-
![Niewypłacalności firm w Polsce i na świecie. Jakie prognozy na 2022 i 2023 rok?]( "Niewypłacalności firm w Polsce i na świecie. Jakie prognozy na 2022 i 2023 rok? [© Andrey Popov - Fotolia.com.jpg]")
Niewypłacalności firm w Polsce i na świecie. Jakie prognozy na 2022 i 2023 rok?
... Trade: W Allianz Trade oceniamy, że w Polsce przyjęto inną niż w wielu innych krajach strategię walki z brakiem płynności firm – nie zawieszono obowiązków i procedur związanych ze zgłaszaniem niewypłacalności, ale przeciwnie - znacznie odformalizowano i uproszczono postępowanie naprawcze, tworząc nowy jego rodzaj. Firmy miały rozwiązywać problemy ...
-
![Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy]( "Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy [© pixabay.com]")
Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy
... ich taki scenariusz nie dotyczy. Zarazem jednak 30 proc. boi się, że przybędzie im obowiązków ze względu na redukcję zatrudnienia. Na ocenę ryzyka utraty pracy wpływa ... pracę lub lepszą: jeszcze w pierwszym kwartale było to 68 proc. respondentów, obecnie – 65. Zmiana nastrojów na rynku pracy w związku z obawami o przyszłość widoczna jest również we ...
-
![Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki?]( "Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki? [© pixabay.com]")
Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki?
... pracowników stacjonarnych). Seniorzy w IV kwartale roku mogli liczyć na wynagrodzenie na poziomie - w przypadku pracy zdalnej 27 858 PLN, przy wykonywaniu obowiązków z biura - 26 606 PLN. Jeszcze rok temu seniorzy pracujący zdalnie otrzymywali 24 663 PLN, a pracując z biura 23 452 PLN. Mimo ...
-
![Rekrutacje pracowników zamrożone, mniej pracy dorywczej]( "Rekrutacje pracowników zamrożone, mniej pracy dorywczej [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Rekrutacje pracowników zamrożone, mniej pracy dorywczej
... często przekraczają 3,15 proc., o które wzrośnie płaca minimalna w lipcu 2023. Zmiana ustawowego minimum mogła stać się za to motorem dwóch tur podwyżek ... 67 proc.) nowe przepisy nic nie zmieniły, ponieważ pracownicy nie wykonywali przedtem swoich obowiązków zdalnie. 19 proc. firm deklaruje, że mimo konieczności wypłaty rekompensat, ich pracownicy ...
-
![Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie]( "Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie [© pixabay.com]")
Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie
... pracy na podstawie umowy o pracę wymienia się konkretny zakres czasowy na wykonywanie obowiązków. Jak wynika z danych, właśnie w ten sposób chcą funkcjonować pracownicy w Polsce. ... wypowiedzenia. Nowa praca? Tylko poważne oferty Badanym niestraszna jest zmiana pracy, a wymagania mają oni również względem potencjalnych nowych pracodawców. Przede ...
-
!["Nie" dla cloud computing. Dlaczego biznes nie wdraża chmury obliczeniowej?]( "\"Nie\" dla cloud computing. Dlaczego biznes nie wdraża chmury obliczeniowej? [© turgaygundogdu - Fotolia.com]")
"Nie" dla cloud computing. Dlaczego biznes nie wdraża chmury obliczeniowej?
... generuje m.in. brak konieczności zakupu sprzętu czy komponentów, a także inny zakres obowiązków zespołu IT. Żeby to oszacować, organizacje powinny podejść do przygotowania szerokiego ... początku to rozwiązanie jest postrzegane jako kolejne narzędzie IT, tymczasem to zmiana, która łączy wiele grup interesariuszy – dział IT, finansów, zakupów oraz ...
-
![Praca w marketingu i PR: satysfakcja plus stres]( "Praca w marketingu i PR: satysfakcja plus stres [© PinkBlue - Fotolia.com.jpg]")
Praca w marketingu i PR: satysfakcja plus stres
... postrzega je jako bardzo stresujące lub odczuwa umiarkowany stres z powodu wykonywanych obowiązków. To najwięcej spośród wszystkich grup zawodowych badanych przez SW Research na potrzeby „Raportu ... zawodzie może wpływać chociażby poczucie, że pracy w marketingu jest dużo, a zmiana zatrudnienia nie będzie stanowiła większego wyzwania (uważa tak aż 48% ...
-
![Samorządy wciąż mocno narażone na cyberataki]( "Samorządy wciąż mocno narażone na cyberataki [© Andrey Burmakin - Fotolia.com]")
Samorządy wciąż mocno narażone na cyberataki
... bliżej, nakłada przecież na instytucje zawiadujące infrastrukturą krytyczną szereg obowiązków w zakresie zabezpieczeń oraz raportowania incydentów. W praktyce przełoży się to na ... – samorządowcy. Jednak, jak podkreślają specjaliści ds. cyberbezpieczeństwa, prawdziwa zmiana zajdzie tylko wówczas, kiedy zmieni się świadomość. Najsłabszym ...
-
![Eksperci o projekcie nowelizacji ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa]( "Eksperci o projekcie nowelizacji ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa [© Pete Linforth z Pixabay]")
Eksperci o projekcie nowelizacji ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa
... i zgłaszania incydentów cybernetycznych czy końcowego raportowania. Przykładowo zmiana pierwotnej wersji "operator usługi kluczowej" na "podmiot kluczowy lub ... ciągu 7 lat. 3. Dyrektywa NIS2 określiła maksymalny poziom kar dla podmiotu, który nie wykonuje obowiązków z niej wynikających. Natomiast przedstawiony projekt określa ich minimalny poziom na ...
-
![Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac]( "Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac [© Freepik]")
Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac
... łatwego porównywania zakresów obowiązków i wynagrodzeń. Jednak następnym etapem będzie dostosowanie oprogramowania płacowego do wymogów dyrektywy, aby można było w prosty sposób generować dane statystyczne na potrzeby raportowania. Kształt tych raportów będzie musiał być zgodny z wymogami przepisów wykonawczych. To kolejna zmiana w payrollu, jaka ...
Trimare Sztutowo - inwestycja mieszkaniowa premium
