-
Analiza danych podbija rynek
... redukcję kosztów jako swoją główną motywację. Zdecydowana większość dużych przedsiębiorstw inwestuje obecnie znaczące zasoby w rozwój swoich kompetencji w zakresie zaawansowanej ... jest więc ocena przydatności i wiarygodności danych. Ma z tym problem 58% przebadanych firm. Blisko połowa respondentów (47%) zwróciła też uwagę na problemy z dostępnością ...
-
Firmy ubezpieczeniowe nieprzygotowane do cyfryzacji?
... mogą spodziewać się dużych zmian związanych z otwarciem nowych kanałów internetowych i mobilnych. 2) Wielokanałowa sprzedaż i model dystrybucji Ubezpieczyciele oczekują większych przychodów z kanałów cyfrowych – te, zgodnie z prognozami, mogą wzrosnąć ponad dwukrotnie w ciągu maksymalnie pięciu lat. Jednak niewiele firm ubezpieczeniowych ma ...
-
O czym marzy Roman Kluska?
... czasu i energii przedsiębiorców pożerają urzędowe procedury, które na domiar złego bardzo zwiększają koszty firm. Gdyby je od tego przynajmniej w części uwolnić, zdjąć z nich te biurokratyczne ... tę branżę, choćby to była tylko mała mleczarnia, są tak wysokie, że bez dużych pieniędzy zarobionych na czymś innym, nie ma to szans. Na dodatek istniejące ...
-
Aplikacje biznesowe muszą być wydajne
... pracowników (28%) Wyniki badań wskazały, że kadra zarządzająca jest gotowa do dużych poświęceń aby zapewnić najbardziej optymalne działanie aplikacji. O jakich poświęceniach tu mowa? ... online przeprowadzonego przez Wakefield Research na próbie 900 osób decyzyjnych z firm posiadających przychód ponad 500 milionów dolarów. Przez „osoby decyzyjne” ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2016
... ocenie firmy podobnie jak rok temu największą rolę odgrywa uczciwe zarządzanie. W kategorii firm zatrudniających powyżej 500 osób tym razem zwycięża Cisco Poland. W tegorocznej ... ”, w tegorocznej, ósmej edycji odsetek ten wyniósł średnio 85%. Wysoka ocena firm przez pracowników to efekt nieprzerwanej pracy najlepszych organizacji, aby rozwijać ...
-
Czy polskie firmy są gotowe na Przemysł 4.0?
... fabrykach. Nowoczesne technologie wnikają do przemysłu. Już 91 procent polskich firm produkcyjnych deklaruje częściowe lub całkowite zautomatyzowanie. Dokładniejsza analiza pokazuje jednak, że ... jako fundament do inwestycji w bardziej inteligentne technologie. Wymaga też dużych inwestycji w obszarze przygotowania menedżerów i inżynierów do aplikacji ...
-
Innowacyjne firmy zatrudniają chętniej niż tradycyjne
... , są w grupie tych, którzy najprawdopodobniej stworzą nowe miejsca pracy. Wśród nich prawie 74% deklaruje zwiększenie zatrudnienia w najbliższym roku. Sposoby rozwoju firm Dla dużych korporacji podstawą rozwoju są fuzje i przejęcia – w ten sposób zdobywają dostęp do najważniejszych, z ich punktu widzenia, innowacji. Przedsiębiorcy natomiast są ...
-
Firma rodzinna: dobry czy zły pracodawca?
... Działu Komunikacji Korporacyjnej Grupy On Board Think Kong. Z raportu „Wizerunek firm rodzinnych jako pracodawcy” wynika również, że do wyboru oferty pracy pochodzącej ... (32 proc.). Niewątpliwym atutem dużej części firm jest sprawczość. Ostatnio zauważyliśmy trend, który pokazuje, że menadżerowie z dużych korporacji coraz częściej stawiają na rozwój ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców nie jest tanie
... Pracodawców – Badanie zrealizowano na próbie pracodawców (N=300) dobranych w kwotach dla wielkości zatrudnienia, po 100 wywiadów dla firm małych (10-49 pracowników), średnich (50-249 pracowników) oraz dużych (250+ pracowników), z uwzględnieniem województwa – miejsca prowadzenia działalności oraz branży firmy. Maksymalny błąd pomiaru dla całej próby ...
-
Utrata pracy nie przeraża. Zobacz dlaczego
... Pracodawców – Badanie zrealizowano na próbie pracodawców (N=300) dobranych w kwotach dla wielkości zatrudnienia, po 100 wywiadów dla firm małych (10-49 pracowników), średnich (50-249 pracowników) oraz dużych (250+ pracowników), z uwzględnieniem województwa – miejsca prowadzenia działalności oraz branży firmy. Maksymalny błąd pomiaru dla całej próby ...
-
Rotacja pracowników przybiera na sile, a firmy nie robią nic
... pracowników. Z badania Work Service wynika, że w przypadku 8 na 10 firm rotacja pracowników nie jest w żaden sposób powstrzymywana. Jedynie 15% firm jest na to przygotowanych. Programy przeciwdziałające odejściom pracowników można spotkać głównie w dużych firmach (41,6%), zatrudniających powyżej 250 osób, a tylko sporadycznie istnieją one ...
-
Redukcja kosztów. Łatwo powiedzieć, gorzej z realizacją
... proc. dużych europejskich firm, którym w tym okresie udało się odnotować wzrost przychodów. 76 proc. z nich przewiduje, że ... Cost improvement practices and trends in Europe” objęło swoim zasięgiem menedżerów wyższego stopnia z firm, których roczne przychody sięgają minimum 100 mln euro. Respondenci pochodzili z w Wielkiej Brytanii, Francji, Niemiec, ...
-
Jak płaca minimalna zaszkodziła MŚP?
... które niewątpliwie nie pozostają bez znaczenia dla firm z sektora MŚP – przyznaje Jerzy Dąbrowski, Dyrektor Generalny Bibby ... dużych zmian kadrowych. Ponad 60% respondentów Bibby MSP Index uważa, że poziom zatrudnienia w ich firmie będzie taki sam, a prawie jedna piąta badanych jest przekonana o tym, że zatrudnienie wzrośnie. Zaledwie 12% firm ...
-
Dobra komunikacja wewnętrzna to wyższa efektywność firmy
... zaczyna się od komunikacji wewnętrznej". Okazuje się, że 7 na 10 firm nie wyobraża sobie, aby powodzenie w biznesie było możliwe bez partnerstwa i otwartości w komunikacji ... wśród osób w wieku 20-65 lat, będących pracownikami firm: średnich (zatrudniających od 50 do 250 pracowników), dużych (zatrudniających od 250 do 500 pracowników) oraz korporacji ...
-
Rosną inwestycje w cloud computing, ale do nadrobienia jest jeszcze sporo
... udziały w przychodach Oracle. Tylko w minionym roku gigant z Redwood City podpisał kilkadziesiąt dużych umów na wdrożenie rozwiązań chmurowych. Jego klientami zostali m.in.: Allegro (HCM ... poprzez m.in. wprowadzenie na rynek nowych usług cyfrowych. - Cyfrowa transformacja firm przestaje być marketingowym sloganem, staje się faktem. Także w Polsce ...
-
GDPR katalizatorem dbałości o cyberbezpieczeństwo?
... koszty związane z wystąpieniem cyber incydentu w ich firmach, 65% firm umiejscawia cyber ryzyko wśród 5 kluczowych (top 5), a 78% planuje zwiększyć wydatki na zarządzanie cyber ryzykiem). Warto dodać, że proces zawierania umów ubezpieczeniowych dla dużych organizacji zajmuje ok. 3 miesięcy od momentu pierwszego zainteresowania transferem ryzyka ...
-
Branża farmaceutyczna łowi na świadczenia pozapłacowe
... w branży farmaceutycznej sięga aż 12,5% (por. Antal „Attrition 2016”), polityka firm z tego sektora jest jak najbardziej słuszna. Świadczenia pozapłacowe służą nie ... benefitów w ramach z góry określonych pakietów. Takie rozwiązanie szczególnie sprawdza się w dużych organizacjach, chcących dostosować oferowane świadczenia do potrzeb różnych grup ...
-
Naruszenia cyberbezpieczeństwa: przeciwdziałaj i reaguj
... rozwijające się zagrożenia, a ogólna częstotliwość ich występowania zwiększyła się w przypadku dużych przedsiębiorstw o 11%. Nie chodzi tu jedynie o liczbę ataków: dwie trzecie ... potrafi wykryć go od razu. Innym istotnym komponentem są ludzie. 53% firm przyznaje, że musi zatrudnić więcej specjalistów posiadających określone doświadczenie w zakresie ...
-
Cyfryzacja w Polsce. W firmach źle, w domach jeszcze gorzej
... . Przykładem na to jest niski odsetek firm posiadających stronę internetową, który wynosi zaledwie 67 proc. Niski poziom kompetencji cyfrowych widać także po tempie wdrażania bardziej zaawansowanych rozwiązań technologicznych w firmach, jak wykorzystanie Cloud Computing, czy przetwarzanie dużych zbiorów danych. Na szczęście w ostatnich latach ...
-
Ostrożniejsze prognozy światowych CEO
... dużych spółek z największych światowych rynków pozostają pozytywne, chociaż ponad połowa z nich jest ... oraz zrozumienie potrzeb i preferencji milenialsów. Najnowsze badanie KPMG objęło swoim zasięgiem 1300 prezesów firm reprezentujących 11 rozwiniętych gospodarek naszego globu. Odpowiedzi udzielone przez ankietowanych wskazują na perspektywy, jakie ...
-
Internet Rzeczy rewolucjonizuje biznes
... . Tech disruptors outpace the competition” objęło 767 członków zarządów firm działających w branży technologicznej z 15 najbardziej rozwiniętych gospodarek świata. W badaniu wzięli udział respondenci zarówno z dużych (33%), średnich (29%), jak i małych firm (28%), które dopiero rozpoczynają działalność technologiczną. Badanie zostało przeprowadzone ...
-
Customer experience podnosi przychody
... technologie, bazujące w głównej mierze na rozwiązaniach cyfrowych w sferze komunikacji i analizie dużych zbiorów danych (ang. Big Data) oraz rozwój technologii produkcji ... i ich rodziców oraz rozumieć zależności pomiędzy tymi pokoleniami. Wyzwaniem dla firm będzie nie tylko nauka sprawnego analizowania demograficznych motywatorów zachowań ...
-
Biura inwestują w nowe technologie i zadowolenie pracowników
... w większym niż dotychczas stopniu skupiać się będą na człowieku. Dziś 2/3 firm inwestuje w zarządzanie energią, w przyszłości postawią one raczej na aplikacje nawigujące dla personelu ... , takich jak sale konferencyjne czy jadalnie. – Szczególnie w dużych firmach zatrudniających kilkaset pracowników, wyzwaniem jest sprawna organizacja spotkań ...
-
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w III kw. 2018
... wskaźnik przyrostu zatrudnienia w całej Nowoczesnej Gospodarce w III kw. 2018 r. W dużych firmach usługowych wzrost zatrudnienia był jednak niewiele niższy i wyniósł 6,94 proc. ... pomiędzy przedsiębiorstwami. Próba badawcza to ponad 220 firm korzystających z usług ADP Polska, w tym 1/3 firm produkcyjnych, 2/3 firm usługowych oraz ok. 120 tys. ...
-
Niestabilność prawa największą bolączką sektora MŚP
... zbyt restrykcyjną aktywność urzędów skarbowych (27,4%), nieuczciwą konkurencję i dominację dużych przedsiębiorstw oraz korporacji (24%), a także zatory płatnicze ... daną firmą w ramach stałej obsługi. To jedna z najbardziej optymalnych propozycji dla mniejszych firm. Nie tylko zapewnia wsparcie prawne w bieżącej działalności, ale także może ...
-
Branża leasingowa 2018 r.
... samorządów, jak i inwestycji finansowanych z budżetu państwa) jak również inwestycji dużych i średnich firm. Równie istotnym segmentem rynku leasingu, co maszyny są środki ... Polskiego Leasingu. Przez ostatnie 25 lat polska branża leasingowa sfinansowała inwestycje firm o łącznej wartości 628,2 mld zł (wartość skumulowana), przy średniorocznej ...
-
Pracodawcy ograniczają plany rekrutacyjne
... badania: Badanie zrealizowano na próbie pracodawców (N=300) dobranych w kwotach dla wielkości zatrudnienia, po 100 wywiadów dla firm małych (10-49 pracowników), średnich (50-249 pracowników) oraz dużych (250+ pracowników), z uwzględnieniem województwa – miejsca prowadzenia działalności oraz branży firmy. Maksymalny błąd pomiaru dla całej próby ...
-
Nowe technologie: jak będzie wyglądał świat za kilka lat?
... , może być kluczowe dla pracodawców. Do 2022 r. co czwarty pracownik dużych europejskich firm, będzie korzystał z inteligentnego cyfrowego asystenta, co pozwoli zwiększyć efektywność pracy ... na powstanie nowych ekosystemów biznesowych – czyli na styku zupełnie różnych firm. 4. Dane będą przetwarzane coraz częściej tam, gdzie powstają Liczba danych ...
-
Jak automatyzacja zmieni rynek pracy w 6 regionach Polski?
... w Polsce wschodniej - tam w ciągu 2 lat zatrudnienie planuje zwiększyć 21% firm. Nowych pracowników mają poszukiwać przede wszystkim duże przedsiębiorstwa (16%), ale ... zwiększanie wydajności i efektywności produkcji oraz rozwój skali produkcji przy dużych trudnościach w zwiększaniu zatrudnienia – mówi Kamil Sadowniczyk, dyrektor w Manpower. – Mówiąc ...
-
Ile kosztują imprezy integracyjne?
... na imprezy, jak również rezultaty ankiety zrealizowanej wśród właścicieli firm, HR, office lub marketing managerów, na których spoczywa organizacja imprez integracyjnych ... wyjazdów integracyjnych. Choć oczywiście zdarza się planowanie wyjazdów lub bardzo dużych eventów w popularnych miejscach nawet z rocznym wyprzedzeniem. - Idealny timing planowania ...
-
Najlepsze Międzynarodowe Miejsca Pracy na Świecie 2019
... udział posiada również polski oddział Cisco. Cisco Poland jest też liderem listy Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2019, ogłoszonej w kwietniu b.r. (w kategorii firm dużych, zatrudniających powyżej 500 pracowników). Drugie miejsce przypadło w udziale marce Hilton, a trzecie zajął Salesforce. Z perspektywy lat, w których publikowane było zestawienie ...
-
Przedsiębiorcy ocenili potencjał inwestycyjny Wrocławia
... prawie 33 tysiące wychowanków rocznie. Dużą zaletą z punktu widzenia firm jest również otwartość szkół wyższych na współpracę z biznesem. Dobrym przykładem jest Uniwersytet ... praktycznie wszystkie firmy konkurencyjne są obecne w lokalizacji. Wrocław jako pierwsze z dużych miast wyspecjalizował się w określonej dziedzinie. Jest to miasto innowacji ...
-
Wyzwania cyberbezpieczeństwa - punkt widzenia zależy od punktu siedzenia
... dba specjalistyczna jednostka CERT Orange Polska. Firma oferuje szeroki zakres rozwiązań cyberbezpieczeństwa w modelu abonamentowym, czyli nie wymagających od firm dużych jednorazowych inwestycji. Przykładowo, niemal 400 przedsiębiorstw korzysta z ochrony przed atakami DDoS, które mogą zablokować funkcjonowanie stron internetowych czy aplikacji ...
-
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w III kw. 2019
... Ukrainie oraz rosnące zainteresowanie pracą w Czechach i Słowacji. Szansą dla krajowych firm może okazać się natomiast Brexit i możliwy powrót części polskich ... To najwyższy wzrost od I kw. 2012 r., kiedy to dynamika sięgnęła rekordowych 17,2 proc. W dużych firmach usługowych natomiast dynamika zatrudnienia nieznacznie wyhamowała (+4,45 proc. vs III ...
-
Jak wygląda przyszłość rynku pracy?
... świata oraz grupach demograficznych. To oznacza, że kultura organizacyjna tych firm w przyszłości będzie musiała skupić się przede wszystkim na różnorodności i integracji. ... czyli systemy i platformy skupiające specjalistów w chmurze, stają się coraz bardziej popularne w dużych organizacjach. Dotąd były wykorzystywane jedynie przez mniejsze firmy. Co ...