-
Elastyczna praca i biuro, czyli nowe narzędzia rekrutacji
... od HR do sięgania po nowe, skuteczniejsze narzędzia rekrutacji. Dziś, aby pozyskać najlepszych pracowników, nie wystarczy już ani wysokie ... przez firmę Amazon w Seattle miał służyć również między innymi jako narzędzie rekrutacyjne. Przyciągnięcie, zatrzymanie i zaangażowanie najlepszych pracowników może zmienić oblicze każdej firmy, niezależnie ...
-
Sztuczna inteligencja dehumanizuje rekrutację pracowników?
... rekrutacyjne najlepiej dopasowanych kandydatów, organizacje wprowadzają preselekcję wspartą przez AI. Można już śmiało powiedzieć, że AI stopniowo wchodzi nam w nawyk. Organizacje po prostu bardzo szybko zdały sobie sprawę z tego, jak wiele zadań są w stanie zoptymalizować wykorzystując te nowoczesne narzędzia ...
-
Rekrutacja, czyli jak długo firma musi czekać na pracowników?
... 2023/2024” wynika, że 69% pracodawców uważa, iż takie narzędzia poprawiają doświadczenie kandydatów – mówi Aleksandra Hoja, starsza specjalistka ... rekrutacyjne pełnią dziś rolę nie tylko operacyjną, ale przede wszystkim strategiczną – pozwalają przewidywać trendy, identyfikować punkty krytyczne w procesach i optymalizować działania rekrutacyjne ...
-
Jak działy HR korzystają z AI?
... rekrutują. Narzędzia w rodzaju ChatGPT mogą być z powodzeniem wykorzystywane do analizowania CV i oceny kompetencji. Są również w stanie zestawiać ze sobą kandydatów i kandydatki, a następnie wskazywać osoby, które posiadają umiejętności i doświadczenie wymagane na danym stanowisku. Mogą również przygotowywać zadania rekrutacyjne, testy techniczne ...
Tematy: AI, sztuczna inteligencja, HR, dział hr, rekrutacja, list motywacyjny, CV, pisanie CV, ChatGPT, cyberzagrożenia, cyberbezpieczeństwo -
Czego oczekują amerykańscy pracodawcy branży IT?
... również, że najwięcej firm wymaga znajomości metodologii Scrum – 47%. A jeśli chodzi o narzędzia i środowiska testowe lista wygląda następująco: Rational, Merkury, Compuware oraz Qplace, ... w zgodzie z wartościami panującymi w naszej firmie – dodaje. – Nasze projekty rekrutacyjne potwierdzają, że w branży IT liczą się przede wszystkim umiejętności ...
-
Rynek pracy ożywa, czyli już wiosna
... , i coraz lepsza sytuacja na polskim rynku pracy, przynajmniej z punktu widzenia pracowników. Rekrutacja jak reklama Firmy sięgają zatem po inne narzędzia rekrutacyjne, które umożliwiają im zwiększenie szans na skuteczne dotarcie do grupy docelowej. Rekrutacja w coraz większym stopniu przypomina profesjonalną kampanię reklamową. – Ogłoszenie ...
-
Firmy i kandydaci pogubieni na rynku pracy
... Nie jest zatem zaskoczeniem, że pracodawcy coraz częściej utyskują na potężne problemy rekrutacyjne. Budzącym zdziwienie paradoksem może być jednak fakt, że 1 na 6 ... jest wypracowanie nowych metod komunikacji na linii kandydat-pracodawca. Tradycyjne narzędzia stają się nieefektywne i będą stopniowo odchodzić w przeszłość. W dzisiejszych warunkach ...
-
Trendy technologiczne w rekrutacji 2018
... rekrutacyjne. Jakie trendy technologiczne zdominują w tym roku rekrutację? Michał Gołgowski, dyrektor zarządzający w Spring Professional uważa, że największe znaczenie zyska analityka. Wyniki i procesy rekrutacyjne ... się w marketingu. Okazuje się jednak, że narzędzia kojarzone z marketing automation mogą pomóc uzyskać przewagę konkurencyjną także w ...
-
Rekrutacja pracowników z pokolenia Y i Z nie jest łatwa
... (59%) jest zdania, że wywiad telefoniczny i spotkanie rekrutacyjne nie są wystarczającymi metodami rekrutacji pracowników. Zaledwie co czwarty głosujący (24%) nie zgadza się z tym stwierdzeniem, a 17% nie ma zdania. „Firmy coraz chętniej sięgają po inne narzędzia rekrutacyjne, niż wywiad telefoniczny czy spotkanie. Assessment center ...
-
Rekrutacja pracowników: najważniejsze CV
... , osobiste spotkanie z kandydatem oraz rozmowa telefoniczna to najczęściej wykorzystywane narzędzia rekrutacji pracowników - wynika z ankiety, którą eRecruiter przeprowadził wśród specjalistów ds. HR. O ostatecznym wyborze pracownika decydują ciągle tradycyjne metody rekrutacyjne, ale nie można nie podkreślić, że rośnie odsetek firm korzystających ...
-
Rekrutacje pracowników wcale nie zamarły. Kto potrzebuje specjalistów?
... jest, ale nie we wszystkich branżach. Z obserwacji firmy Antal wynika, że procesy rekrutacyjne kontynuowane są np. w branży handlowej, która właściwie nieustannie poszukuje osób na stanowiska ... narzędzia jak: webinary, video konferencje, zahasłowane miejsce online z podstawową wiedzą, potrzebną do wdrożenia. Internetowe narzędzia w znacznym stopniu ...
-
Media społecznościowe a wizerunek pracownika i firmy
... Eksperci podkreślają przede wszystkim ich znaczenie jako źródła informacji oraz narzędzia promocji - zarówno w rękach osób indywidualnych, jak i przedsiębiorstw. Promocja ... biorących udział w badaniu korzysta z portali społecznościowych jako narzędzi wspierających procesy rekrutacyjne lub/i budowania wizerunku pracodawcy. Pozostali nie decydują się ...
-
Rekrutacja i wdrażanie pracowników
... dzielą się na wewnętrzne (wewnątrz firmy) oraz zewnętrzne. Ich podział, wraz z sugestiami warunków, w jakich najlepiej je zastosować, przedstawiamy w tabeli: Narzędzia rekrutacyjne Podczas rekrutacji zastosować trzeba więcej niż jedno z możliwych narzędzi. Dzięki temu wyniki będą bardziej wiarygodne. Do najważniejszych z nich należą: Rozmowy ...
-
Rynek pracy: warunki dyktuje pracownik
... Employer Brandingu. Po drugie działać trochę jak marketingowcy – dostarczać im wartościowych informacji w sposób dla nich najlepiej przyswajalny: poradniki video, aplikacje, narzędzia, które skłonią kandydata do zostawienia swoich danych, tak żeby móc być z nim w kontakcie. Ale przede wszystkim stworzyć w firmie warunki do ...
-
Oferty pracy. Tylko jeden region Polski nie dopisuje
... specjalistycznymi umiejętnościami, a także do prac fizycznych. Przybywa ogłoszeń dla przedstawicieli branży medycznej. Aby skuteczniej dotrzeć do kandydatów, firmy inwestują w nowe narzędzia rekrutacyjne. – Ogłoszenie jest nieodzowne, ale to coraz częściej pełni funkcję sygnału wysyłanego do kandydata, że jest poszukiwany. Widać, że przywiązuje się ...
-
Zawody przyszłości. Jedyna szansa?
... to nowa tendencja, to w działach typowo miękkiego HR są alokowane osoby znające się na matematyce, statystyce, absolwenci MIESI, które wykorzystując narzędzia informatyczne do wyliczania kosztów i zysków z zasobów ludzkich versus osiąganie ogólnych celów biznesowych organizacji – dodaje Małgorzata Smolińska, Konsultant z Devire. Jakie zawody ...
-
W rekrutacji pracowników liczy się informacja zwrotna
... nie pozostawiają wątpliwości – wciąż zdecydowanie najczęściej preferują oni bezpośredni kontakt z rekrutującym przez e-mail (78%) lub rozmowy telefoniczne (74%). Narzędzia HR pozwalają dodatkowo wzmocnić wykorzystanie tych dwóch sposobów komunikacji przez rekrutera – choćby przez automatyzację procesu informowania kandydatów o statusie rekrutacji ...
-
Candidate Experience, czyli o wysokich kosztach złej rekrutacji
... 2/3 specjalistów zmienia nastawienie do marki, z którą mieli złe doświadczenia rekrutacyjne. Eksperci są już przekonani, że opinie kandydatów są dziś dla ... informuje wszystkich kandydatów o zakończeniu rekrutacji, a co dziesiąty – o odrzuceniu ich aplikacji. Narzędzia, które wspierają firmy w automatyzacji komunikacji w sprzedaży czy marketingu są ...
-
Rekrutacja pracowników: jakie trendy niesie 2020 rok?
... obecnie. Trudno jest dokładnie przewidzieć, jakie firmy, narzędzia, czy kierunki będą królować w kolejnych miesiącach. Mimo to, pewne trendy nieustannie ... ”. Po pierwsze, dotyczy on zmiany na płaszczyźnie semantycznej - dotychczasowe zespoły HR-owe i rekrutacyjne chętniej będą tytułować się mianem „Talent Acquisition”. Jest to bezpośrednia odpowiedź ...
-
Rekrutacje pracowników w czasie pandemii. Nowe realia
... odpowiedzialne za procesy rekrutacyjne, publikując informacje o nich na swoich prywatnych kontach (34%). Pracodawcy korzystają także z własnych baz kandydatów i aplikacji, które zostały przedtem wysłane do firmy (35%). Mniej niż 1/3 ankietowanych (30%) deklaruje korzystanie z usług agencji rekrutacyjnych. Narzędzia rekrutacji Respondentom zadano ...
-
Rekrutacja pracowników: minimum 2 tygodnie, czasami 1/4 roku
... etap rekrutacji, a w konsekwencji cały proces, może zająć mniej czasu. Nowe rozwiązania takie jak platformy rekrutacyjne czy videokonferencje doskonale uzupełniają tradycyjne i bardziej czasochłonne narzędzia. W konsekwencji pozwalają na szybszą selekcję kandydatów i usprawnienie całego procesu rekrutacyjnego – mówi Marcin Sieńczyk z eRecruiter ...
-
Praca zdalna i rekrutacja pracowników w dobie pandemii
... 10 z nich jest przekonanych, że firmy w przyszłości będą inwestować w narzędzia wspierające wykonywanie obowiązków w tym modelu. Niewiele mniej, bo 65% spodziewa ... pod koniec marca wdrożył nowe rozwiązanie dla pracodawców. Spotkanie rekrutacyjne w Strefie Pracuj.pl umożliwia bezpłatnie planowanie i prowadzenie rozmów z kandydatami aplikującymi o pracę ...
-
Social media w pracy rekrutera. Są zalety, są wady
... zasobami ludzkimi. Dzięki temu mogą oni rozwijać swoje umiejętności i dostosowywać strategie rekrutacyjne do zmieniających się warunków rynkowych. Media społecznościowe są także ... wykorzystania mediów społecznościowych w branży Human Resources jest ogromny. Te narzędzia oferują szerokie możliwości, od budowania marki pracodawcy, przez efektywne ...
-
Event marketing: jaką wartość mają spotkania biznesowe?
... liczbę osób, które wzięły udział w wydarzeniu, satysfakcję uczestników, korzyści PR-owe, rekrutacyjne i nie tylko. Wartość wydarzenia można oceniać na przykład na podstawie rejestracji, ... wskazań) oraz narzędzia do wiadomości w formie popularnych skrzynek mailowych. Mniej niż połowa respondentów wykorzystuje social media, narzędzia do raportowania ...
-
Jak budujemy wizerunek pracodawcy
... zakładowy, okólniki, spotkania z kierownictwem. W docieraniu do potencjalnych kandydatów najskuteczniejsze są ogłoszenia rekrutacyjne – korzysta z nich 2/3 przedsiębiorstw. Połowa ankietowanych ogłasza się w portalach rekrutacyjnych – z tego narzędzia najczęściej korzystają firmy, w których pracują wyłącznie specjaliści i menedżerowie (90%) oraz ...
-
Firmowe strony www a zakładka "kariera"
... aplikacji nie oferuje żadna firma - nawet te, które posiadają formularze rekrutacyjne (jest ich 15%). Nowoczesne kanały komunikacji, w których gustują młodzi pracownicy, dla największych firm nie istnieją – blog firmowy, Facebook, mikroblogi – te narzędzia w budowaniu wizerunku pracodawcy nie są wykorzystywane. Jak czytamy w raporcie, blog ...
-
Niedobór talentów problemem globalnym
... rekrutacji najcięższego kalibru, o największym stopniu trudności. Dlaczego? Nowoczesne narzędzia zarządzania zasobami ludzkimi rozwijają się w Europie Zachodniej i Stanach Zjednoczonych od ... pozyskania odpowiednich osób na stanowiska kierownicze i wyższego szczebla. Agencje rekrutacyjne mają na tym polu praktykę i doświadczenie. Posiadają też dostęp ...
-
Programy poleceń, czyli jak praca po znajomości zyskała inny wymiar
... zaskakującym, że programy poleceń stają się coraz bardziej rozbudowane, a wykorzystywane narzędzia rekrutacji coraz bardziej różnorodne. Karolina Malicka, Recruitment Lead w Accenture ... tym względem osoby aplikujące przez strony kariery czy portale rekrutacyjne. Jak dodają badacze odpowiedzialni za raport LinkedIn, specjaliści pochodzący z programów ...
-
Czym zaskoczył rynek pracy IT w 2023 roku?
... na rynku pracy IT w 2023 roku wpłynęła też wydatnie na postawy rekrutacyjne pracodawców. Firmy poszukujące pracowników IT coraz świadomiej podchodziły do planowania procesów ... Coraz skuteczniej łączymy kandydatów z rekruterami m.in. dlatego, że rozwijamy praktyczne narzędzia, takie jak rekomendowanie ofert po trafności. Nie tylko przyglądamy się ...
-
Sztuczna inteligencja na rynku pracy: obawy czy nadzieje?
... Lecz jak wynika z raportu Hays „Inside Tech Talent”, który analizuje trendy rekrutacyjne w obszarze technologii w regionie EMEA (Europa, Bliski Wschód i Afryka), ... Warto również stale śledzić najnowsze trendy z obszaru IT, nowe narzędzia i aplikacje oraz rozwijać swoje umiejętności adaptacyjne. Narzędzia AI mogą stanowić dużą pomoc w wielu branżach ...
-
Branża HR: tendencje na rynku pracy
... interpersonalnych, powinien też dobrze orientować się w technologiach wspierających procesy rekrutacyjne i zarządzania personelem. W III kwartale tego roku w serwisie Pracuj. ... trendów w zakresie technologii wspierających działania HR pozwala również optymalnie dopasować narzędzia do potrzeb firmy. Jak z kolei podkreśla z Marcin Sieńczyk z firmy ...
-
Chatboty w HR. Jak wdrożyć AI w rekrutacji i zarządzaniu?
... 37% firm, a na przestrzeni ostatnich czterech lat rzesza firm wykorzystujących różne narzędzia automatyzacji powiększyła się o 270%. Firmy najwyraźniej mają już świadomość, że szybka i ... w dedykowanych aplikacjach i komunikatorach). Wirtualni Asystenci przeprowadzą rekrutację Chatboty Rekrutacyjne to idealne wsparcie w procesach poszukiwania nowych ...
-
Rekrutacja pracowników IT coraz droższa. Dlaczego?
... że zwiększyło swoje wydatki względem poprzedniego roku. O cięciach budżetów na działania rekrutacyjne wspomniało zaledwie 5,9 proc. respondentów. - Szacuje się, że w Polsce brakuje ... preferencje dotyczące godzin i sposobów pracy. Dlatego powstają coraz to nowsze narzędzia jak na przykład video prezentacje oferty pracy – podkreśla Magda ...
-
Rynek pracy w pandemii. Gorzkie podsumowanie 2020 roku?
... z pierwszego półrocza. Pracodawcy wkroczyli w ten okres wyposażeni już w nowe narzędzia i procedury, wypracowane w poprzednich miesiącach. W efekcie w pierwszym półroczu 2020 ukazało się 44% ... i telefoniczną. W zdalnej lub hybrydowej formie prowadzone były także procesy rekrutacyjne i onboardingowe. Trzecia pozycja należy do ekspertów IT (14% ...
-
Na Instagramie działa nawet 95 mln botów
... za fałszywymi kontami boty zagrażają naszym danym osobowym. Choć Instagram oferuje narzędzia do zgłaszania fałszywych kont, takie jak formularze online czy funkcje w ... coraz częściej również fałszywe oferty pracy. Cyberprzestępcy tworzą fikcyjne ogłoszenia rekrutacyjne, aby wyłudzić pieniądze lub przeprowadzić kradzież tożsamości. Powód, dla którego ...