-
![Zainwestuj w e-marketing]( "Zainwestuj w e-marketing [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Zainwestuj w e-marketing
... firmom nieograniczone wręcz możliwości dotarcia z komunikatem do klienta. Na ile wykorzystywane w firmach z sektora MSP? Otóż prawie wcale lub jeśli nawet - to tylko nieznaczna ich ... się informacja negatywna i prostowanie jej tylko wygeneruje większy ruch. Niestety w firmach jest to popularna praktyka, wystarczy wpisać sobie nazwy kilku dowolnych ...
-
![Rynek IT w Polsce 2011-2015]( "Rynek IT w Polsce 2011-2015")
Rynek IT w Polsce 2011-2015
... podejmowanych decyzji, wzrósł poziom oczekiwań i wymagań w zakresie stopy zwrotu z inwestycji. Z drugiej strony z badań PMR, zarówno na małych i średnich firmach w zeszłym roku, jak i dużych firmach w tym roku nie wynika by przedsiębiorcy cieli koszty na masową skalę. Większość z ankietowanych przez nas w połowie ubiegłego roku ...
-
![Panorama Firm 2.0. na iPhone]( "Panorama Firm 2.0. na iPhone [© Nmedia - Fotolia.com]")
Panorama Firm 2.0. na iPhone
... , produktu lub usługi w telefonie komórkowym. Użytkownik ma zatem do dyspozycji największą bazę danych, w której obecnie znajdują się informacje o ponad 2,2 mln firmach i ich ofertach. Może również skorzystać z dodatkowych, przydatnych funkcjonalności w aplikacji: zadzwonić do firmy zlokalizować firmę na mapie odwiedzić jej stronę internetową ...
-
![Branża farmaceutyczna a polska gospodarka]( "Branża farmaceutyczna a polska gospodarka")
Branża farmaceutyczna a polska gospodarka
... GUS), z czego 60% zapłaciły innowacyjne firmy farmaceutyczne. Miejsca pracy Zatrudnienie w branży farmaceutycznej znajduje 31 tys. osób, z czego 11 tys. pracuje w firmach innowacyjnych. Kolejnych 80 tys. – 90 tys. miejsc pracy tworzonych jest w hurtowniach i aptekach, czyli podmiotach, których funkcjonowanie jest nieodłącznie związane i uzależnione ...
-
![Absolwenci szkół wyższych na rynku pracy]( "Absolwenci szkół wyższych na rynku pracy")
Absolwenci szkół wyższych na rynku pracy
... 2 100 PLN. Z kolei w dużych spółkach wzrastały do 2 788 PLN. Wyjątkiem od tej reguły są płace osób w największych firmach, które kształtowały się na poziomie 2 600 PLN. Zdecydowanie korzystniej było podjąć pierwszą pracę w zagranicznych firmach. Płace były tam o prawie 30% wyższe niż w polskich przedsiębiorstwach.
-
![Polscy pracownicy a podwyżka wynagrodzenia]( "Polscy pracownicy a podwyżka wynagrodzenia")
Polscy pracownicy a podwyżka wynagrodzenia
... dość dużą tajność wynagrodzeń i ich sporą rozpiętość. Pensje dwóch osób pracujących w różnych firmach na analogicznych stanowiskach potrafią w Polsce różnić się o kilkadziesiąt procent. Pracownicy nie mają pewności czy w innych firmach płacą lepiej, bo w ogłoszeniach nie ujawnia się poziomu wynagrodzenia, ale to nie zniechęca ...
-
![Czemu służy zmiana nazwy spółki giełdowej?]( "Czemu służy zmiana nazwy spółki giełdowej? [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Czemu służy zmiana nazwy spółki giełdowej?
... wśród spółek giełdowych badania wykazały znaczący wpływ dobrze opracowanej i wykorzystywanej tożsamości na wyniki przedsiębiorstw. Z badań na rynku niemieckim wynika, że w firmach, w których tożsamość była profesjonalnie ukształtowana w stosunku do firm bez dobrej tożsamości wzrosły przychody (nawet do 40%), firmy powiększyły udziały rynkowe ...
-
![Polski dyrektor finansowy - młody i ambitny]( "Polski dyrektor finansowy - młody i ambitny")
Polski dyrektor finansowy - młody i ambitny
... i mniejszego doświadczenia zakres odpowiedzialności polskich dyrektorów finansowych jest znacznie większy niż w innych krajach. Zapytani o funkcje, za które są odpowiedzialni w swoich firmach, CFO w Polsce częściej niż ich zagraniczni koledzy wymieniali zadania niezwiązane z finansami. I tak niemal 2/3 dyrektorów finansowych z Polski zajmuje się ...
-
![Będzie wirtualizacja desktopów]( "Będzie wirtualizacja desktopów [© Scanrail - Fotolia.com]")
Będzie wirtualizacja desktopów
... IT z każdego kraju: Australii, Brazylii, Kanady, Chin, Francji, Niemiec, Indii, Japonii, Holandii, Wielkiej Brytanii i Stanów Zjednoczonych. Trzy czwarte respondentów pracowało w firmach zatrudniających 1000 lub więcej osób, a jedna czwarta - w firmach zatrudniających od 500 do 999 osób.
-
![Firmy farmaceutyczne muszą współdziałać]( "Firmy farmaceutyczne muszą współdziałać [© Scanrail - Fotolia.com]")
Firmy farmaceutyczne muszą współdziałać
... Dodatkowo, w ujęciu rok do roku wewnętrzna stopa zwrotu z inwestycji w badania i rozwój w firmach farmaceutycznych zmniejszyła się z 11,8% do 8,4%.Wg ekspertów Deloitte ... niepowodzeniem produktu w zaawansowanym stadium rozwoju. Ponadto, w 12 badanych firmach, koszty niezwiązane z badaniami i rozwojem zmalały, podnosząc ich rentowność. Dzięki ...
-
![Bezpieczeństwo IT: trendy 2012]( "Bezpieczeństwo IT: trendy 2012 [© stoupa - Fotolia.com]")
Bezpieczeństwo IT: trendy 2012
... . VMware pozostaje liderem w dziedzinie korporacyjnej wirtualizacji serwerów. Niemal 40 proc. respondentów biorących udział sondażu Information Week używa pomocniczych hiperwizorów w swoich firmach. Okno kopii zapasowej przestało działać. Ze względu na rosnącą ilość danych niektóre organizacje nie mogą już tworzyć kopii zapasowych w tradycyjnym ...
-
![Upadłości firm w Polsce w 2011 r.]( "Upadłości firm w Polsce w 2011 r.")
Upadłości firm w Polsce w 2011 r.
... realizacje, a co za tym idzie, opóźnione płatności za wykonane prace przekładają się w zasadniczy sposób na płynność w firmach zajmujących się budownictwem infrastrukturalnym. Problemy zaczynają się w dużych firmach, ale największe kłopoty mają mniejsze firmy podwykonawcze, dla których wstrzymanie płatności przez generalnych wykonawców robót jest ...
-
![Rynek pracy specjalistów 2011]( "Rynek pracy specjalistów 2011")
Rynek pracy specjalistów 2011
... , że pracodawcy czekają na to, co przyniesie im nowy rok. W ubiegłym roku pracę dość łatwo mogli znaleźć programiści, chcący pracować w firmach z branży IT lub telekomunikacyjnej, w dużym mieście. Stosunkowo najmniejszy wybór mieli za to księgowi oraz osoby szukające pracy w edukacji i szkoleniach, a także ...
-
![Kadra zarządzająca w social media XII 2011]( "Kadra zarządzająca w social media XII 2011")
Kadra zarządzająca w social media XII 2011
... , w mediach rozpoczęły się spekulacje na temat obsadzania wakujących stanowisk. Stawiano również pytania, czy to początek tzw. karuzeli stanowisk w pozostałych państwowych firmach. Natomiast przed ogłoszeniem tych rewelacji głośno było o PGE w kontekście energetyki jądrowej. Polska Grupa Energetyczna zawiesiła bowiem swoje zaangażowanie w budowę ...
-
![Kryzys osłabia innowacyjność przedsiębiorstw]( "Kryzys osłabia innowacyjność przedsiębiorstw [© Scanrail - Fotolia.com]")
Kryzys osłabia innowacyjność przedsiębiorstw
... na przeprowadzeniu telefonicznych wywiadów z 2800 dyrektorów wyższego szczebla z 22 krajów. Wszyscy respondenci byli bezpośrednio zaangażowani w procesy innowacyjne w swoich firmach. Zajmowali stanowisko wiceprezesa lub wyższe, a 30% stanowili dyrektorzy najwyższego szczebla. Badania objęły Algierię, Australię, Brazylię, Kanadę, Chiny, Francję ...
-
![Media społecznościowe - nowy kanał komunikacji marketingowej]( "Media społecznościowe - nowy kanał komunikacji marketingowej [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Media społecznościowe - nowy kanał komunikacji marketingowej
... wykład akademicki czy relacja służbowa. Charakter mediów społecznościowych wymusił na firmach traktowanie swoich klientów jako równorzędnych partnerów. Nie wynika to tylko ... Powszechnie słychać głosy krytyczne, że media społecznościowe wymusiły na firmach zmianę sposobu komunikacji marketingowej, a przez to zwiększenie budżetów reklamowych ...
-
![Sektor MSP wygrał z kryzysem]( "Sektor MSP wygrał z kryzysem")
Sektor MSP wygrał z kryzysem
... mikrofirmy są największym pracodawcą w Unii Europejskiej, a tylko w Polsce tworzą miejsca pracy dla 3,5 mln osób, co stanowi 39,2% ogółu pracujących w polskich firmach. Podobne dane prezentuje raport Komisji Europejskiej z października 2011 r. Dokument zatytułowany „Czy unijne MSP wychodzą z kryzysu?”, stanowi zbiór szczegółowych danych, tzw ...
-
![Kadra zarządzająca w social media I 2012]( "Kadra zarządzająca w social media I 2012")
Kadra zarządzająca w social media I 2012
... w mniejszym stopniu niż przed miesiącem skupiały się na zmianach kadrowych w firmach energetycznych. W PGNiG, do czasu rozstrzygnięcia konkursu na prezesa, obowiązki szefa ... . Z kolei PGE kieruje tymczasowo Paweł Skowroński, wiceprezes zarządu. W obydwu firmach konkursy na stanowiska prezesów mają być rozstrzygnięte w marcu 2012 r. Co interesujące, ...
-
![Cloud computing a rynek pracy]( "Cloud computing a rynek pracy [© Scanrail - Fotolia.com]")
Cloud computing a rynek pracy
... jaką oferują rozwiązania cloud computing, doprowadzi do znaczących reinwestycji w firmach i wzrostu zatrudnienia. "Dla większości organizacji cloud computing jest oczywistą ... często są ograniczone istniejącymi inwestycjami poczynionymi w funkcjonującą już w firmach infrastrukturę. „Kiedy połączymy wszystkie te elementy, dwa trendy się równoważą i ...
-
![Europejska kadra menedżerska zostanie w tyle?]( "Europejska kadra menedżerska zostanie w tyle? [© Scanrail - Fotolia.com]")
Europejska kadra menedżerska zostanie w tyle?
... zorganizowania odpowiednich środków na sfinansowanie innowacji wygląda też inaczej w wielkich korporacjach i w firmach średniej wielkości, z przychodami między 5 a 100 mln $. Te pierwsze ... ich biurokratyczna machina wewnątrz korporacji, która utrudnia proces podejmowania decyzji. W firmach średniej wielkości tego zjawiska nie ma, za to zwykle brakuje ...
-
![Sektor MŚP a ekologia]( "Sektor MŚP a ekologia [© Scanrail - Fotolia.com]")
Sektor MŚP a ekologia
... etat". Ekologiczne miejsca pracy powstają głównie w MŚP, a nie w dużych firmach: w 2012 r. 1 na 8 pracowników małych i średnich przedsiębiorstw pracował na "ekologicznym etacie ... 1 na 33 pracowników, co odpowiada 3 proc. wszystkich miejsc pracy w takich firmach). Tworzenie ekologicznych etatów w MŚP to dynamiczna tendencja - szacuje się, że w ...
-
![Obsługa klienta: zawody męskie i kobiece]( "Obsługa klienta: zawody męskie i kobiece")
Obsługa klienta: zawody męskie i kobiece
... a 8 na 10 w restauracjach i kawiarniach. Najmniej, i to także klientom obu płci, pasują sprzedawczynie w firmach z branży AGD, RTV, komputery, multimedia (tylko 6% woli obsługę kobiet ... RTV czy komputerów. Z kolei niespecjalnie oczekujemy męskiej obsługi w firmach z branży kosmetycznej, w SPA, salonach fryzjerskich, w sklepach odzieżowych, obuwniczych ...
-
![Ile pensji na kupno mieszkania?]( "Ile pensji na kupno mieszkania?")
Ile pensji na kupno mieszkania?
... gorzej. Najtrudniej o „M” pracując w administracji Najlepiej wiedzą o tym pracownicy administracji. Do tej grupy GUS zalicza między innymi wynagrodzenia osób zatrudnionych w firmach zajmujących się zarządzaniem zasobami ludzkimi, działalnością w zakresie wynajmu i dzierżawy, ochrony, utrzymania porządku czy ogólnie pojętą pracą biurową. Przeciętne ...
-
![Jaka jest kobieta-szef?]( "Jaka jest kobieta-szef?")
Jaka jest kobieta-szef?
... naszej firmy miał dwa zasadnicze cele. Z jednej strony miał być diagnozą obecnej sytuacji kobiet-menedżerów w firmach polskich i zagranicznych. Wraz z zespołem szukaliśmy odpowiedzi na pytania: Kim są kobiety, które zarządzają w firmach zarówno polskich, jak i zagranicznych? Co je motywuje do działania? Jaki jest ich styl ...
-
![Sektor MŚP: ocena I kw. 2012 i prognoza II kw. 2012]( "Sektor MŚP: ocena I kw. 2012 i prognoza II kw. 2012")
Sektor MŚP: ocena I kw. 2012 i prognoza II kw. 2012
... cięcia kosztów, zaczęli szukać nowych możliwości sprzedaży. Lepsze nastroje we własnych firmach to efekt m.in. zbliżającego się EURO 2012 i nie tylko chodzi o piłkarskie przeżycia ... ,7 proc. – to zmiana o 9,4 pkt. proc. Widać wyraźnie, że nastroje w małych firmach poprawiły się i więcej badanych przedsiębiorców spodziewa się lepszej kondycji, ...
-
![Polska mama narzeka na brak udogodnień w pracy]( "Polska mama narzeka na brak udogodnień w pracy")
Polska mama narzeka na brak udogodnień w pracy
... lepiej przedstawiają się warunki pracy zarówno materialne, jak i społeczne w firmach, które otrzymały w tym roku tytuł firm nieprzeciętnie przyjaznych mamom. W V edycji ... jednak, że realizacja tych oczekiwań jest możliwa i to nie tylko w firmach dużych, ale również średnich i małych. Przedstawiciele wszystkich nagrodzonych firm podkreślali, ...
-
![Podróże służbowe w Polsce 2012]( "Podróże służbowe w Polsce 2012")
Podróże służbowe w Polsce 2012
Z najnowszych badań opublikowanych w raporcie Business Travel Cards wynika, że Polacy coraz częściej podróżują służbowo. Mimo kryzysu nie ograniczamy częstotliwości wyjazdów, a najwyżej ich długość i standard hoteli. W delegacje wybieramy się do dużych miast, kilka razy w miesiącu. Nasza podróż trwa średnio 2 dni, a na jeden nocleg przedsiębiorcy ...
-
![Najbardziej poszukiwane zawody 2012]( "Najbardziej poszukiwane zawody 2012 [© goodluz - Fotolia.com]")
Najbardziej poszukiwane zawody 2012
... Infocorp Ltd. przeprowadziła ponad 38 000 wywiadów telefonicznych w 41 krajach, w tym 750 w Polsce, z osobami odpowiedzialnymi z politykę HR w małych, średnich i dużych firmach prywatnych i instytucjach państwowych. W Polsce badanie przeprowadzono między 19 stycznia a 1 lutego 2012 r. Margines błędu dla Polski to +/-3,6%. Wyniki podstawowej części ...
-
![Nowe tendencje na rynku pracy: jumper i bumerang]( "Nowe tendencje na rynku pracy: jumper i bumerang [© pressmaster - Fotolia.com]")
Nowe tendencje na rynku pracy: jumper i bumerang
... kreatywność i otwartość na zmiany. Są to cechy niezwykle pożądane w nowoczesnych firmach. Specjaliści ds HR dopatrują się również pewnych pozytywnych cech u osób ... mobilność, otwartość na zmiany i odwaga w podejmowaniu decyzji. To cechy pożądane w firmach działających w różnych gałęziach współczesnej gospodarki. Warto też zwrócić uwagę, że zmiany ...
-
![Firmy ubezpieczeniowe a standardy rachunkowości]( "Firmy ubezpieczeniowe a standardy rachunkowości [© Eisenhans - Fotolia.com]")
Firmy ubezpieczeniowe a standardy rachunkowości
... Przedłużająca się niepewność dotycząca zakończenia tego projektu ostudziła u decydentów w firmach ubezpieczeniowych chęć rozpoczęcia przygotowań do wprowadzenia tych istotnych zmian ... Deloitte. Z badania Deloitte wynika, że przygotowania do wprowadzenia MSSF w poszczególnych firmach są na początkowym etapie. Połowa respondentów nie przeprowadziła ...
-
![Polscy pracownicy niegotowi na slow work]( "Polscy pracownicy niegotowi na slow work [© Natalia D. - Fotolia.com]")
Polscy pracownicy niegotowi na slow work
... ów i celów do osiągnięcia, gdzie liczy się tylko zysk. – Kult prędkości wszechobecny w firmach zmusza nas – pracowników do pracy zadaniowej. Pracujemy na akord, rozpraszani przez ... , a nie to, ile godzin pracownik spędza w firmie. Już teraz w niektórych firmach pracownicy mogą pracować zdalnie, często z domu albo zadaniowo – na przykład pracować na ...
-
![Mobilny Internet niezbędny w pracy]( "Mobilny Internet niezbędny w pracy")
Mobilny Internet niezbędny w pracy
... mieć dostęp do sieci w celach służbowych. Model pracy od 8 do 16 w wielu firmach już dawno odszedł do lamusa. Z raportu firmy Ericsson wynika, że dziś ... Badano pracowników umysłowych, w większości na kierowniczych stanowiskach, pracujących w różnej wielkości firmach w sektorze prywatnym w Austrii, Australii, Szwecji, Singapurze, Wielkiej Brytanii, ...
-
![Zakupy online - typy klientów]( "Zakupy online - typy klientów [© Vladimir Gerasimov - Fotolia.com]")
Zakupy online - typy klientów
... jest dbanie o wszystkich konsumentów przychodzących do nas. e-Retail Sales Index wykazuje mocniejsze wzrosty (19 proc. rok do roku) w firmach z kanałem online i offline niż w firmach tylko online (6 proc. rok do roku). Oto przykładowe wyniki firm realizujących sprzedaż wielokanałową: Debenhams – firma postawiła na integrację ...
-
![Polskie firmy nie dbają o dane w chmurze]( "Polskie firmy nie dbają o dane w chmurze")
Polskie firmy nie dbają o dane w chmurze
... , że regularnie testuje procedury odzyskiwania danych, aby upewnić się, że zabezpieczenia funkcjonują prawidłowo. Aż 49 proc. badanych zadeklarowało, że w ich firmach w ciągu ostatniego roku doszło do incydentu utraty kluczowych informacji. Ponad połowa tego typu przypadków związana była z utratą danych z tradycyjnych urządzeń ...
-
![Upadłości firm I-VIII 2012]( "Upadłości firm I-VIII 2012 [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Upadłości firm I-VIII 2012
... gospodarczych czy danych sądowych. Rzeczywista liczba miejsc pracy w bankrutujacych firmach mogła być więc wyższa nawet o 20-30% - uwzględniając, iż niektóre dane ... infrastrukturalnymi znacznie zwiększyły zatrudnienie. Ta grupa kilku-kilkunastu tysięcy osób zatrudnionych w firmach, których bankructwo ogłoszono w wakacje nie otrzymywała zazwyczaj ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
