ukrainy?

... pozwala dostosować się i korzystać z napływu imigrantów rodzimym pracownikom i firmom, prowadząc do wzrostu płac i produktywności gospodarki. Imigracja ogranicza również ... jest kwestią bezpieczeństwa, ale kwestią rynku pracy. Polskie prawo utrudnia długookresowe zatrudnianie cudzoziemców spoza Unii Europejskiej… Polskie prawo nie sprzyja osiedlaniu ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy, imigranci, polska gospodarka
Jak postęp technologiczny zmienia rynek pracy?

... sprawę, że nie da rady zmodernizować swojej siły roboczej tylko poprzez zatrudnianie nowych osób. Dla nich równie ważne jest wdrażanie programów zmierzających do ... osób bez wyższego wykształcenia. Z danych wynika, że dzięki inwestującym w rozwój pracowników firmom więcej ludzi zyska dostęp do edukacji na poziomie, którego wcześniej w ...

Tematy: zawody przyszłości, rynek pracy, automatyzacja, nowe technologie
Inwestycje w Polsce - szanse i zagrożenia

... , a także w obszarze jakości legislacji i regulacji rynku pracy. CO PRZESZKADZA FIRMOM? NIEPEWNE OTOCZENIE PRAWNE To argument regularnie podnoszony przez przedsiębiorców ... Zachód, przede wszystkim do Niemiec, gdzie modyfikacja przepisów ułatwia ich zatrudnianie. BRAK PRACOWNIKÓW I WYSOKIE CENY SUROWCÓW I MATERIAŁÓW BUDOWLANYCH Brak pracowników i ...

Tematy: inwestycje w Polsce, stopa inwestycji, wzrost gospodarczy, PKB, bariery przedsiębiorczości
Nad zatorami płatniczymi zapanuj przed recesją

... biorących w badaniu wskazało na utratę płynności finansowej, podobny odsetek (43 proc.) na utratę dochodów. Zatory płatnicze nie pozwalają również firmom na rozwój i zatrudnianie nowych pracowników (37 i 33 proc). Z tego powodu 16 proc. firm jest zmuszona nawet redukować swój personel. Najbardziej niepokojące jest ...

Tematy: sytuacja przedsiębiorstw, nastroje przedsiębiorców, sytuacja gospodarcza, zatory płatnicze
Zatrudnienie: mamy rynek pracownika, czy pracodawcy?

... z dość dużą rezerwą, decydując się raczej na outsourcing pracowników lub zatrudnianie kadry tymczasowej. Niższy szczebel, pracownicy tymczasowi – nie najgorzej, ale bez euforii Z ... to kluczowy czynnik dla wielu pracodawców – mówi Agnieszka Haponik, po czym dodaje – Firmom, które nie mogą czekać na osoby z Ukrainy zalecamy otwarcie się na pracowników ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, pracodawcy, outsourcing pracowników, praca tymczasowa, oferty pracy
Sektor MŚP bez inwestycji i podwyżek, ale w niezłych nastrojach

... – Ponadto łatwiej im się dostosować do nowej rzeczywistości, niż większym firmom. Często zarządza nimi jednoosobowo właściciel, więc wdrożenie pewnych decyzji, które ... sektora MŚP, analizowane są trzy komponenty: koniunktury gospodarczej, rynku pracy (płace i zatrudnianie) oraz inwestycji. Wartość każdego komponentu mieści się w przedziale od 0 do ...

Tematy: sektor msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, koniunktura gospodarcza, rynek pracy, inwestycje
Inflacja wydłuża terminy płatności. Jak rośnie luka płatnicza?

... możliwość rozszerzenia gamy oferowanych produktów i usług. Szybsze płatności od klientów pozwoliłby także rodzimym firmom na szybsze wywiązywanie się ze zobowiązań finansowych – terminowe płacenie swoim własnym dostawcom (62 proc.) i zatrudnianie większej liczby pracowników (43 proc.). Klienci płacący na czas są warunkiem koniecznym do ...

Tematy: zaległe płatności, zatory płatnicze, termin płatności, nieterminowe płatności, inflacja, płynność finansowa, polskie firmy, bariery działalności
Wzrost cen uderza we wszystkie branże

... każdy rodzaj wsparcia finansowego. Zdaniem co trzeciego, najtrudniej będzie firmom pozyskać kredyt. Żadnych obaw w kwestii utrudnienia dostępu do finansowania nie ... firm z sektora MŚP, które nie tylko uniemożliwia dalszy rozwój - w tym zatrudnianie nowych, wykwalifikowanych pracowników - ale powoduje powstawanie niedoborów w budżecie przeznaczonym ...

Tematy: wzrost cen, ceny, inflacja, sektor MŚP, małe i średnie przedsiębiorstwa, finansowanie działalności, płynność finansowa, nieterminowe płatności, zatory płatnicze, zadłużenie firm, rejestr dłużników, długi, dłużnicy
Cyberbezpieczeństwo coraz bardziej zagrożone w związku z luką kompetencyjną

... pracownikowi za uzyskanie certyfikatu z zakresu cyberbezpieczeństwa. Certyfikacja przynosi korzyści zarówno firmom, jak i osobom fizycznym – Ponad 80% respondentów wskazało, że ich ... weteranów w porównaniu z ubiegłym rokiem, przy czym liczba przedsiębiorstw wskazujących na zatrudnianie weteranów wojskowych spadła z 53% w 2021 roku do 47% w 2022 roku. ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, bezpieczeństwo IT, cyberataki, luka kompetencyjna, niedobór pracowników, naruszenia bezpieczeństwa, zagrożenia w internecie