-
Urlop wypoczynkowy polskich pracowników
... obniża naszą satysfakcję z pracy, by w końcu doprowadzić do takiego zmęczenia pracą, że nie pozostaje nam nic innego jak zmiana pracodawcy i zakresu obowiązków ... zarówno zaangażowanie pracownika w firmę, obszar odpowiedzialności w pracy, naciski ze strony szefa i oczywiście rozwój mobilnych technologii, które taki bliski kontakt z firmą nawet ...
-
Osoby wykluczone a edukacja
... przez Akademię Allegro alarmują, że wciąż można zauważyć niechęć ze strony pracodawców do zatrudniania osób z tej grupy. Stąd coraz więcej niepełnosprawnych zdobywa niektóre ... mniejsze ryzyko powrotu do przestępczej przeszłości. Tłumienie agresji nauką i pracą Do grupy osób zagrożonych wykluczeniem społecznym należy również młodzież z zakładów ...
-
Niewykorzystane potencjalne zasoby pracy
... czas nieokreślony, na uwagę zasługują zbiorowości znajdujące się na pograniczu pomiędzy pracą a bezrobociem oraz bezrobociem a biernością zawodową, czyli takie, które z ... zbiorowości pozwala uchwycić i oszacować czasowe nieuwzględnienie w gronie bezrobotnych z jednej strony - osób, które co prawda pracują, ale praca ta w ich pojęciu jest „ ...
-
Prywatne urządzenia mobilne w pracy coraz powszechniejsze
... do firmowych danych. Perspektywa pracodawcy Dla właściciela biznesu BYOD to z jednej strony oszczędności, z drugiej pewien obszar ryzyka, o który trzeba się bezwzględnie ... że już 78% firm pozwala pracownikom na używanie prywatnych urządzeń w celach związanych z pracą. Spośród badanych firm prawie połowa odnotowała przypadki kradzieży danych lub ...
-
Urządzenia wielofunkcyjne Lexmark Pro5500 i Pro4000
... dla serii OfficeEdge będą dostępne w tym kwartale za pośrednictwem strony internetowej Lexmark SmartSolutions. Mobilność Tablety, smartfony i urządzenia oparte na technologiach chmurowych zmieniają sposób, w jaki małe i średnie firmy oraz duże przedsiębiorstwa zarządzają codzienną pracą. Częste podróżowanie wymaga łatwego dostępu do dokumentów, bez ...
-
Przetargi - raport I 2013
... . W ciągu miesiąca przybyło niemal 160 tysięcy osób bez pracy. Najgorzej jest z pracą w woj. warmińsko-mazurskim, gdzie bez zatrudnienia jest niemal co czwarta osoba. W ... są niejednoznaczne. Z jednej strony znaczny wzrost bezrobocia, bardzo niska inflacja, nadal mała konsumpcja wskazująca na trwającą tendencję do oszczędzania, z drugiej strony lepsza ...
-
Polscy inżynierowie coraz częściej na kontrakcie
... przykładowych oszczędności można zaliczyć „wrzucanie” w koszty określonych wydatków związanych z pracą, możliwość odliczenia podatku VAT przy dokonywanych zakupach, czy też wybranie opłacalnych ... , kierownicy wdrożenia nowej linii produkcyjnej czy modernizacji, audytorzy trzeciej strony. Firmy, które najczęściej sięgają po taką formę związania się z ...
-
Tajemniczy klient: sklepy odzieżowe
... strony sprzedawców, nieumiejętność rozpoznania potrzeb klienta czy też brak prób zamknięcia sprzedaży lub oferowania dodatkowych produktów. Klienci sugerowali: „W momencie, gdy na sali sprzedaży pojawia się klient, w dobrym tonie byłoby zajęcie stanowiska aktywnego, a nie dalsze układanie towaru czy rozmawianie na tematy niezwiązane z pracą ...
-
BYOD zmniejsza bezpieczeństwo danych firmowych
... w wielu przedsiębiorstwach. „Z jednej strony smartfony i tablety stały się dużym ułatwieniem w sprawach służbowych (pracownik jest non stop on-line), z drugiej jednak strony ... Niemal wszyscy przyznali się, że korzystają z darmowego Wi-Fi do czynności związanych z pracą przynajmniej raz w tygodniu. Ponad jedna trzecia zadeklarowała, że zdarza się to ...
-
Studia ekonomiczne: jakie perspektywy mają absolwenci?
... „Kariera w bankowości kojarzy mi się głównie z analizami ryzyka kredytowego, wyższą matematyką i pracą z Excelem do końca życia. Ewentualnie, jeżeli bankowość – to tylko inwestycyjna, ... Potencjalni pracownicy mogą być klientami banku i czerpać wiedzę o instytucji z «drugiej strony lady» – podkreśla Hubert Kifner. Również Joanna Domańska z ING Banku ...
-
Jawność zarobków? 1/2 Polaków na "tak"
... artykule 18, mówi o konieczności zapewnienia równości wynagrodzeń wśród pracowników wykonujących taką samą pracą. Artykuł 11 KP przewiduje, że pracownicy mają równe prawa z tytułu ... każdego obywatela rozliczenia rocznego innej osoby. Wystarczy wnieść stosowną opłatę i za pomocą strony ratsit.se sprawdzić zarobki szefa, kolegi z pracy czy kandydata na ...
-
Efektywne delegowanie zadań
... . Oznacza to motywowanie swoich współpracowników poprzez delegowanie odpowiedzialności i kierowanie pracą w taki sposób, aby każdy pracownik mógł wykonywać swoje zadania ... Ktoś może uważać, że delegujesz w niewłaściwy sposób. Efektywne delegowanie wymaga akceptacji ze strony osoby, której deleguje się wykonanie zadania. Jeśli zauważysz, że tej ...
-
e-Faktura: moda czy konieczność?
... elektronicznej to przyzwyczajenie do wersji papierowej oraz brak wymagania ze strony klientów do wymieniania się fakturami drogą elektroniczną. Przedsiębiorcy obawiają się również ... tym punktem trudno polemizować, współcześnie ręczne wystawianie faktur zostało powszechnie zastąpione pracą za pomocą komputerów. A skoro są one wystawiane w ten sposób ...
-
Rynek pracy: na zachodzie optymizm
... rozwarstwienie kraju. Z drugiej strony, ważną rolę odgrywa położenie geograficzne. Bliskość niemieckiego rynku pracy sprawia, że mieszkańcy województwa lubuskiego czy zachodnio-pomorskiego, oczekują od polskich pracodawców coraz lepszych warunków finansowych. Jeśli ich nie otrzymają, są gotowi wyjechać za pracą do naszego zachodniego sąsiada ...
-
Rynek pracy 2015: co nas czeka?
... w handlu i usługach nie zaowocuje zmianami w wynagrodzeniach czy formach umów. Z drugiej strony, pracodawcy odczuwać będą coraz większe problemy z zatrudnieniem specjalistów. Co to oznacza ... znajomością rzadszych języków obcych nie będą mieć najmniejszych problemów z pracą. Większe szanse zatrudnienia w dużych firmach dają też perspektywy szybszego ...
-
Praca w korporacji: masakra czy szansa na wysokie zarobki?
... w charakterystyce zagranicznych korporacji. Co prawda obu płciom kojarzy się ona z pracą w stresie, ale tylko 22 proc mężczyzn i aż 41,6 proc. kobiet ... kolejnych pozycjach znalazła się możliwość wyjazdów zagranicznych i szansa doskonalenia swoich zdolności. Z drugiej strony, studenci mają świadomość słabych punktów pracy w tego typu miejscach. Nie ...
-
Archiwizacja danych traktowana po macoszemu
... firm napotyka na ogromny problem, ponieważ zupełnie nie archiwizuje danych związanych z pracą. W tym przypadku znacząco odstajemy od standardów europejskich, gdzie wynik okazał się niższy o ... bardzo duże ryzyko dla biznesu. Zwiększa m.in. potencjał ataków ze strony malware’u i hakerów. Ryzyko to rośnie tym bardziej jeśli mamy do czynienia z pirackim ...
-
Nadchodzi biuro w standardzie wellness
... strategię wellness. Zakładamy, że do 2040 roku granice między pracą a życiem prywatnym zostaną zatarte. A to w naturalny sposób zmieni postrzeganie biura ... biuro przyszłości musi oferować takie korzyści, które z jednej strony, wpłyną na obniżenie poziomu stresu, a z drugiej strony, zadbają o zdrowie pracownika. Jedne z najpopularniejszych ...
-
Coś więcej niż work-life balance
... bowiem, że ze swoimi pracownikami utrzymuje również relacje prywatne. Z drugiej strony pracownicy wśród trzech najważniejszych czynników decydujących o wyborze firmy wymieniają - obok ... uważa, że przeszkadza mu postępujące zacieranie się różnic pomiędzy życiem a pracą spowodowane rozwojem technologicznym. Co ciekawe, prawie połowa (46%) jest jednak ...
-
Co druga kobieta jest pomijana przy awansach
... w finansach narzeka na brak uznania za swoją pracę ze strony kierownictwa. – Powyższe tendencje obserwujemy nie tylko w sektorze finansowym – dotyczą niemal każdej z branż. ... odwagi w formułowaniu własnych potrzeb (51 proc.). Kobiety starają się godzić życie zawodowe z pracą i często zapominają o własnych potrzebach i rozwoju albo rezygnują z nich na ...
-
Emigracja zarobkowa mniej popularna, ale...
... na stałe, ten odsetek sięga już 40%. Obecna sytuacja jest dość złożona, bo z jednej strony wyraźnie widzimy, że poprawiająca się sytuacja na rynku pracy wyhamowuje plany emigracyjne, ... , między 18 a 34 rokiem życia (51%). Warto podkreślić, że o 6 p.p. wzrosło zainteresowanie pracą za granicą w grupie wiekowej 35-44 lata. Co istotne, 85% planujących ...
-
Rodzice w pracy. Czy da się pogodzić dziecko z karierą?
... konieczność wyboru pomiędzy zaangażowaniem w życie rodzinne i zawodowe. Obowiązki związane z pracą to nierzadko czynnik, który w znacznym stopniu utrudnia aktywne uczestnictwo w życiu ... zwolnienia. Uczestnicy badania często mówili także o braku ułatwień ze strony pracodawcy. Brak elastycznych godzin pracy, częste nadgodziny i obowiązkowe wyjazdy ...
-
Do pracy w Polsce bliżej z Nepalu niż z Szydłowca
... kosztów, głównie ze strony administracji rządowej, a prawdopodobnie także ze strony przedsiębiorców, ale wydaje się, że warto taki trud podjąć. Czy może się to udać? Skoro z mającego zaledwie 3,2 proc. stopę bezrobocia, odległego o niemal 6 tys. kilometrów Nepalu, przyjechało do Polski za pracą ponad 7 tys. osób ...
-
Święta w pracy czy praca w święta?
... świąteczny. Ponad połowa specjalistów (55%) zostanie poza pracą przynajmniej w część dni pracujących, które wypadają między Wigilią a sylwestrem. Z drugiej strony, co trzeci z badanych nie bierze ... ich praca jest doceniana, co widać po oczekiwaniu premii. Z drugiej strony chcą, by w święta zauważyć w nich człowieka, pracować inaczej, niż przez resztę ...
-
Co pracownicy fizyczni myślą o swoich przełożonych?
... często muszą wręcz walczyć. Wśród nich nie brakuje takich, które mają związek z pracą fizyczną, w tym w branży budowlanej, produkcyjnej oraz transportowej. Początek roku ... ich praca i jak będzie wyglądało otoczenie. A szefowie powinni gwarantować z jednej strony wsparcie i pozytywną atmosferę w zespole, a z drugiej – być strażnikami obietnic, jakie ...
-
Uchodźcy - wyzwanie dla gospodarki Niemiec
... to jednak w latach 2011-2017 do Niemiec przyjeżdżali przede wszystkim ludzie zainteresowani pracą i wyższymi wynagrodzeniami niż w swoim macierzystym kraju. Na 10 milionów osób, ... z 8 krajów, głównie z Syrii, Iraku, Afganistanu, Iranu i Erytrei. Mimo szerokiej pomocy ze strony Niemiec dla osób uciekających przed wojną skuteczna integracja tych osób, ...
-
Work-life balance. Wyzwanie nie tylko dla pracownika
... , pozwalająca na większą równowagę i wypełnienie ważnych obszarów życia z należytą starannością – dodaje. PRZYSZŁOŚĆ JEST DZIŚ Z jednej strony pracownicy deklarują relatywnie wysoki poziom szczęścia w obszarach życia niezwiązanych z pracą, podczas kiedy z drugiej – podporządkowanie całego życia pracy i przekonanie, że tak powinno być. – Choć bardzo ...
-
Rynek pracy specjalistów I kw. 2019
... w styczniu – pojawiło się w nim 38% wszystkich ogłoszeń z I kwartału. Z drugiej strony zauważalna jest także wyraźnie mniejsza aktywność rekruterów w grudniu – zamieszczano wówczas najmniej ... – 63% specjalistów badanych przez Pracuj.pl rozgląda się za nową pracą, a według raportu Work Service 62% z ankietowanych polskich pracowników oczekuje ...
-
Rodzice w pracy potrzebują wsparcia
... i zawodowego - dodaje Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek. Perspektywy na przyszłość Równowaga między pracą a życiem prywatnym to cel, do którego powinni dążyć pracujący rodzice, ... zagwarantują im odpowiednie warunki pracy i rozwoju, skorzystają na tym obie strony. Jednak wciąż jest jeszcze sporo do zrobienia. Pokolenia X, Y, a szczególnie Z, zmuszą ...
-
Kobiety na rynku pracy. Mamy najnowsze dane
... swoją pracę. Część czynników wpływających na satysfakcję związana jest bezpośrednio z pracą. Jest to rodzaj wykonywanych zadań, poziom wynagrodzenia, perspektywy awansu i polityka ... podążać. Odwaga w myśleniu o swojej karierze wynika również z obserwowanego wsparcia ze strony organizacji. Płeć przełożonego nie ma wpływu na posiadanie planu kariery ...
-
Jak wygląda przyszłość rynku pracy?
... . Z drugiej strony, podkreślane są zagrożenia wynikające z rozwoju gig economy. Aby dobrze odnaleźć się w nowych realiach rynku pracy, kandydatom niezbędne będą cenne i poszukiwane przez firmy kompetencje oraz zdolność do szybkiej adaptacji. Kolejnym zarzutem wobec takiej formy współpracy jest brak stabilizacji utożsamianej z pracą etatową ...
-
5 faz koronakryzysu. Jaki czeka cię scenariusz i po co ci komunikacja?
... edukacja, pierwsza praca zdalna itp.). Komunikaty zewnętrzne są bardzo rzadkie. Z jednej strony firmy dotyka atomizacja problemów, ponieważ każdy pracownik wracający z Azji czy ... w domu. Rosną napięcia wewnętrzne dot. różnych warunków pracy, problemów z pracą zdalną lub brakiem pracy. Rosnąca grupa pracowników będzie na kwarantannie, a w skrajnych ...
-
Cudzoziemcy w Polsce: zadowoleni z pracy, ale ciągle wolą Niemcy
... zasługuje również fakt, że pandemia koronawirusa zmniejszyła wśród cudzoziemców zainteresowanie pracą w innych niż Polska państwach zagranicznych. Jeżeli za tego ... pracujący w Polsce cudzoziemcy otrzymali ze strony polskiego rządu i swoich pracodawców. Najistotniejszym elementem pomocy ze strony polskich władz okazały się: przedłużenie ważności ...
-
Rynek pracy w "nowej normalności". Co mówią pracownicy?
... . Ta niejasność przejawia się w opiniach respondentów Pracuj.pl. Z jednej strony wykazują się oni pewnym optymizmem w odniesieniu do rynku pracy i osobistej ... że pandemia spowodowała w ich życiu zawodowym trudności i negatywne doświadczenia związane z pracą – zarówno związane z emocjami, jak i sposobem funkcjonowania firm. Pandemia odcisnęła swój ...
-
Rynek pracy wciąż w cieniu pandemii
... i telefonów poza ustalonymi godzinami pracy to znak, że jeszcze nie radzimy sobie z pracą w nowych warunkach. Po pierwsze ciągle jeszcze brakuje jasnych wytycznych od pracodawcy ( ... zadań zawodowych. I w schemacie; ktoś wysyła, ktoś inny odczytuje, przy braku uregulowań ze strony pracodawcy, dochodzi do zacierania się granic miedzy tym, co zawodowe, a ...