-
![Polscy menedżerowie 2010]( "Polscy menedżerowie 2010")
Polscy menedżerowie 2010
... (3,75). Zdecydowanie mniejszym uznaniem respondentów cieszyły się materialne odpowiedniki sukcesu jak gabinet na najwyższym piętrze biurowca (1,84), czy korporacyjna karta kredytowa (2,34). Z kolei za najważniejsze synonimy sukcesu w życiu prywatnym menedżerowie uznali posiadanie luksusowego samochodu (2,69), a także zegarka prestiżowej marki ...
-
![Polskie kobiety a rynek pracy]( "Polskie kobiety a rynek pracy")
Polskie kobiety a rynek pracy
... : zasada niedyskryminacji uznawana jest za zasadę prawną mniej więcej od połowy XX wieku. Współczesny porządek międzynarodowy w tej kwestii reguluje Karta Narodów Zjednoczonych z 1945 roku; gwarancje równouprawnienia kobiet i mężczyzn w Polsce zapisane są w Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej, Kodeksie Pracy i Ustawie o promocji zatrudnienia ...
-
![Dlaczego aż 279 tys. osób wybrało karierę w SSC/BPO?]( "Dlaczego aż 279 tys. osób wybrało karierę w SSC/BPO?")
Dlaczego aż 279 tys. osób wybrało karierę w SSC/BPO?
... benefitów Poza wynagrodzeniem podstawowym i atrakcyjnymi ścieżkami rozwoju, pracodawcy zaczynają prześcigać się we wprowadzaniu nowych benefitów. Nie jest to już tylko karta multisport i ubezpieczenie na życie. Obecnie możemy mówić o takich benefitach jak dofinansowania do lunchu, catering w pracy, dostęp do napojów, usługi masażysty ...
-
![Dzień Kobiet w pracy: kwiaty i czekoladki]( "Dzień Kobiet w pracy: kwiaty i czekoladki [© teressa - Fotolia.com]")
Dzień Kobiet w pracy: kwiaty i czekoladki
Dzień Kobiet w pracy to przeważnie miłe gesty i drobne upominki, jak kwiaty czy czekoladki. Często zdarza się również, że pracodawcy honorują panie biletami do kina lub teatru i kartami upominkowymi na zabiegi w SPA. O gratyfikacjach pieniężnych raczej nie ma mowy. A szkoda. Warto bowiem przypomnieć, że w całej Unii Europejskiej wynagrodzenia pań ...
Wielkanoc 2025 będzie kosztować średnio 588 zł
