-
Sztuczna inteligencja - narzędzie walki ze zmianami klimatu?
Sztuczna inteligencja może być skutecznym narzędziem w walce ze zmianami klimatu - dowodzi raport opracowany przez firmę Capgemini. Firmy, które sięgną po tę technologię, mają szansę zrealizować blisko połowę wszystkich, określonych w Porozumieniu Paryskim, celów dotyczących redukcji emisji CO2. Potencjał AI w tym zakresie jest ogromny, przy czym ...
-
Sektor MŚP: pandemia to nie jest czas na planowanie?
Planowanie to jedna z podstawowych funkcji zarządzania biznesem. Okazuje się jednak, że w czasach pandemii odsuwane jest ono na nieco dalszy plan. Potwierdzeniem tego są wyniki zleconego przez KRD i firmy faktoringowej NFG badania „Płynność finansowa MŚP w pandemii”. Okazuje się, że zaledwie co 20. przedsiębiorca z sektora MŚP formułuje ...
-
Boże Narodzenie: 11% Polaków planuje duże i rodzinne święta
Boże Narodzenie 2020 nie będzie standardowe. Zgodnie z zaleceniami rządzących powinniśmy utrzymywać dystans i to nie tylko podczas zakupów, ale również przy wigilijnym stole. Jak spędzimy Boże Narodzenie "nowej rzeczywistości" i gdzie zaopatrzymy się w ingrediencje niezbędne do przygotowania tradycyjnych potraw? Odpowiedzi na te pytania dostarcza ...
-
Wigilia firmowa w tym roku z dystansem
Tegoroczne święta Bożego Narodzenia będą inne niż zwykle. Także te firmowe. Zamiast wigilii i spotkań świątecznych - dystans i urlopy. A może pracownicza wigilia online? Pracownicy badani przez Pracuj.pl nie są przekonani do tego pomysłu. Boże Narodzenie z dystansem Pandemia zmieniła wiele aspektów naszego życia, także tego zawodowego. Praca ...
-
W Boże Narodzenie częściej myślimy o innych
Boże Narodzenie to czas szczególny. A tegoroczne święta z uwagi na pandemię będą jeszcze bardziej wyjątkowe. Ten trudny rok zmusił nas co prawda do oszczędności, ale uwrażliwił nas też na potrzeby innych i pokazał, co jest naprawdę ważne. Z badania Mastercard wynika, że 76% Polaków poświęci więcej uwagi bliskim, a 49% wesprze cele charytatywne. ...
-
Rynek pracy: handlowcy w czasie COVID-19
Cięcia w płacach, redukcja etatów, zamrożenie procesów rekrutacyjnych. To niektóre z negatywnych konsekwencji pandemii, jakie dały o sobie znać na rynku pracy. I chociaż kłopoty stały się udziałem wielu branż, to nie brakowało również organizacji, które z kryzysu wyszły obronną ręką. Jak pisze HRK, w wielu przypadkach sposobem na ograniczenie ...
-
Polskie startupy, czyli młodość, wykształcenie i duża pewność siebie
Jakie określenia najbardziej pasują do polskich startupów? Młodość, wykształcenie, duża wiara we własne możliwości. To jeden z głównych wniosków, jakie nasuwają się po lekturze opracowanego przez PARP i Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach raportu „Global Entrepreneurship Monitor. Polska 2020”. Czy to oznacza także, że młode biznesy nie potrzebują ...
-
Pandemia oszczędziła niewielu. Wśród "szczęśliwych wygranych" brak Polski
Niespodziewany wybuch pandemii odcisnął swoje piętno na wszystkich gospodarkach Europy, przy czym jego negatywne skutki w największym stopniu dały się we znaki państwom położonym na południu naszego kontynentu. Potwierdza to opracowany przez PIE Economic Forecast Index (EFI), według którego najbardziej w wymiarze gospodarczym ucierpiały m.in. ...
-
Czy Biden wygasi wojny handlowe Trumpa?
Donald Trump szedł po władzę, obiecując m.in. odbudowę potęgi amerykańskiego przemysłu i likwidację deficytu w wymianie towarowej z Chinami. Posługując się dość topornymi metodami, wywołał wojnę handlową. Joe Biden wcale nie zamierza ustępować Chińczykom, ale wojnę chce zmienić w wyścig, sięgając po bardziej subtelne narzędzia niż jego poprzednik. ...
-
Zatrudnienie mniej stabilne, pracownicy mniej ufni
Poznaliśmy wyniki drugiej już edycji „Barometru nastrojów pracowników”. Bieżące odpowiedzi zestawiono z tymi, których Polacy udzielili na potrzeby badania opublikowanego we wrześniu minionego roku. Tym sposobem uzyskano obraz aspektów, które uległy, bądź nie uległy zmianie na skutek pandemii. Pod lupę wzięto takie kwestie jak: wynagrodzenie, ...
-
ZPP: w poprawę koniunktury gospodarczej wierzy 1/5 sektora MŚP
Najnowsza odsłona cyklicznego „Busometru” ZPP jest tylko potwierdzeniem, że COVID-19 dał się przedsiębiorcom z sektora MŚP mocno we znaki. Negatywne skutki obostrzeń odczuwa 63% badanych firm. Efektem tego jest m.in. duża wstrzemięźliwość, jeżeli chodzi o planowane inwestycje oraz dość niska wiara w rychłą poprawę koniunktury gospodarczej w naszym ...
-
Praca, czyli kupowanie kota w worku i zabawa w kotka i myszkę?
Żadna praca nie hańbi, ale jej poszukiwanie przypomina nierzadko kupowanie kota w worku. Potem wcale nie musi być lepiej, bo starania o awanse i podwyżki bywają czymś na kształt zabawy w kotka i myszkę. Przyda się więc upór osła i harowanie niczym wół. Serwis Pracuj.pl z lekkim przymrużeniem oka przyjrzał się, ile prawdy o zawodowej rzeczywistości ...
-
Medycyna i ochrona zdrowia o pandemii nie zapomni jeszcze długo
Jak czytamy w najnowszym raporcie autorstwa Deloitte "The Future unmasked: life sciences and healthcare predictions 2025”, w błędzie jest ten, kto zakłada, że wpływ koronawirusa na sektor medyczny zakończy się wraz z ustaniem pandemii. Eksperci są przekonani, że oddziaływanie tej ostatniej potrwa jeszcze długo. Do 2025 roku powinniśmy się ...
-
Hays: contracting IT nie ucierpiał na pandemii?
Niespodziewany wybuch pandemii odcisnął swoje piętno na niemal wszystkich dziedzinach życia i gospodarki. W wielu sektorach jego negatywne konsekwencje odczuwalne będą jeszcze bardzo długo, jednak są też i takie, które ucierpiały stosunkowo niewiele. Mowa tu chociażby o rynku contractingu usług IT. Ciągle pokaźny popyt na nowe technologie ...
-
Ceny ubezpieczeń: największe wzrosty od 2012 roku
Przed nami najświeższy, poświęcony ostatnim trzem miesiącom minionego roku, raport Marsh Global Insurance Market Index. Opracowanie po raz kolejny już potwierdza, że ceny ubezpieczeń rosną w zasadzie w każdym zakątku naszego globu. Średnie wzrosty odnotowane w IV kw. 2020 roku sięgnęły 22%. Tak wysokiej dynamiki nie było od 2012 roku. Z tego ...
-
Stres w pracy: gdzie zgubiliśmy work-life balance?
Jak wynika z badania zrealizowanego przez Pracuj.pl, stres w pracy to obecnie zjawisko pojawiające się znacznie częściej niż jeszcze dekadę temu. Jego powodem mogą być kłopoty zawodowe, których dziś nie odczuwa zaledwie co 5. z badanych. W ich rozwiązaniu pomóc mogłyby m.in. szkolenia z zarządzania stresem i czasem pracy. Z tego tekstu dowiesz się ...
-
Kobiety w biznesie. Co sądzą o bieżących wyzwaniach i możliwościach?
Pomimo tego, że o COVID-19 najczęściej mówi się w kontekście problemów, których przysporzył, to niewątpliwie ma on również swoje pozytywne "skutki uboczne". Potwierdzeniem tego może być opracowany przez KPMG raport „Global Female Leaders Outlook 2020: COVID-19 Special Edition”, z którego wynika, że pandemia może być szansą na zniwelowanie ciągle ...
-
ADP: o zatrudnienie w produkcji jest trudniej
O pracę na produkcji było ostatnio nieco ciężej, niż byliśmy do tego przyzwyczajeni. Potwierdzeniem tego są najnowsze doniesienia płynące z raportu ADP Polska "Zatrudnienie w Nowoczesnej Gospodarce Q4 & FY 2020". Wynika z nich, że to właśnie przedsiębiorstwa produkcyjne okazały się tymi, które z wyzwaniami pandemii radziły sobie najgorzej - na ...
-
Usługi dla biznesu potrzebują pracowników. Podwyżki planuje 50% firm
Centra usług dla biznesu już dawno zwróciły swoje oczy w stronę Polski, co pozwoliło naszemu krajowi wskoczyć na pozycję sektorowego lidera Europy Środkowo-Wschodniej. W najnowszym raporcie Hays przygląda się, co przesądza o rozwoju branży BBS w Polsce, rzucając również światło na sytuację zatrudnionych w niej pracowników oraz potrzeby zgłaszane ...
-
Usługi assistance: czy pandemia coś zmieniła?
Ubezpieczenie assistance cieszy się wśród Polaków coraz większym zainteresowaniem. Potwierdzeniem tego jest najnowsza odsłona kolejnej, dziesiątej już edycji badania realizowanego przez Europ Assistance Polska. Okazuje się, że posiada je już 43% badanych, co oznacza, że w ciągu dekady ich popularność wzrosła o pokaźne 15 punktów procentowych. ...
-
Rynek reklamy z największym spadkiem od ponad 10 lat
Najnowsza odsłona badania Publicis Groupe wyraźnie potwierdza, że polski rynek reklamy nie uniknął negatywnych skutków pandemii. Miniony rok okazał się dla niego najgorszym od ponad dekady, a spadek jego wartości sięgnął blisko 9%. Po raz pierwszy w historii negatywną dynamikę odnotował internet. Budżety na reklamę cięły m.in. firmy pożyczkowe i ...
-
7 trendów w rozwoju inteligentnych miast
Zainteresowanie rozwiązaniami typu smart city dynamicznie rośnie w związku z postępującą urbanizacją oraz cyfryzacją coraz liczniejszych aspektów życia mieszkańców. Rodzi to wiele nowych wyzwań, stąd zapotrzebowanie na inteligentne rozwiązania, m.in. w obszarach bezpieczeństwa publicznego, mobilności miejskiej, czy monitoringu środowiska. ...
-
Turystyka w Europie: bez szans na ożywienie w ciągu kolejnych 2 lat
W okresie, w którym rządy dążą do wprowadzenia coraz bardziej rygorystycznych środków w celu ograniczenia rozprzestrzeniania się nowych, bardziej zaraźliwych wariantów Covid-19, „przepustki podróżne” lub „paszporty potwierdzające szczepienie” nie wystarczą, aby ożywić turystykę. Ożywienie, zdaniem ekspertów z Allianz Research i Euler Hermes, ...
-
Droga do chmury: co jest barierą wdrażania rozwiązań chmurowych?
Wprawdzie już zdążyliśmy się przyzwyczaić, że o pandemii mówi się przeważnie w kontekście jej negatywnych następstw, to jednak nie można nie dostrzegać, że niesie ona za sobą również pozytywne zmiany. Ich dobrym przykładem jest znaczne przyspieszenie transformacji cyfrowej polskich firm. Kolejnym tego potwierdzeniem jest raport opracowany przez EY ...
-
Praca w Holandii, czyli jak imigranci ratują Niderlandy
Holenderski rynek pracy mierzy się z całkiem podobnymi kłopotami, co nasz rodzimy. Coraz poważniejszym problemem Niderlandów staje się starzejące się społeczeństwo, niewysoki przyrost naturalny oraz systematycznie kurcząca się rzesza aktywnych zawodowo Holendrów. Sytuacja nie jest zatem łatwa, ale nadzieją na jej poprawę są imigranci, którzy w ...
-
Jak praca zdalna zmienia życie zawodowe? Na gorsze czy na lepsze?
Niespodziewany wybuch pandemii wstrząsnął naszą rzeczywistością, nie omijając przy tym sfery zawodowej. Wszystko zaczęło się od masowego przejścia na home office, w którym to trybie nadal pracuje wielu z nas, godząc obowiązki pracownicze z domowymi. Na przestrzeni roku nawyki polskich pracowników uległy potężnej przemianie, ale nie jest to raczej ...
-
Pandemia podnosi innowacyjność biznesu. Na czym skupiać innowacje?
Zaprezentowano rezultaty drugiej edycji opracowanego przez Mastercard i Harvard Business Review Analytic Services raportu Become Index. Opracowanie dowodzi m.in. rosnącego znaczenia innowacji, na które popyt napędzany jest przede wszystkim rosnącym zapotrzebowaniem na coraz bardziej spersonalizowaną obsługę klienta. Ponad połowa przebadanych ...
-
Kryzys zdrowotny napędza nowe technologie. Co się dzieje?
Capgemini przedstawia 13. edycję raportu TechnoVision. Jeden z głównych wniosków z tego opracowania potwierdza, że nowe technologie przeżywają swój rozkwit, jednak skala tego zjawiska okazuje się być sporo niedoszacowana. Powodem tego niedoszacowania jest oczywiście pandemia, która rozpędziła postęp technologiczny do granic, o których jeszcze ...
-
HoReCa, czyli zwolnienia i przebranżowienie
Branża HoReCa to jeden z sektorów, który najboleśniej odczuwa negatywne skutki pandemii. Potwierdzeniem tego są chociażby statystyki dotyczące etatów - okazuje się, że w minionym roku zlikwidowanych zostało 5,3 tys. miejsc pracy w branży. Co stało się ze zwolnionymi pracownikami? Z danych zaprezentowanych przez Grupę Progres wynika, że część z ...
-
Kursy zawodowe i szkolenia: co na topie?
Kursy i szkolenia zawodowe cieszą się wśród Polaków dość sporą popularnością. O ile jednak jeszcze parę lat temu stawialiśmy głównie na rozwój kompetencji miękkich, o tyle już w dobie koronakryzysu liczą się przede wszystkim kursy, po których zyskujemy konkretne umiejętności praktyczne. To może potwierdzać, że coraz większa rzesza z nas zaczyna ...
-
Ochrona środowiska: Polacy za mało zamożni na postawy proekologiczne?
Segregacja odpadów, trend zero waste, ograniczenie nadmiernej konsumpcji to zagadnienia, do których Polacy przywiązują coraz to większą wagę. Co więcej, okazuje się, że dla kształtowania się postaw proekologicznych niebagatelne znaczenie ma pandemia. Potwierdza to badanie zrealizowane przez IQS dla Gumtree Polska, z którego wynika, że 2/3 Polaków ...
-
Smart City Index 2020. Liderem Singapur
Każde miasto zmaga się z wieloma wyzwaniami gospodarczymi, społecznymi i środowiskowymi. W związku z tym potrzebne są efektywne rozwiązania niwelujące te problemy, tak aby zapewnić mieszkańcom miast jak najlepszą jakość życia. Coraz częściej wykorzystuje się w tym celu rozwiązania technologiczne, które mają wpływ na to, czy dane miasto jest ...
-
Dyskryminacja ze względu na wiek jest problemem w Polsce?
Jak dużym problem jest w Polsce dyskryminacja ze względu na wiek? Z badania przeprowadzonego przez serwis InterviewMe wynika, że nie tak dużym jak np. w Stanach Zjednoczonych. 71% badanych Polaków nie spotkało się z przejawami ageizmu. Badania wykazało także, że 64% respondentów nie ma uprzedzeń na tle wieku. Jednocześnie 45% badanych przyznało, ...
-
Praca zdalna? Tak, ale w modelu hybrydowym
Niespodziewany wybuch pandemii w błyskawicznym tempie doprowadził do rozwoju pracy zdalnej. To, co niegdyś było najbardziej pożądanym z benefitów pracowniczych, stało się standardem nowej normalności. Czy jednak to nagłe dobrodziejstwo jest tym, czego rzeczywiście potrzebowaliśmy? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza raport „Decoding Global Talent”. ...
-
MŚP: czy odroczony termin płatności faktury to za mało?
Współpraca z stałymi klientami ma niewątpliwie cały szereg zalet, wśród których można wymienić przede wszystkim gwarancję stałości generowanych przez nich przychodów. Błędem jest jednak zakładać, że długoletni partnerzy w biznesie to grupa, która nie generuje żadnych problemów. Potwierdzeniem tego może być najnowsze badanie zrealizowane przez ...