-
![Rynek pracy bardziej optymistyczny]( "Rynek pracy bardziej optymistyczny")
Rynek pracy bardziej optymistyczny
... przyjmowali wdrażane w swoich firmach oszczędności. Ważne było dla nich przede wszystkim zachowanie miejsc pracy. W ciągu ostatnich 6 miesięcy ich gotowość do poświęceń nieco spadła - wynika z drugiej edycji badania "Rynek pracy w czasach turbulencji" przeprowadzonego wspólnie przez portal GazetaPraca.pl i firmę doradczą HRM partners. W badaniu ...
-
![Polskie firmy: warunki pracy są bezpieczne, ale brakuje przepisów]( "Polskie firmy: warunki pracy są bezpieczne, ale brakuje przepisów [© Petinovs - Fotolia.com]")
Polskie firmy: warunki pracy są bezpieczne, ale brakuje przepisów
... normal” („Bezpieczny powrót do pracy w nowej normalności”). Jest on wspólną inicjatywą Randstad, Adecco Group i ManpowerGroup,. W Polsce dołączyło do niego również Polskie Forum HR, członek Konfederacji Lewiatan. Jak wynika z badania, pracownicy mogą się spodziewać, że warunki pracy w polskich firmach przystawać będą do wymogów narzuconych przez ...
-
![Studia za granicą to atut na rynku pracy]( "Studia za granicą to atut na rynku pracy")
Studia za granicą to atut na rynku pracy
... do pracy zawodowej - wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie Polish Open University. Studenci narzekają, że ich wiedza jest zbyt teoretyczna, nie mogą się również pochwalić dostatecznym doświadczeniem niezbędnym w pracy. Większość ankietowanych wskazuje, że dyplom zagranicznej uczelni jest lepiej postrzegany na polskim rynku pracy ...
-
![Satysfakcja z pracy: w branży IT lepiej niż gdzie indziej?]( "Satysfakcja z pracy: w branży IT lepiej niż gdzie indziej?")
Satysfakcja z pracy: w branży IT lepiej niż gdzie indziej?
... badania "Jak pracować, by nie żałować. Pokolenia X, Y i Z o dopasowaniu do pracy". Jego autorzy zapytali przedstawicieli sektora IT oraz branż white collar o kwestię satysfakcji z pracy. Oto, co udało się im ustalić. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czym jest dopasowanie do pracy ...
-
![Rynek pracy a technologie IT]( "Rynek pracy a technologie IT [© Scanrail - Fotolia.com]")
Rynek pracy a technologie IT
... pracy. Badanie potwierdza postępującą migrację konsumenckich technologii i postaw do miejsca pracy, a także silną zależność między jakością dostarczanych i wspieranych przez pracodawców technologii, a satysfakcją pracowników, ich motywacją do pracy i produktywnością. Raport wskazuje różnice w postawach w miejscu pracy ...
-
![Czy istnieje idealne miejsce pracy?]( "Czy istnieje idealne miejsce pracy?")
Czy istnieje idealne miejsce pracy?
... do organizacji i przyjaznego jej pracownikom. Realizacje odzwierciedlają najnowsze trendy z branży łącząc celową aranżację stanowisk, tworzenie stref np. do pracy ... odpoczynek, mogą odbywać się w jednym, przystosowanym do tego miejscu. To jak ważne jest funkcjonalne biuro pokazują badania rynku. Jak wynika z projektu zrealizowanego przez Mikomax ...
-
![Monitor Rynku Pracy: maleją obawy o zatrudnienie, ale szukamy go dłużej]( "Monitor Rynku Pracy: maleją obawy o zatrudnienie, ale szukamy go dłużej [© Africa Studio - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy: maleją obawy o zatrudnienie, ale szukamy go dłużej
... do pracy za granicą. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Kto w największym stopniu obawia się utraty zatrudnienia? Jak oceniamy szanse na znalezienie nowej pracy? Co motywuje Polaków do zmiany pracodawcy? Utrata pracy nie przeraża, nastroje wróciły do poziomu sprzed pandemii Najnowsza odsłona Monitora Rynku Pracy dowodzi, że utrata pracy ...
-
![W pracy przeważa optymizm, ale...]( "W pracy przeważa optymizm, ale... [© pixabay.com]")
W pracy przeważa optymizm, ale...
... do pracy u aktualnego pracodawcy w perspektywie następnych pięciu lat. Średnia ta spada w przypadku Europy, gdzie wynosi ona 77,82 proc., natomiast w Polsce aż 78,19 proc. ankietowanych pozostaje optymistami w tej kwestii. W porównaniu z ubiegłą edycją badania ...
-
![PARP o rynku pracy: niskie bezrobocie i chęć na zmianę pracy]( "PARP o rynku pracy: niskie bezrobocie i chęć na zmianę pracy [© Sikov - Fotolia.com]")
PARP o rynku pracy: niskie bezrobocie i chęć na zmianę pracy
... opublikował właśnie wyniki najnowszego, cyklicznego badania "Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań". Opracowanie rzuca światło na bieżącą sytuację na rynku pracy, poruszając m.in. kwestie bezrobocia, atutów, za które cenieni są pracodawcy, powodów zmiany pracy i freelancingu. Oto, do jakich wniosków prowadzi. Z tego ...
-
![Polski rynek pracy atrakcyjny dla Niemców]( "Polski rynek pracy atrakcyjny dla Niemców [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polski rynek pracy atrakcyjny dla Niemców
... : IT, badania i rozwój, inżynieria, opieka zdrowotna oraz sprzedaż i dystrybucja. Wykwalifikowani pracownicy poszukiwani Coraz ważniejszy staje się zatem dostęp do międzynarodowej bazy kandydatów. Dobrze wykształconych i wykwalifikowanych inżynierów można znaleźć w Indiach, Chinach, Stanach Zjednoczonych czy Europie Wschodniej. Kandydatów do pracy ...
-
![Czy Polska jest gotowa na 4-dniowy tydzień pracy?]( "Czy Polska jest gotowa na 4-dniowy tydzień pracy? [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Czy Polska jest gotowa na 4-dniowy tydzień pracy?
... na zdrowie oraz efektywność pracy, mogą prowadzić do nałogów, chorób sercowo-naczyniowych czy depresji. Elastyczność dominuje w IT Skrócenie tygodnia pracy przez pracodawcę czy pracodawczynię może przyczynić się do postrzegania firmy jako elastycznej, co jest wysoko cenione przez osoby pracujące w branży tech. Z badania No Fluff Jobs wynika ...
-
![Polska młodzież nieaktywna na rynku pracy]( "Polska młodzież nieaktywna na rynku pracy [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polska młodzież nieaktywna na rynku pracy
... , wolą przyjąć do pracy starszego pracownika, posiadającego większe doświadczenie zawodowe” – mówi Thierry Iovane, Dyrektor na Europę i Amerykę Łacińską CIMA (Chartered Institute of Management Accountants). Dlaczego bezrobotni? Z badania CBOS wynika, że bezrobocie wśród młodych spowodowane jest m.in. brakiem miejsc pracy w danej miejscowości ...
-
![Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z?]( "Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z? [© Freepik]")
Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z?
... do pracy” analizuje preferencje zawodowe oraz poziom satysfakcji z pracy wśród trzech grup: X (45–59 lat), Y (28–44 lata) i Z (19–27 lat). Badanie przeprowadzone na 1500 pracownikach biurowych, w tym specjalistach IT, ukazuje wartości cenione w pracy ...
-
![PARP: bezrobocie nie rośnie, ale co 3. pracownik boi się utraty pracy]( "PARP: bezrobocie nie rośnie, ale co 3. pracownik boi się utraty pracy [© Suchota - Fotolia.com]")
PARP: bezrobocie nie rośnie, ale co 3. pracownik boi się utraty pracy
... w komunikacie z opracowanego przez PARP badania „Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań. Październik 2020”. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak prezentuje się stopa bezrobocia w Polsce? Jak dużym problemem rynku pracy pozostaje nierówność płci na rynku? Kto planuje wyjazd do pracy za granicę? Najczarniejsze ze ...
-
![CV niedopasowane do oferty pracy]( "CV niedopasowane do oferty pracy")
CV niedopasowane do oferty pracy
... do ofert pracy? Prezes Praca.pl, Krzysztof Kirejczyk wyjaśnia - „Kandydaci do pracy nadal nie potrafią dobrze przygotowywać dokumentów rekrutacyjnych. Nie uczy się tego w szkole, rzadko porusza temat przygotowania do szukania pracy na studiach. Kandydaci do pracy ...
-
![Mama w pracy zwiększa produktywność]( "Mama w pracy zwiększa produktywność")
Mama w pracy zwiększa produktywność
... perspektywy firmy przyjmowanie do pracy młodych matek zwiększa produktywność, a także pozwala ograniczyć koszty związane z zatrudnianiem nowych pracowników i ich szkoleniem. Ten wynik potwierdza wnioski z wcześniejszego badania firmy Regus, z którego wynikało, że 56% firm na świecie chętnie zatrudnia matki powracające do pracy w niepełnym wymiarze ...
-
![Studenci i absolwenci o rynku pracy]( "Studenci i absolwenci o rynku pracy [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Studenci i absolwenci o rynku pracy
... pracy trafiają pokaźne rzesze studentów i absolwentów. Jacy są? Jak oceniają swoje przygotowanie do pracy? Czego oczekują od pracodawców? Co w życiu zawodowym jest dla nich najważniejsze? Odpowiedzi na te i inne pytania dostarcza opracowany z okazji Festiwalu Pracy JOBICON raport Pracuj.pl. Napływ młodych talentów do ... na potrzeby niniejszego badania ...
-
![Tendencje na rynku pracy specjalistów I i II kw. 2015]( "Tendencje na rynku pracy specjalistów I i II kw. 2015 [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Tendencje na rynku pracy specjalistów I i II kw. 2015
... przebąkujących o zwolnieniach jest naprawdę niewielki. Kondycja polskiego rynku pracy poprawia się. W bieżącej edycji badania liczba firm deklarujących przeprowadzanie rekrutacji ponownie wzrosła. I choć wzrost ten jest zaledwie symboliczny (66% vs 67%), to i tak są powody do zadowolenia. Potwierdza to Artur Skiba, prezes zarządu Antal ...
-
![Elastyczne formy pracy lekiem na fluktuację kadr]( "Elastyczne formy pracy lekiem na fluktuację kadr [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Elastyczne formy pracy lekiem na fluktuację kadr
... ofert zatrudnienia wybraliby tę, która oferowałaby możliwość elastycznej pracy. Jak wynika z najnowszego badania przeprowadzonego przez firmę Regus, światowego dostawcę rozwiązań w zakresie przestrzeni do pracy, aż 68% respondentów potwierdza, że możliwość elastycznej pracy pozwala również zatrzymać pracowników w firmie. Rekrutacja jest kosztowną ...
-
![Rynek pracy 2024 - co nas czeka?]( "Rynek pracy 2024 - co nas czeka? [© nito - Fotolia.com]")
Rynek pracy 2024 - co nas czeka?
... pracy - mimo że zdaniem 41% Polaków samych ofert pracy będzie mniej niż obecnie, a 69% z nas spodziewa się większej konkurencji wśród kandydatów do pracy ...
-
![Profesjonalista lubi swoje miejsce pracy]( "Profesjonalista lubi swoje miejsce pracy")
Profesjonalista lubi swoje miejsce pracy
... . Czynnikami, które najbardziej motywują profesjonalistów do pracy u obecnego pracodawcy są możliwość rozwoju zawodowego (52% wskazań) oraz wynagrodzenie (50% wskazań). Wyraźne miejsce zajmuje również czynnik, będący o wiele mniej wymierny: atmosfera pracy, na którą wskazało 39% badanych. Nasze badania pokazują bardzo ważną dla pracodawców rzecz ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r. [© Mediteraneo - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.
... badania "Monitor Rynku Pracy" wskazuje m.in., że utraty pracy nie obawia się lub obawia się w małym stopniu 60 proc. z nas. Nieco bardziej pociągająca okazuje się również zmiana pracy, na którą zdecydował się w ostatnim czasie co czwarty pracownik. Średni czas poszukiwania nowego zatrudnienia obniżył się do ...
-
![Zadowolenie Polaków z pracy]( "Zadowolenie Polaków z pracy")
Zadowolenie Polaków z pracy
... zadowolenie z wykonywanej pracy, czynniki, które motywują do pracy, stosunki interpersonalne panujące w miejscu zatrudnienia oraz o ich plany zawodowe. Nowością badania było sprawdzenie, czy respondenci rozważają podjęcie pracy poza granicami kraju. W porównaniu z ubiegłorocznymi wynikami badania, zadowolenie Polaków z obecnego miejsca pracy spadło ...
-
![Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?]( "Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość? [© Kaspars Grinvalds - Fotolia.com]")
Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?
... nie za efektywność pracy, ale za pozostawanie w stanie ciągłego rozproszenia. Dobitnym na do dowodem może być fakt, że niemal 1/3 badanych (27,9%) nie może sobie przypomnieć co robiła w pracy poprzedniego dnia. STRES Z POWODU PRACY KOSZTUJE DROGO NAS WSZYSTKICH Badania Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EUOSHA) pokazują ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2017 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2017 r. [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2017 r.
... Pracy, na przestrzeni ostatnich trzech miesięcy na zmianę pracy zdecydował się co piąty z respondentów. Tym samym, rotacja pracowników okazała się najniższa od blisko czterech lat, a jej spadek względem poprzedniego kwartału osiągnął 7 p.p., co jest najwyższym wynikiem w całej historii badania. Do ...
-
![Pierwsze kroki na rynku pracy. Czego chcą młodzi ludzie?]( "Pierwsze kroki na rynku pracy. Czego chcą młodzi ludzie? [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Pierwsze kroki na rynku pracy. Czego chcą młodzi ludzie?
... było to 31 proc. Z badania „Pierwsze kroki na rynku pracy 2018” wynika również, że elastyczne godziny pracy są dla pokolenia Y priorytetem. Więcej osób woli pracę w biurze w elastycznych godzinach pracy, niż pracę w różnych lokalizacjach, ale w sztywnym wymiarze godzin (wzrost o 7 pp. w stosunku do poprzedniego badania). – Mniej osób na ...
-
![Monitor Rynku Pracy IV kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy IV kw. 2018 r. [© djile - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2018 r.
... , że znajdzie się odpowiednia osoba do pracy. Wyniki badania wyraźnie wskazują, że najbardziej mobilną zawodowo grupą są młodzi pracownicy, co może wynikać z faktu, iż wiele instytucji, również w sektorze publicznym, oferuje stosunkowo niewysokie wynagrodzenia dla osób wchodzących na rynek pracy. W przypadku pracowników o niedługim stażu decyzja ...
-
![Zachowania konsumentów: znowu boimy się pandemii i utraty pracy]( "Zachowania konsumentów: znowu boimy się pandemii i utraty pracy [© Elenathewise - Fotolia.com]")
Zachowania konsumentów: znowu boimy się pandemii i utraty pracy
... formy pracy i powrotu do biura. To mniej o 3 pp. niż miesiąc temu. Widać to także w deklaracjach dotyczących publicznego transportu, z którego często korzystamy w drodze do pracy ... niezależnie od sytuacji ludzie i tak stawią się do pracy, czy też podejmą się jej zdalnie. Z naszego badania wynika jednak, że w naprawdę trudnych sytuacjach założenie to ...
-
![Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity?]( "Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity? [© pixabay.com]")
Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity?
... do pracy Polaków w wieku od 18 do 64 lat, zarówno uczących się, pracujących, jak i poszukujących pracy ...
-
![Atrakcyjne miejsce pracy to... Na co zwracają uwagę Polacy?]( "Atrakcyjne miejsce pracy to... Na co zwracają uwagę Polacy? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Atrakcyjne miejsce pracy to... Na co zwracają uwagę Polacy?
... w miejscu pracy. Uczestnicy badania Randstad podkreślają znaczenie takich jej elementów, jak życzliwy i wspierający zespół współpracowników, docenienie przez przełożonych, wzajemne zaufanie oraz równe traktowanie. Kontakt z zespołem, zawodowe przyjaźnie, spotkania przy ekspresie do kawy, w zakładowej stołówce czy w drodze do pracy to właśnie ...
-
![Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna]( "Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna
... . Do czerwca 2026 roku powinna zostać zaimplementowana w polskich przepisach dyrektywa unijna nakazująca informowanie kandydatów do pracy przynajmniej o widełkach wynagrodzenia na stanowisku, na jakie aplikują – i to jeszcze przed rozmową rekrutacyjną. Dyrektywa nie narzuca upubliczniania tej informacji w ogłoszeniu o pracę. Niemniej różne badania ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2016 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2016 r. [© stokkete - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2016 r.
... do pracy. Można wręcz mówić o wojnie konkurencyjnej o pracowników. Firmy poprawiają warunki zatrudnienia, nie tylko oferując podwyżki, ale także stabilne kontrakty i dodatkowe świadczenia. Pojawiły się reklamy mające przyciągnąć kandydatów do pracy. W efekcie rekordowo wysokie jest też przekonanie pracowników, że w przypadku utraty pracy ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r. [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... ds. rynku pracy Konfederacji Lewiatan. Mniej boimy się utraty pracy, ale gdyby tak się stało, nie obawiamy się o znalezienie nowej W najnowszej edycji badania obserwujemy, że wśród respondentów maleje poczucie ryzyka utraty obecnej pracy (spadek o 4 p.p. w stosunku do poprzedniego kwartału). Obecnie 8% uczestników badania przejawia dużą obawę ...
-
![Rynek pracy: czy ktoś się jeszcze boi bezrobocia?]( "Rynek pracy: czy ktoś się jeszcze boi bezrobocia? [© bnenin - Fotolia.com]")
Rynek pracy: czy ktoś się jeszcze boi bezrobocia?
... pracy bez odpowiedniej sieci znajomych, którzy mogliby ich polecić do pracy, a wiedzę o ofertach czerpali głównie od sieci koleżeńskiej. Kolejny kwartał z rzędu informacje pochodzące z portali ogłoszeniowych zyskują na znaczenia jako podstawowe źródło informacji o ofertach pracy ...
-
![Jak oceniamy naszą satysfakcję z pracy?]( "Jak oceniamy naszą satysfakcję z pracy? [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Jak oceniamy naszą satysfakcję z pracy?
... . Mniejsze znaczenie ma miejsce wykonywania pracy oraz czas dojazdu, natomiast istotna pozostaje możliwość rozwoju oraz godzenia pracy zawodowej z życiem codziennym tzw. work-life balance. Polacy zadowoleni z pracy, ale bez informacji zwrotnej i adekwatnych pensji Jak pokazują wyniki badania nasze nastawienie do pracy można uznać za pozytywne ...
Trimare Sztutowo - inwestycja mieszkaniowa premium
