-
10 trendów chmurowych na 2022 rok
... W TECHNOLOGIACH 6. Doświadczenie programistów znajdzie się centrum uwagi Nowe pokolenia programistów oczekują w rozwiązaniach wykorzystywanych w pracy tego samego bezproblemowego doświadczenia, które ... finansowych. Będziemy również świadkami przekierowania rozmów o wpływie IT na środowisko w kierunku kodu. Technologia taka jak Serverless będzie ...
-
W których krajach jest przestrzeń dla różnorodności i integracji społecznej?
... Brytania i Włochy odnotowały znaczny spadek. Rosną oczekiwania wobec pracodawców – respondenci oczekują, że firmy i organizacje powinny iść dalej, nie poprzestając na inicjatywach ... pod względem działań na rzecz integracji. Firmy z branży usług finansowych, IT i reklamy, choć znajdują się w dolnej połowie rankingu, najaktywniej podejmują kroki w ...
-
3 trendy w atakach hakerskich w 2023 roku
... Eksperci do spraw cyberbezpieczeństwa zmierzą się z konsekwencjami tych zmian w całym ekosystemie IT, zwłaszcza w ramach aplikacji działających w chmurze, którym wszyscy w coraz większym stopniu ... zarówno wiadomości osobiste, jak i te służbowe. W tej sytuacji, jeżeli pracodawcy oczekują, że pracownicy będą dla nich stale dostępni, muszą wprowadzać ...
-
Dobra i usługi konsumpcyjne: 7 kluczowych trendów i ich wpływ na rynek pracy
... ekspertka. Doświadczenia użytkownika na najwyższym poziomie Użytkownicy e-commerce oczekują intuicyjnego interfejsu platformy sprzedażowej, spersonalizowanych usług, a także ... tak ważne jest, by organizacje miały w swoich zespołach odpowiednich specjalistów IT lub partnerów zewnętrznych zapewniających wsparcie przy nieustannym ulepszaniu systemów, ...
-
Pieniądze i work-life balance to nie wszystko. Jakie benefity są w cenie?
... gdyby uznało, że może on mieć niekorzystny wpływ na ich samopoczucie. Dlatego zatrudnieni oczekują dziś od pracodawców przede wszystkim elastyczności, stawiając na swobodę w wyborze tego ... . Mimo że proporcje w ostatnich miesiącach się zmieniają, i nawet pracownikom branży IT zaczyna zagrażać konkurencja, ten sektor nadal wiedzie prym i wciąż rozdaje ...
-
Rynek pracy: rekrutacje pracowników trwają, podwyżek nie widać
... , rozwój zawodowy i udział w ciekawych projektach. W wielu branżach – m.in. IT, finansach, inżynierii czy logistyce i łańcuchu dostaw – mamy do czynienia z sytuacją sprzed ... na początku kariery – wyjaśnia Aleksandra Tyszkiewicz. POMIMO ZMIAN KONIUNKTURY, PRACODAWCY OCZEKUJĄ WYZWAŃ REKRUTACYJNYCH Badanie Hays Poland pokazuje, że pracodawcy wciąż ...
-
Infinity AI Copilot - sztuczna inteligencja ochroni przed hakerami
... a jego możliwości wykraczają poza analizę zagrożeń i obejmują zarządzanie IT i polityką dostępu. Wyróżnia się dostępnością i praktycznym zastosowaniem w odróżnieniu ... w zakresie bezpieczeństwa cybernetycznego opartego na sztucznej inteligencji, CISO oczekują zwrotu z inwestycji w postaci zwiększonej produktywności i lepszej skuteczności – powiedział ...
-
Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?
... zniknie. Zmienia się jedynie kolejność priorytetów na liście korzyści, jakich oczekują pracownicy, takich jak rozwój kariery i przyjemność z pracy – mówi dr Nela ... ma poczucie, że ich czas i frekwencja są dokładniej monitorowane. W mediach, marketingu, IT i telekomunikacji – branżach, gdzie częściej występuje praca zdalna – to poczucie się nasiliło. ...
-
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy
... ? Jak Polacy oceniają swoje szanse na znalezienie nowej pracy? Jakich benefitów oczekują pracownicy? Przy zmianie pracy wynagrodzenie już nie jest kluczowe W ubiegłym ... Najbardziej zadowoleni ze swojej pracy są obecnie przedstawiciele branży telekomunikacji i IT (85 proc.) oraz finansów i ubezpieczeń (83 proc.), a najmniej pozytywnych wskazań było ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
Rynek pracy, czyli pesymizm pracowników i problemy firm
... Jest to szczególnie problematyczne w przypadku profesjonalistów, którzy mają obecnie pracę i oczekują, że potencjalne ryzyko związane ze zmianą miejsca zatrudnienia zostanie ... inwestycji z Polski i redukcjach etatów – również na tak wyspecjalizowanym rynku jak IT, który w ostatnich latach prosperity uległ przeskalowaniu. Obecnie doświadczamy zatem ...
-
To nowe technologie nie pensja zatrzymują w firmie młode talenty?
... do życia czy pracy – mówi Justyna Mazur, ekspertka rynku pracy IT, liderka w Experis. – Grupę mającą nie więcej niż 10 lat doświadczenia zawodowego ... streamingowych, komunikują się w dużej mierze za pośrednictwem social mediów i różnych komunikatorów. Oczekują, oni że technologia będzie dostępna, pomocna również w trakcie wypełniania obowiązków ...
-
Brak ciekawych ofert pracy wyhamował rotację pracowników
... pracy. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakiego wsparcia w dojazdach do pracy oczekują pracownicy? Dlaczego rotacja pracowników wyhamowała? Jakie jest przeciętny czas poszukiwania ... bardzo zadowolonych z obecnej pracy. Wskaźnik ten jest najwyższych w branżach: telekomunikacji i IT oraz opieki zdrowotnej i pomocy społecznej: po 88 proc. i niemal tyle ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
Co wpływa na rynek pracy w sektorze finansów i nieruchomości?
... ten problem dotyczy 55% firm. Największe wyzwania rekrutacyjne dotyczą właśnie specjalistów IT i analityków danych. Wraz z dynamicznym rozwojem sztucznej inteligencji rośnie ... – to o 18 punktów procentowych więcej niż w latach 2020-2023. Klienci oczekują spersonalizowanych treści i funkcji, a aż 60% z nich, według Accenture, byłoby skłonnych ...
-
Co trzecia firma planuje rekrutacje pracowników w II kw. 2025 roku
... do realizacji celów biznesowych. Twierdzą, że rynek pracy jest stabilny i nie oczekują zmian w branży, które wpłynęłyby na zatrudnienie - dodaje. - Drugi ... transportu, logistyki & motoryzacji (+23%). Wiele nowych rekrutacji planują także firmy z obszaru IT (+21%), a także przemysłu i surowców (+20%). Nieco niższe prognozy zatrudnienia deklarowane ...
-
Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy
... zmianie pracodawcy. Po pierwsze, pracownicy są coraz bardziej świadomi swoich kompetencji i oczekują rozwoju zawodowego, co motywuje do zmiany miejsca pracy aż 43 proc. badanych ( ... wyższym (89 proc.), pracownicy branży budowlanej (91 proc.) oraz sektora telekomunikacji i IT (90 proc.). Zwiastunem zwiększającej się liczby konkurencyjnych ofert pracy ...