-
Zasoby ludzkie: pracownicy HR niechętni do zmiany pracy?
... dla rekruterów. W 2024 roku z dużym prawdopodobieństwem będziemy obserwować́ stabilizację rynku i wzrost liczby ofert na stanowiska HRBP, specjalistów employer brandingu oraz ... zasobów ludzkich W 2023 roku zatrudnieni w działach HR firm mogli liczyć na wzrost pensji, choć nie wszyscy. Jak wynika z badania przeprowadzonego przez SW Research ...
-
Kadra pracownicza: nowy pracownik w cenie
... oraz wzrost gospodarczy zmieniły diametralnie sytuację na polskim rynku pracy. Pracodawcy coraz częściej stosują niestandardowe metody rekrutacji, aby pozyskać pracowników ... że owe dodatkowe propozycje pracodawcy podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym, co w konsekwencji spowoduje otrzymanie przez pracownika niższej pensji od tej, którą ...
-
Atmosfera w pracy często jest zła
... zarobki powinny być adekwatne do wykonywanej pracy. Bardzo dobry wpływ na to mają nagrody: płatne nadgodziny, premie za szczególne osiągnięcia, wzrost pensji wraz ze wzrostem kwalifikacji. Znaczenie ma także sytuacja firmy, wiąże się to z poczuciem bezpieczeństwa pracowników. „Dla zmniejszenia poziomu stresu pracowników ...
-
Branża RTV/AGD a trendy HR
... pracodawców (72%) zwiększyło wynagrodzenia w 2012 r. Jeśli chodzi o plany pracodawców na 2013 r., połowa respondentów (50%) zadeklarowała, że w ich firmie nastąpi wzrost pensji pracowników. Formą poprawy warunków zatrudnienia są również dodatkowe benefity, które oferuje większość badanych firm (67%). Przedsiębiorstwa stosują różne formy dodatków ...
-
Branża automotive a trendy HR
... (88%) zwiększyło wynagrodzenia w 2012 r. Jeśli chodzi o plany przedsiębiorcó w na 2013 r., zdecydowana większość respondentów (73%) zadeklarowała, że w ich firmie nastąpi wzrost pensji pracowników. Formą poprawy warunków zatrudnienia są również dodatkowe benefity, które oferuje większość badanych firm (76%). Przedsiębiorstwa stosują różne formy ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 23/2016
... nowych praktyk zainicjowanych przez papieża Franciszka. Hiszpański Kościół ujawnił swoje finanse. Konferencja Episkopatu opublikowała bilans, przychody i wydatki parafii, a także wysokość pensji duchownych. Komentarz do wydarzeń gospodarczych ZBLIŻAJA SIĘ WAKACJE I URLOPY. BIURA PODRÓŻY CORAZ CZĘŚCIEJ ZABEZPIECZAJĄ SIĘ PRZED RYZYKIEM KURSOWYM. TO ...
-
Bezrobocie będzie jeszcze niższe?
... wzrost wynagrodzeń oraz problemy rekrutacyjne. Jaki będzie rynek pracy 2017? Wiele wskazuje na to, ... tys. zł. To o 8,1 proc. więcej niż w poprzednim roku. – Podwyższenie najniższego świadczenia zmusza przedsiębiorców do podwyżek pensji także i innych pracowników. Inaczej struktura wynagrodzeń w firmie zostanie zachwiana. Dlatego sądzę, że w 2017 r. ...
-
Idealne oferty pracy, czyli jakie?
... wyróżniać. Specjaliści i menedżerowie z obszaru IT czy inżynierii oczekują 24 procentowego wzrostu płacy. Najniższe oczekiwania mają pracownicy administracji – 19%. „Oczekiwany wzrost pensji w przypadku zmiany pracy jest znacznie wyższy niż w przypadku podwyżki u obecnego pracodawcy, ponieważ jest to wyzwanie w życiu zawodowym” – wyjaśnia Agnieszka ...
-
Rynek pracy: presja na pracodawców i optymizm pracowników
... pracodawców. Okazuje się, że przeszło połowa ankietowanych spodziewa się podwyżki pensji i jest przekonana, że w razie potrzeby nowe zatrudnienie znajdzie szybciej niż w ciągu ... dzisiaj rynek pracy. W ostatnim kwartale minionego roku aż 56% badanych (wzrost o 2 p.p. względem I kw.) oczekiwało podwyżki wynagrodzenia. Podniósł się również (z 57,5% do 59 ...
-
Podwyżki, nadgodziny i Ukraińcy. Co na brak pracowników?
... Pracodawcy, którzy chcą je zażegnać, stawiają przede wszystkim na podwyżki pensji i proponują nadgodziny. Jednocześnie już co 4. z nich deklaruje, że wspiera ... Jednak, pomimo tak masowego napływu pracowników zza granicy nadal odnotowujemy lawinowy wzrost wakatów. Szczególnie był on widoczny w branży produkcyjnej, budowlanej i logistycznej, gdzie ...
-
Praca za granicą znowu popularna. 2/3 Polaków chce wyjechać jak najszybciej
... w jak najkrótszym czasie. Za taką decyzją najczęściej kryje się utrata zatrudnienia lub obniżka pensji – wynika z lipcowego raportu OTTO Work Force. Jeszcze do niedawna o rodzimym rynku ... pracy albo mierzyć się z obniżką wynagrodzenia. To z kolei przekłada się na wzrost zainteresowania ofertami pracy za granicą. Jak wynika z raportu OTTO Work Force ...
-
Zmiana pracy głównie z powodu niezadowolenia z pracodawcy
... ? Mniej pracowników spodziewa się podwyżek pensji w tym roku 57 proc. respondentów w 2024 roku otrzymało podwyżkę pensji, wynagrodzenie 42 proc. z nich wzrosło ... pensji, to w tym roku podwyżki spodziewa się 53 proc. badanych, w tym 15 proc. z nich zdecydowanie. Większymi optymistami są mężczyźni niż kobiety: 56 proc. z nich liczy na wzrost ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
Pracodawcy planują przyszłość. Wynagrodzenia i zatrudnienie raczej bez zmian
... w której notowano historyczne maksimum związane z wprowadzeniem wyższej płacy minimalnej. Podniesienia pensji najczęściej spodziewać się mogą mieszańcy zachodniej Polski (9%), miast ... pozostałej działalności usługowej. Spodziewana recesja, widoczny duży wzrost pesymizmu przedsiębiorców w kwestii sytuacji gospodarczej kraju 59% pracodawców w ciągu ...
-
Rynek pracy: jakie szanse na zatrudnienie i podwyżki wynagrodzeń?
... w największym zakresie spośród wszystkich badanych sektorów decydując się na obniżki pensji (10%). W ubiegłorocznym badaniu sytuacja na rynku pracy była odmienna, ... Mniejsze znaczenie ma konkurencyjność rynku i dostosowywanie wysokości pensji do poziomów proponowanych w branży lub ofert na lokalnym rynku (18% wskazań). Wzrost płacy minimalnej wpływa ...
-
Pandemia COVID-19 a rynek pracy w Polsce
... sięgała najczęściej od 11% do 30% pensji. Rekordowy wzrost obaw przed utratą pracy Pandemia COVID-19 spowodowała rekordowy wzrost obaw o utratę zatrudnienia. Odsetek ... wzrósł odsetek osób oczekujących podwyżki, więcej osób liczy się z obniżeniem pensji. Dwukrotny wzrost rozważających emigrację zarobkową Wyjazd za granicę w celach zarobkowych w ...
-
Pracownicy wobec inflacji: albo podwyżka albo zmiana pracy?
... mają wpływ także na rynek pracy. By sprawdzić, jak wzrost cen i spadek realnej wartości wypłacanych pensji przekłada się na postawy pracowników, przeprowadziliśmy kolejne badanie z ... na temat gospodarki i jej podstawowych wskaźników, np. stopy inflacji, średniej pensji, bezrobocia, zapotrzebowania na pracowników. Z kolei 51% uważa, że są na bieżąco ...
-
Plany polskich pracodawców IX 2016
... Obecny wzrost gospodarczy 3% przy wzroście zatrudnienia o 1% oznacza, że wzrost produktywności wyhamował do 2%. Tak wolny wzrost produktywności uniemożliwia szybszy wzrost wynagrodzeń ... zjawiska. Skala ta jest niemal lustrzanym odbiciem planów odnośnie podwyżek pensji. W kolejnych sześciu miesiącach przewiduje je 1/4 firm. Jest to o 1 p.p. więcej ...
-
Polskie firmy 2017: warunki prowadzenia biznesu
... a polskiego społeczeństwa po prostu nie stać na oddawanie państwu 50 proc. pensji brutto. SZCZEGÓŁOWE WYNIKI RAPORTU „Warunki prowadzenia firm w Polsce 2017” 1. Wprowadzenie – sytuacja ... z całokształtu działalności wyniosły w tym czasie ponad 1,9 bln zł, co stanowiło wzrost o niemal 3 proc. w stosunku do wyników za pierwsze trzy kwartały 2015 roku ...
-
Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń
... wzrost płac. W październiku różnica wynosiła już tylko 1,6 pkt proc. Dopiero w końcówce roku wzrost płac przyśpieszył i w grudniu 2021 roku wzrost płac sięgnął 11,2% (o 2,6 pkt proc. więcej niż inflacja). Tylko w dwóch sektorach gospodarki wzrost ... drugi pracodawca planował na pierwszy kwartał podwyżki pensji, ale ich skala może być niewystarczająca ...
-
Wynagrodzenie najczęstszym powodem zmiany pracy
... W Stanach Zjednoczonych inflacja jest najwyższa od 40 lat, w Wielkiej Brytanii i Niemczech wzrost cen jest największy od 30 lat. Jak podaje Eurostat, w kwietniu 2023 r. ... w zamian za odpowiednie wynagrodzenie. Dla 74 proc. kandydatów wysokość pensji jest najważniejszą informacją w ogłoszeniu o pracę. Wynagrodzenie jest dziś także najczęstszym powodem ...
-
Rynek pracy bardziej optymistyczny
... się natomiast nasze postawy wobec czasowego zmniejszenia wymiaru godzin pracy związanego z obniżeniem pensji. Jeszcze w marcu gotowość przyjęcia takiego rozwiązania deklarowało 56 proc ... obniżki wynagrodzenia w granicach 6-15%. Powiało optymizmem Wyniki badania wskazują na wzrost optymizmu Polaków. Na pytanie o prognozy na najbliższe miesiące aż ...
-
Podrasowany III filar
... kapitał. Od 1 maja 2011 roku do Zakładu jest przekazywane dodatkowo 5 proc. pensji brutto ubezpieczonego (pomniejszona składka z tzw. II filara) i zapisywane na subkontach. Te ... ). Natomiast biorąc za podstawę liczbę czynnych kont IKZE oraz ich coroczny wzrost o 50 proc., jak również kwotę dokonywanych wpłat w wysokości 4455,60 zł, dziesięcioletni ...
-
Wybory parlamentarne: o wynikach zdecydują pracownicy
... , a w 2022 r. było to 78 mln zł. dla 52 tys. zatrudnionych. Podwyżki pensji dla budżetówki to głosy kolejnych milionów wyborców – w sektorze administracji publicznej, obronie ... liczba osób aktywnych zawodowo przekracza ponad 17 mln (GUS). Partie obiecują im wzrost wynagrodzeń, wsparcie kobiet wracających na rynek pracy, obniżenie kosztów zatrudniania ...
-
Pieniądze szczęścia nie dają? Co uszczęśliwia Polaków w pracy?
... stanowiskach zarabiają często mniej niż mężczyźni. Proporcjonalny wzrost poczucia satysfakcji z pracy wraz ze wzrostem wykształcenia oraz wysokością pensji nie dziwi o tyle, że osoby ... się aktualnie w czołówce najważniejszych barier rozwoju przedsiębiorstw, presja na wzrost wynagrodzeń ze strony pracowników osłabła w II kwartale bieżącego roku, ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 20/2010
... wzrost PKB o 0,1 proc. k/k (prognoza: 0,3 proc.), natomiast w ujęciu rocznym wzrost był na poziomie 1,2 proc. Również we włoskiej gospodarce nastąpił wzrost gospodarczy o 0,5 proc. PKB k/k oraz 6 proc. r/r. Zanotowano wzrost ... EUR oraz obniżenia o 5 proc. pensji w sektorze publicznym. W I kwartale Łotwa osiągnęła wzrost PKB o 0,3 proc. w porównaniu ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 22/2010
... wzrost nowych zamówień w miesiącu marzec o 5,2 proc. m/m (w ujęciu rocznym wzrost 19,8 proc.) - znacznie więcej niż przypuszczenia analityków, którzy prognozowali wzrost ... zakłada się m.in.: zamrożenie w latach 2010-2013 pensji w budżetówce, zmniejszenie o 10 proc. pensji ministrów, a także zmniejszenie taboru samochodowego. W I kwartale szwedzki PKB ...
-
6 na 10 pracodawców nie planuje podwyżek wynagrodzeń
... drugiego relatywnie najczęściej spodziewane są też cięcia pensji (5 proc.). Najrzadziej wzrost wynagrodzenia deklarują firmy z branży transportu i gospodarki magazynowej ... procentowy więcej przedsiębiorstw. Po kiepskim roku 2023, który przyniósł realny wzrost gospodarczy na poziomie 0,2 proc., Komisja Europejska, OECD i Bank Światowy prognozują ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 19/2010
... pensji 13 i 14. Według szacunków łotewskiego urzędu statystycznego nastąpił wzrost produkcji przemysłowej na Łotwie o ok. 11,4 proc. r/r, natomiast m/m wzrost ... w 2011 o 1,8%, o 2,9% w 2012 i o 3,1% w 2013 r. KE nie podziela tego optymizmu i w 2011 prognozuje wzrost na poziomie 0,8%. Jednak w pozostałych informacjach z Madrytu brak optymizmu. W ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 29/2011
... cen. Związek zawodowy Solidarność" zakładało w swoich propozycjach, że "minimalne wynagrodzenie będzie rosło niejako z automatu, gdy wzrost gospodarczy przekroczy 3 proc. PKB. Jeśli będzie niższy, wysokość minimalnej pensji będzie ustalać jak dotychczas Komisja Trójstronna. Jeśli negocjacje kończą się fiaskiem, to decydujący głos należy do ...
-
Polscy pracownicy a podwyżka wynagrodzenia
... potrafią wpłynąć na wysokość swojej pensji i zgłaszają się do szefa po podwyżkę? Za co według Polaków należy się pracownikowi wzrost wynagrodzenia? Serwis Praca.pl ... , właściciel firmy Development for Executives uważa, że absolutnie nie: „Wystarczająco duży dodatek do pensji za każdy rok spędzony w firmie, być może wpływa na przywiązanie pracownika ...
-
Rynek pracy w "nowej normalności". Co mówią pracownicy?
... ? Na jakie trudności wskazują pracownicy? Czy Polacy ciągle obawiają się obniżek pensji? Mniej obaw, więcej ofert pracy Niewątpliwym pozytywem jest fakt, że ... obliczu nowej normalności. Częściowa normalizacja sytuacji na rynku pracy po odmrożeniu gospodarki, stopniowy wzrost liczby ofert zatrudnienia czy sprawna adaptacja wielu firm do pracy zdalnej ...
-
Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków
... , który daje stabilna umowa o pracę, liczy się realne podniesienie pensji. Gdy spojrzymy przy tym na wydłużenie czasu poszukiwania pracy ... kwartale 2022 i 11 proc. w III kwartale). Większemu poczuciu zawodowego bezpieczeństwa towarzyszy także wyraźny wzrost przeświadczenia o możliwości znalezienia nowej pracy. Wzrósł zarówno odsetek tych, którzy ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 18/2010
... . Komisja Europejska założyła w nim: wzrost o 17 proc. (w stosunku do 2010 r.) środków na fundusze strukturalne i spójności, wzrost wydatków na badania i rozwój o prawie 14 ... MFW i UE. W jego ramach przewiduje się blokadę pensji budżetowych, utratę pewnych przywilejów (wypłatę dodatkowych pensji wypłacanych na Wielkanoc i Boże Narodzenie). Wzrośnie ...
-
Plany polskich pracodawców V 2014
... Badawczy Randstad oraz TNS pokazuje, że już 37% przedsiębiorców prognozuje wzrost gospodarczy w okresie nachodzącego półrocza. Tymczasem jeszcze rok temu perspektywę ... Plany na kolejne miesiące są bardziej powściągliwe - w okresie letnim i jesiennym deklaracje zwiększenia pensji przedstawił co piąty badany (19%). Jak zaznacza Kajetan Słonina: ...
-
Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?
... To prawda, że pojawienie się rzeszy emigrantów zarobkowych ze Wschodu wyhamowało znacząco wzrost płac w wielu branżach. Ale też pomogło złapać oddech firmom, rozkręcić się ... ściągnięcie z rynku miejscowych pracowników, oferując im 300-500 zł więcej do pensji. – Taki ruch uruchomiłby lawinę podwyżek – tłumaczy Krzysztof Inglot z agencji pracy Work ...