-
Średnia wieku wydłuża się co dekadę o 2 lata
... pracy brytyjskiego profesora Toma Kirkwooda, wskazują że od dwóch wieków co 10 lat średnia życia ludzi wydłuża się o 2 lata. Naukowiec wziął w swoich badaniach pod uwagę ostatnie 200 lat ludzkości. Poprzednie wyniki badań skłaniały do ... nie są aż tak gwałtowne jak wcześniej przypuszczano. "Badania jakie prowadziłem w ciągu ostatnich lat pokazały iż ...
-
Rośnie atrakcyjność inwestycyjna Polski
... ubiegłorocznego badania koniunktury PNIPH, m. in. w zakresie inwestycji firm. Ok. 51procent ankietowanych przedsiębiorstw przyznało, że zwiększyło w ubiegłym roku wydatki inwestycyjne. Skłonność do ... . Dobra kondycja przedsiębiorstw przekłada się na sytuację na rynku pracy. 56 procent respondentów planuje zwiększyć w tym roku liczbę zatrudnionych, a ...
-
Operatorzy GSM a lojalność klientów
... świadcząca usługi call center zbadała lojalność użytkowników telefonii komórkowej. Wyniki badania pokazały, w jakim stopniu uwolnienie rynku telefonii komórkowej - możliwość zmiany dostawcy usługi bez konieczności zmiany numeru telefonu - zachęciło klientów do sprawdzenia jakości współpracy z innym operatorem niż dotychczasowy. 66,5% wszystkich ...
-
Sytuacja materialna Polaków 2009
... . Jednak również w przypadku pracy i finansów cały czas ponad połowa Polaków jest zadowolona z tych obszarów. Informacje o badaniu Badanie MoneyTrack 2009 zostało przeprowadzone na ogólnopolskiej, reprezentatywnej próbie losowo-kwotowej (N=834 osoby) pod kierownictwem dr Dominiki Maison. Jest to pierwsza edycja badania, które prowadzone cyklicznie ...
-
Najlepsi pracodawcy wg pracowników 2009
... rynku: Widoczne przesunięcie z rynku pracownika do rynku pracodawcy - wyniki tegorocznego Badania wskazują na rosnącą lojalność pracowników wobec swoich pracodawców. Zatrudnieni rzadziej teraz myślą o zmianie miejsca pracy, a znacznie częściej obawiają się jego utraty. W porównaniu do poprzedniej edycji Badania spadła liczba osób uważających, że ...
-
Praca w szarej strefie w Polsce 2009
... Ekonomicznej Ludności (BAEL). Kolejne badania przeprowadzono w latach: 1998, 2004 i 2009. Skala pracy nierejestrowanej w 2009 roku uległa znacznemu zmniejszeniu w porównaniu z sytuacją, jaka miała miejsce w latach wcześniejszych, jednak zjawisko to nadal wymaga monitorowania, pomimo tego, iż nie jest ono łatwe do rozpoznania i zbadania z powodu ...
-
Zdrowie Polaków 2009
... badania stanowiła wykonanie zadań określonych w Rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie statystyk Wspólnoty w zakresie zdrowia publicznego oraz zdrowia i bezpieczeństwa w pracy ... przez ankietera, druga część (zamieszczona na końcu) przeznaczona była do samodzielnego wypełnienia przez respondenta. Zakres tematyczny drugiej części ...
-
Polscy studenci a kariera w finansach
... do 2500 złotych, jednak średnio wynosiły one 2 475 zł netto. Przy wyborze pracodawcy, kierują się przede wszystkim prestiżem firmy oraz możliwością pracy przy ciekawych, rozwijających projektach. Ważna jest także dla nich perspektywa współpracy z wysokiej klasy specjalistami oraz atmosfera w firmie. „Wyniki badania ...
-
Jaki jest wizerunek atrakcyjnego pracodawcy?
... jeszcze ogłoszone. Polskie badanie objęło 150 największych pracodawców oraz 7000 respondentów, reprezentujących wszystkie grupy wiekowe (od 18 do 65 roku życia), zarówno uczących się, jaki i pracujących, a także poszukujących pracy. Badania zostały przeprowadzone metodą ankiet internetowych w okresie od października 2010r. do kwietnia 2011r.
-
Sektor MSP a bariery przedsiębiorczości
... to negatywnie ocenia 52% przedsiębiorców – wynika z badania przeprowadzonego przez TNS OBOP. Z kolei co ... pracy przedsiębiorców powinniśmy wymagać od polityków odpowiednich zmian. W Polsce są pomysły i ludzie, którzy stworzą projekty na skalę Skype’a, a zadaniem Polski Przedsiębiorczej jest ich odnalezienie i stworzenie najlepszych warunków do ...
-
Polskie firmy a rynki międzynarodowe
... są kwestie związane z nieruchomościami i brakiem dostępności pracowników. Badania wykazały, że: 17% firm uważa, że ... ta będzie się rozwijać. Zdania są podzielone co do tego, skąd powinni pochodzić dyrektorzy zagranicznych placówek: 42% ... szeroka dostępność różnych możliwości tworzenia dopasowanych przestrzeni pracy na całym świecie dowodzi, że ...
-
Sektor MSP a inwestycje I kw. 2012
... i średnich firm w Polsce (do 250 zatrudnionych). Barometr rynku pracy ZPP będzie publikowany co kwartał. Aktualnie prezentowane są wyniki I fali tego badania, które prognozuje zachowanie przedsiębiorców w najbliższych miesiącach. Małe i średnie firmy w Polsce stanowią 99,8% wszystkich firm w Polsce, tworzą ¾ miejsc pracy oraz 67% PKB. Barometr ...
-
Działy personalne: wyzwania i priorytety 2012
... zróżnicowanymi wiekowo grupami pracowników. Do obszarów najczęściej wymienianych, jako te, w których udało się osiągnąć zamierzone cele, należą cele związane z przestrzeganiem prawa tj. bezpieczeństwo i higiena pracy oraz społeczna odpowiedzialność biznesu. Informacje o badaniu Uczestnikami badania byli dyrektorzy działów personalnych oraz ...
-
Polski rynek motoryzacyjny a otoczenie gospodarcze
... przedsiębiorstw lokujących na ich terenie swoje zakłady pracy - to główne wnioski z badania firmy doradczej Deloitte, dotyczącego postrzegania polskiej ... współpracy podmiotów edukacyjnych z gospodarczymi, by absolwenci byli lepiej przygotowani do wymagań rynku pracy.” – dodaje Tomasz Pałka, Menedżer w Dziale Doradztwa Podatkowego Deloitte. ...
-
Wzrośnie kradzież danych w regionie CEE
... udostępniania pracownikom informacji, których potrzebują do wykonywania swej pracy, a z drugiej z ochroną informacji przed ich nieprawidłowym wykorzystaniem – zauważa Krzysztof Radziwon, Partner w dziale usług doradczych KPMG. Używanie przenośnych pamięci USB największym ryzykiem Jak wynika z badania KPMG, jako najbardziej prawdopodobny sposób ...
-
Legalne oprogramowanie to korzyści ekonomiczne
... do zmniejszenia skali piractwa komputerowego oraz promując używanie licencjonowanego oprogramowania”. Z badania ...
-
Podróże służbowe: pracujemy w drodze
... to przedstawiciele różnych kluczowych sektorów gospodarki, takich jak produkcja przemysłowa, IT i nowe technologie, usługi finansowe czy ochrona zdrowia. Do badania zostały zakwalifikowane osoby spędzające ponad połowę swojego czasu pracy w podróży („wojownicy szos”) oraz podróżujące za granicę w celach służbowych przynajmniej dwa razy w miesiącu.
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów
... . Za najistotniejsze w środowisku pracy managerowie ogółem wskazali możliwość rozwoju zawodowego oraz pozycję rynkową firmy. Wyniki badania potwierdzają doświadczenia pracodawców. - Płace ... oraz takich umiejętności miękkich jak elastyczność czy adaptacja do nowych warunków pracy - komentuje Mariola Raudo, Kierownik ds. Rekrutacji i Partner Biznesowy ...
-
Rekrutacja pracowników: oczekiwania są odmienne
... , dlaczego nie dostali pracy i jakich kompetencji im brakuje. Jak wynika z badania, aż 73% ... do dalszej pracy dla naszej Koalicji. – mówi Marcin Sieńczyk. Informacja o badaniu: Badanie Candidate Experience składało się z dwóch części. Opinie kandydatów na temat przyjaznej rekrutacji zebrano podczas realizacji badania „Specjaliści na rynku pracy ...
-
Edukacja w Polsce: co wpływa na decyzje Polaków?
... Polakom realizować swoje aspiracje dotyczące rozwoju osobistego W kolejnych latach, wracając do respondentów badania, naukowcy będą przyglądać się, jak przeszłe wydarzenia, ale także ... strefie więcej osób z niższym poziomem wykształcenia Wejście młodych osób na rynek pracy zależy od poziomu i typu edukacji formalnej. Wyraźnie także różnicuje aktywność ...
-
Firmy rodzinne w Polsce i Europie X 2014
... kształtuje się dla przychodów i zatrudnienia w sektorze firm rodzinnych. W odniesieniu do poprzedniej edycji badania zmalał udział firm, które zmniejszyły poziom przychodów i ... pracy największym wyzwaniem firm rodzinnych Aż 63% polskich firm rodzinnych obawia się obecnie coraz wyższych kosztów pracy (8% więcej, niż w poprzedniej edycji badania ...
-
Strony WWW poświęcone karierze odwiedza co trzeci internauta
... mniej niż jeszcze w 2010 roku. Zgodnie z analizą Gemiusa, serwisy dotyczące kariery i pracy w 2014 r. największą popularnością cieszyły się na początku roku. W pierwszym ... społeczno-demograficznych internautów. Dane z badania Megapanel PBI/Gemius służą reklamodawcom, agencjom reklamowym i domom mediowym do szacowania potencjału reklamowego stron WWW ...
-
Firmy rodzinne w Polsce i Europie VII 2015
... w szczególności w dużo mniejszej chęci podejmowania nowych inwestycji – z 70% w poprzedniej edycji badania do 53% obecnie, jednocześnie odsetek firm bez planów inwestycyjnych wzrósł z 25% do 45%. Mniej nowych inwestycji to potencjalnie mniej nowych miejsc pracy, mniejsze szanse na wzrost przychodów w przyszłości, mniej środków na innowacyjność ...
-
Plany polskich pracodawców III 2016
... planujących zwiększenie zatrudnienia wzrósł do 36%, co jest wynikiem rekordowym. Wyraźny kurs firm na zwiększanie zatrudnienia Po bardzodynamicznej dla rynku pracy końcówce ubiegłego roku, nadchodzące miesiące przyniosą dalsze zwiększenie tempa rozwoju rynku. Jak pokazują wyniki najnowszej, 29. edycji badania Plany Pracodawców, realizowanego przez ...
-
Polskie firmy i ich plany inwestycyjne
... do tego może być zaangażowanie kapitałowe w badania, które pozwolą ulepszyć produkty i usługi oferowane klientom. Mniejsze firmy nie pozostają jednak w tyle. Prawie co piąta firma o rocznej skali obrotów do 10 mln euro chce także inwestować w badania ... ceną czy nadal dość niskimi kosztami pracy, ale także wysoką wartością dodaną. Z raportu Deutsche ...
-
Proces rekrutacyjny. Liczy się jakość, a nie ilość?
... zrealizowanego przez eRecruiter i Great Digital badania „Candidate Experience”. Specjaliści eRecruiter zaznaczają, że przywiązanie rekruterów do mierników ilościowych to efekt ... a co dziesiąty o czas trwania procesu rekrutacji oraz opinie o ofertach pracy. Odpowiednio 8% i 7% firm zadaje pytania dotyczące zakładki „Kariera” i formularza ...
-
Restrukturyzacja dla mikrofirm oczami przedsiębiorców
... głównie w kontekście dużych firm, zakładów pracy, przedsiębiorstw produkcyjnych, kopalń, hut ... spółek, a nie firm zarejestrowanych poprzez wpis do CEIDG – mówi Małgorzata Anisimiowicz, prezes PMR Restrukturyzacje SA. ... za późno – dodaje Małgorzata Anisimowicz. W dalszej części badania ankietowani przedsiębiorcy odpowiadali na pytanie: dla kogo jest ...
-
Bibby MSP Index IV 2018
... pracy, zawiłość przepisów prawnych oraz wygórowane podatki. Ostrożność w zatrudnianiu Jak pokazuje najnowszy Bibby MSP Index, plany rekrutacyjne na najbliższe 6 miesięcy posiada obecnie 19,8% firm, co w porównaniu z poprzednią falą badania ... co oznacza spadek o 2,2 pkt. proc w porównaniu do poprzedniej tury badania. Wyniki raportu obrazują, że prawie ...
-
Nastroje handlowców w obliczu zakazu handlu w niedzielę
... dodatkowo doraźne zmiany ustawowe, w tym ograniczenie handlu w niedzielę. Ograniczenia czasu pracy punktów handlowych na pewno nie sprzyjają dynamice koniunktury. Trzeba jednak ... skutków regulacji handlu w niedzielę uwzględniający zachowania adaptacyjne firm musimy poczekać do następnego badania Bibby MSP Index za kolejne sześć miesięcy – wskazuje dr ...
-
Jakie wartości etyczne są ważne dla specjalisty PR?
... . – Dodatkowo, wyniki mogą posłużyć do identyfikacji przyczyn obniżającego się zaufania społecznego do branży public relations. Badania mają charakter pionierski z ... (4,52), a więc wartości zdającej się być szczególnie ważną w kontekście etyki pracy, jednak różnica między nią a skutecznością działań jest minimalna. Lojalność wobec zleceniodawcy ...
-
Innowacyjność Polski. Liczy się zaufanie i współpraca
... rozwojowej. Przekłada się to bezpośrednio na znaczące wydatki na badania i rozwój oraz wysokie zatrudnienie w tym sektorze. Pomorskie posiada także wysoki odsetek studentów kończących kierunki techniczno - przyrodnicze, przygotowujące do pracy w obszarach o dużym potencjale powstawania innowacyjnych rozwiązań. - W porównaniu z ubiegłoroczną edycją ...
-
Idealny szef istnieje! Jaki jest?
... ma do czynienia - z badania LiveCareer Polska wynika, że posiadanie świetnego ... badania: Kontakt z przełożonym to dla wielu osób jeden z głównych powodów stresu w pracy. Dobry menedżer powinien to zauważyć i umieć rozładować napięcie — na przykład wspólnym śmiechem. To tym ważniejsze, że Polacy uchodzą za bardzo zestresowany naród. Z badania ...
-
KRD: obędzie się bez redukcji zatrudnienia w MŚP?
... pracy wzrosła w kwietniu do ok. 1,5 mln, a bezrobocie wyniosło 10,3 proc. Jednocześnie KRD podkreśla, że optymistyczne doniesienia badania „KoronaBilans MŚP” nie oznaczają oczywiście, że sytuacja wróciła do ...
-
Czy praca zdalna może być remedium na wypalenie zawodowe?
... rodzaj wykonywania obowiązków nie zawsze przyczynia się do zmniejszenia poczucia stresu u pracowników. Doskonale obrazują to wyniki badania – 33% respondentów uważa, iż poziom stresu w pracy stacjonarnej jest podobny, jak w przypadku pracy zdalnej, kolejne 33% ma poczucie większego stresu w pracy z biura, a 34% wskazuje, że praca stacjonarna nie ...
-
Nadgodziny bez wynagrodzenia. Home office pogłębia problem
... na upowszechnienie się modelu pracy zdalnej. Pracując w trybie home office bardzo trudno jest oddzielić życie zawodowe i prywatne. Jeszcze trudniejsze będzie zatem rozliczenie ewentualnych nadgodzin. Zlecana praca ma najczęściej charakter zadaniowy. Z badania ADP „Workforce View 2020” wynika, że w porównaniu do poprzedniej edycji, o o 2 p.p. wzrósł ...