-
Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?
... 24 proc. pracodawców. Im większa firma tym więcej rekrutacji – w najmniejszych szukanie pracowników planuje 16 proc., w średnich 20 proc., a w największych aż 35 proc. Miejsce ... N=300 dobrano w podziale na strukturę zatrudnienia – n=100 firm małych (10-49 pracowników), n=100 firm średnich (50-249 pracowników) oraz n=100 firm dużych (250+ pracowników) ...
-
Branża TSL szuka pracowników przed świętami. Wystarczy jej czasu?
... związane jest z okresem świątecznym. To oczywiście generuje zwiększone zapotrzebowanie na pracowników. W minionych latach rekrutacje pracowników na okres zimowy rozpoczynały się już w sierpniu, a jak ... proc. wyższe niż w innych miesiącach. To już ostatni moment na szukanie pracowników przed sezonem zimowym. W tym roku ten rekrutacyjny czas w ...
-
Kompetencje pracowników nie nadążają za potrzebami rynku
... pracowników będą kluczowe dla biznesu jutra. - Póki co, polska gospodarka boleśnie odczuwa deficyty niektórych spośród tych kompetencji – mówi Anna Wicha. – Jako kluczowy partner HR wielu spośród największych firm w Polsce, na co dzień rekrutujemy na stanowiska każdego szczebla. W branżach inżynieryjnych czy IT, szukanie pracowników ...
-
Polacy gotowi na szukanie pracy. Jedynie co 5. nie chce zmieniać firmy
... Hays Poland, Źródła ofert pracy 2019 KTO SZUKA, ZNAJDUJE Gdzie przede wszystkim rozpoczynamy szukanie pracy? W coraz bardziej cyfrowym świecie odpowiedź na to pytanie wydaje się ... grzywnę. Celem zmiany przepisów jest zabezpieczenie interesów kandydatów i pracowników. Jawność wynagrodzeń mogłaby bowiem przyczynić się do ograniczenia dyskryminacji ...
-
Szukanie pracy: najłatwiej na Mazowszu
... . Aż 86,9% pracodawców deklaruje utrzymanie zatrudnienia pracowników w ciągu następnych 6 miesięcy. Z drugiej strony jedynie 14% przedsiębiorców planuje przyjęcie nowych pracowników. Finansowo na plus Prawie 30% pracodawców zamierza w okresie następnych 6 miesięcy podwyższyć wynagrodzenie swoich pracowników. Istnieje wyraźna zależność – im większa ...
-
Połowa dużych firm chce zatrudnić pracowników z Ukrainy
... kwalifikacji kandydatów, to sprawdzi się jako tymczasowe rozwiązanie w momencie największej niepewności i pozwoli na szukanie innego zajęcia – komentuje Mateusz Żydek z Instytutu Badawczego Randstad. Pracodawcy zatrudniający pracowników z Ukrainy stoją przed sporym wyzwaniem. W większości przypadków muszą zapewnić ukraińskiej kadrze nie tylko ...
-
Szkolenie pracowników korzystne w kryzysie
... w latach 2007/2008 prawie dwukrotnie wzrosło zatrudnienie osób posiadających wykształcenie wyższe. – „Szukanie oszczędności spowodowało, że wielu pracodawców stoi przed dylematem - zwolnić czy też zatrudnić nowego pracownika. Zatrudnienie pracowników z niższymi kompetencjami może tylko czasowo rozwiązać problem poszukiwania oszczędności w firmie ...
-
7 powodów, dla których pracodawcy sami szukają pracowników
... nie ogranicza się już wyłącznie do publikacji ogłoszenia o pracę. Zmiany zachowań i przyzwyczajeń pracowników wymuszają coraz częściej zmianę metod prowadzenia rekrutacji. Niezwykle popularny staje się m.in. social recruitnig, czyli szukanie kandydatów za pomocą mediów społecznościowych. Miejsca takie mogą nam już sporo „powiedzieć” o kandydacie ...
-
Fluktuacja pracowników w 2008r.
... iż pod koniec 2008 roku nastąpiła zmiana poziomu fluktuacji pracowników w porównaniu z poprzednim rokiem. Spowolnienie gospodarcze, które dotknęło większość branż ... Sytuacja na rynku spowodowała, iż dla wielu pracowników priorytetem stało się posiadanie bezpiecznej posady, a nie rozbudowywanie swojego CV poprzez szukanie wyzwań w nowym miejscu pracy ...
-
Szukanie pracy: połowa Polaków myśli o zmianie branży
... rekrutacji w Pracuj.pl. Elastyczność i adaptacyjność stają się coraz bardziej cenionymi cechami wśród pracowników. Pracodawcy poszukują dziś osób, które potrafią dostosować się do zmieniających się warunków i ... Istotny okazuje się tu także czas wolny – co piąty Polak na szukanie pracy wykorzystuje czas podczas wakacji lub wyjazdów na urlop, a 15% ...
-
Szukanie pracy a opinie o firmie w Internecie
... , jak postrzegają organizację pracownicy. Z informacji, które zdobywają, wyciągają wnioski i starają się zmienić. Michał Filipkiewicz zauważa „Firma, która miała w zwyczaju zatrudniać pracowników na umowy cywilno-prawne lub słabo płacić, po zauważeniu spadku ilości kandydatów do pracy i znalezieniu narzekań na firmę w Internecie może zmienić ...
-
Szukanie pracy: księgowość domeną kobiet
... w 2009 roku, chciałoby się zajmować logistyką. Co ciekawe jednak, stosunkowo dużo kobiet jest zainteresowanych zawodami kojarzonymi głównie z mężczyznami: wśród potencjalnych pracowników ochrony jest aż 15% kobiet, wbrew pozorom panie nie stronią również od pracy fizycznej czy produkcji. - Wydaje się, że kobiety ...
-
Wizerunek w Internecie a szukanie pracy
... związane z negatywnym wizerunkiem. „Na Zachodzie, gdzie świadomość Internetu jest nieco wyższa niż u nas, co chwila słychać o kolejnych zwolnieniach lub problemach pracowników związanych z upublicznieniem informacji na temat pracodawcy lub swojego stosunku do pracy w sieci.” – komentuje Michał Filipkiewicz z Praca.pl. „Umieszczając informacje ...
-
Rynek pracy: masowe rekrutacje i podwyżki
... wyższymi oczekiwaniami zarówno finansowymi, jak i pozapłacowymi potencjalnych pracowników, wymusza na firmach podejmowanie szybkich i odważnych decyzji. Podwyżki płac, dodatkowe świadczenia czy szukanie pracowników poza granicami kraju to doraźne działania, umożliwiające firmom pozyskanie pracowników w tym trudnym okresie. Tymczasem, powinna to być ...
-
Praca dorywcza na święta: sezonowa oferta nie tylko dla Mikołaja
... pracowników sezonowych w tym czasie rośnie w porównaniu do tradycyjnych miesięcy roku. Tu też najłatwiej o pracę, jeśli chcemy przed świętami podreperować swój domowy budżet. To już ostatni moment zarówno na szukanie pracowników ... trzeci tydzień grudnia. Oczekiwania co do świątecznych pracowników to przede wszystkim obowiązkowość i sumienność, a także ...
-
Najlepszy moment, by postawić na rozwój zawodowy
... Szukanie pracy nie jest już wyzwaniem. Kandydaci pytają, jak sięgnąć po jeszcze lepsze oferty Jak dowiodła ostatnia edycja realizowanego przez Randstad Monitora Rynku Pracy, 69% polskich pracowników ... czynniki zupełnie niezależne od pracowników, w tym rozwój technologii. W dłuższej perspektywie wyzwaniem dla pracowników może być nadążanie za tymi ...
-
Czego potrzebuje nowoczesny HR? Ludzi i maszyn
... najlepszych pracowników. Ankietowani podkreślają, że 40 proc. swojego czasu przeznaczają na prace administracyjne, czyli wypełnianie tabelek i formularzy. Jednocześnie aż 87 proc. badanych czuje potrzebę skupienia się na utrzymaniu własnych pracowników. Składa się na to badanie potrzeb, budowanie ścieżek kariery, czyli szukanie i wdrażanie ...
-
Zatrudnienie pracownika 50+ opłacalne
... znalezienia zatrudnienia jest najskuteczniejszym sposobem dotarcia do pracodawców wśród tej grupy pracowników – radzi Beata Kapcewicz. Pracowniku 50+, szukasz pracy? Przeczytaj, co powinieneś ... Sprawdzaj strony karier pracodawców, którzy szczególnie Cię interesują. Wykaż się inicjatywą – Szukanie pracy to też praca. Odpowiadaj na ogłoszenia, ale też ...
-
Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.
... odmienna, to powinna budzić nasz niepokój różnica pomiędzy tym, ile szukanie zatrudnienia zajmuje osobom pracującym i bezrobotnym. Podczas gdy w badaniu Randstad ... pojawia się również wśród mistrzów i brygadzistów, pracowników fizycznych oraz kadry zarządzającej. – Opinie ankietowanych pracowników pokazują, że cały czas oddziałują stereotypy ...
-
Jakie oferty pracy w VII-VIII 2010?
... danych portalu Pracuj.pl wakacje były bardzo dobrym okresem na szukanie pracy. W porównaniu do poprzedniego lata, pracodawcy zamieścili w serwisie o połowę więcej ofert ... się sytuacji makroekonomicznej, ale również z coraz większej liczby pracodawców, poszukujących pracowników przez Internet. „Pracodawcy chcą być po prostu tam, gdzie ich ...
-
Przywództwo a efektywność pracownika i organizacji
... zidentyfikować i doskonalić, aby pozyskać jeszcze lepsze wyniki biznesowe. Istnieją różne koncepcje przywództwa. Podstawową ich różnicą jest pomijanie lub szukanie udziału swoich pracowników w procesie podejmowania decyzji. Chamorro-Premuzic i Furnham podkreślali wpływ, jaki mają liderzy na swoich podwładnych, ze szczególnym uwzględnieniem ich ...
-
Rynek pracy specjalistów I kw. 2013
... porównaniu do ubiegłego roku, o 4,5% spadła liczba ofert w sektorze najczęściej poszukującym pracowników, czyli w handlu i sprzedaży. Aż o 14,5% spadła też liczba ofert w branży telekomunikacja ... co może oznaczać ożywienie w zatrudnianiu (bądź redukcję zwolnień), szukanie zmian i przekwalifikowywanie personelu. Nie przywiązywałabym też zbytniej wagi ...
-
Monitor Rynku Pracy III kw. 2017 r.
... rzadziej (64%) realizują w pełni swój potencjał niż mężczyźni (68%). Szukanie profesjonalnej pomocy w budowaniu kariery zawodowej to w Polsce raczej rzadkość. Taką potrzebę ... , jak i potem efekty zmian, jakie mogą wynikać z poszerzenia kompetencji pracowników – zauważa Łukasz Komuda, ekspert ds. rynku pracy Fundacji Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych ...
-
Podwyżki wynagrodzenia spodziewa się 60 proc. Polaków
... bezpieczeństwa zawodowego: zaledwie 9 proc. ankietowanych w znaczącym stopniu obawia się utraty pracy. Umiarkowane obawy żywi 20 proc. badanych. Szukanie pracy trwa dłużej, a optymizm pracowników nieco spadł Nieco mniej optymistycznie niż w poprzednio analizowanym okresie, Polacy oceniają szanse na znalezienie nowego zatrudnienia: spadł zarówno ...
-
Kryzys a rynek pracy w I kw. 2009
... stał się najskuteczniejszym i jednocześnie najwygodniejszym sposobem na szukanie i znalezienie pracy. Branże, w których odnotowano najwięcej ofert pracy Raport podaje ... zainteresowania ofertami pracy wśród pracowników wracających z zagranicy. Nieco mniejszy wzrost zainteresowania pracą zaobserwowano wśród pracowników administracji biurowej (z 21 ...
-
Monitor Rynku Pracy II 2011
... potencjalnych pracowników, zmiana pracy postrzegana jest wciąż jako okazja do poprawy warunków zatrudnienia, a nie tylko jako konieczność. Takie zjawisko wspomaga naturalny przepływ pracowników do miejsc, gdzie mogą w sposób najbardziej optymalny wykorzystać swoje kwalifikacje.” W społecznościach zaangażowani - nowoczesne szukanie pracy ...
-
Ruszają prace sezonowe
... odciążenie w tym zakresie, dzięki czemu mogą skupić się na kluczowych dla swojej firmy działaniach. Szukanie pracowników przez agencje to nie tylko gwarancja uzyskania na czas wsparcia niezbędnych pracowników, ale również pewność, selekcji osób rzeczywiście posiadających kompetencje niezbędne do dobrego wykonywania powierzanych im zadań ...
-
Natłok informacji zmniejsza wydajność pracownika
... w rzeczywistości 72 proc. pracowników zadeklarowało, że nadal nie może znaleźć w systemach informatycznych ich firm potrzebnych informacji, przez co tracą czas na ich szukanie. Dlatego istotne jest, by działy HR podejmowały działania, które będą stanowić przeciwwagę dla sposobów komunikacji, które przytłaczają pracowników. „Firmy powinny ...
-
Usługi dla biznesu: rekordy padają nawet w kryzysie
... pracowników (well-being), w połączeniu z wysoką inflacją i presją płacową - wymagają podjęcia przez firmy zdecydowanych działań. W efekcie 85 proc. firm bierze pod uwagę szukanie pracowników poza Polską, a 20 proc. firm już prowadziło rekrutację za granicą. Ponad połowa firm inwestuje w programy edukacyjne podnoszące kwalifikacje pracowników ...
-
Rynek pracy specjalistów III kw. 2010
... Wrzesień był też do tej pory najlepszym okresem na szukanie pracy - kandydaci mogli wybierać spośród 23 tys. propozycji. Wzrosło ... pieniądze. A to jak wiadomo jest bardzo trudne, szczególnie w przypadku doświadczonych pracowników z wykształceniem informatycznym czy technicznym. W opinii aż 65% HR-owców, którzy wzięli udział w badaniu „ ...
-
Bezrobocie w Polsce: długoterminowe perspektywy
... umocnić pozycję pracowników, jak i trend na wzrost wynagrodzeń. Co o tych prognozach myślą inni? - Informacje podane przez NBP mogą napawać pracowników optymizmem. W najbliższym ... czasowej. Nie można traktować krajów ościennych jako nieskończonego rezerwuaru tanich pracowników. Dlatego w tej chwili wszystko zależy od pracodawców. Zdaniem ekspertki, ...
-
Rynek pracy specjalistów 2007
... szukanie lub zmianę pracy. Pracodawcy z niemal każdej branży poszukiwali rąk do pracy, więc kandydaci ... Firmy branży handlowej szczególnie dotkliwie odczuwają brak pracowników na rynku pracy. To branża, która charakteryzuje się dużą rotacją, więc pracodawcy muszą prześcigać się w pomysłach na przyciągnięcie pracowników do firmy, m.in. poprzez ...
-
Polskie firmy rodzinne 2016
... utalentowanych pracowników. Zmiana pokoleniowa to kolejny związany z rekrutacją problem. Prognozuje się, że do 2020 r. przedstawiciele pokolenia Y stanowić będą połowę pracowników ... go oceniać, czy jak zapewnić bezpieczeństwo finansowe starszemu pokoleniu. Wspólne szukanie odpowiedzi na te pytania nie tylko konkretyzuje pogląd rodziny biznesowej ...
-
Pracownicy niechętnie odchodzą z kopalni
Niewielu pracowników kopalni samych decyduje się na szukanie zatrudnienia poza nią - wynika z badań socjologicznych, wykonanych na zlecenie Ministerstwa Gospodarki. Ministerstwo Gospodarki zleciło badanie, mające określić skutki restrukturyzacji zatrudnienia w kopalniach węgla kamiennego z uwzględnieniem losów pracowników odchodzących z kopalń w ...
-
Pandemia koronawirusa zmieniła 3/4 firm
... dla Krajowego Rejestru Długów przez instytut badawczy MANDS. Obniżenie wynagrodzeń, szukanie pomysłów na rozwój, cyfryzacja czy redukcja zatrudnienia to tylko ... z nich cięcia płac dotyczyły wszystkich zatrudnionych pracowników. 16% przebadanych firm zredukowało zatrudnienie. Najczęściej zwalniano pracowników, których stanowisko nie było już ...