-
![Czy po pandemii do biur powrócił dress code?]( "Czy po pandemii do biur powrócił dress code? [© pixabay.com]")
Czy po pandemii do biur powrócił dress code?
... nowego środowiska. Niezależnie od zachodzących zmian, dress code jest wciąż elementem kultury danej organizacji, nie zawsze łatwym do poluzowania. W wielu firmach stroje są dostarczane przez pracodawcę, np. w związku z koniecznością przestrzegania zasad BHP. Inną sytuacją, w której trudno go uniknąć, jest pełnienie zawodu ...
-
![Zgłoś cyberataki zanim zrobi to Centralne Biuro Zwalczania Cyberprzestępczości]( "Zgłoś cyberataki zanim zrobi to Centralne Biuro Zwalczania Cyberprzestępczości [© photon_photo - Fotolia.com]")
Zgłoś cyberataki zanim zrobi to Centralne Biuro Zwalczania Cyberprzestępczości
... między cyberprzestępcą a ścigającym go policjantem niekoniecznie się zmniejsza. Nie zmienia to jednak faktu, że należy cały czas podnosić kompetencje, zarówno w firmach, jak i instytucjach – dodaje Piotr Zielaskiewicz. Zgłoszenia takich zdarzeń, również sygnały od osób prywatnych, przyjmuje także CERT NASK (Naukowej i Akademickiej Sieci ...
-
![Mikrofirmy, czyli mikro-produktywność. Dlaczego?]( "Mikrofirmy, czyli mikro-produktywność. Dlaczego? [© ra2 studio - Fotolia.com]")
Mikrofirmy, czyli mikro-produktywność. Dlaczego?
... w internacjonalizacji. Nie zmienia się to mimo upływu czasu. W latach 2010–2018 eksport przeciętnego polskiego eksportera wzrósł dynamicznie, szczególnie w średnich i dużych firmach, o odpowiednio 245 proc. i 240 proc. Także w małych przedsiębiorstwach wzrost przeciętnej wartości obrotu był relatywnie wysoki, bo wynosił 175 proc. Tymczasem ...
-
![Komunikatory internetowe zagrożeniem dla firm]( "Komunikatory internetowe zagrożeniem dla firm [© pixabay.com]")
Komunikatory internetowe zagrożeniem dla firm
... wycieku drastycznie rośnie. Kluczowe jest wybranie narzędzi, które pozwali kontrolować dostęp, np. poprzez dwuskładnikowe uwierzytelnianie. Zdecydowanie odradza się stosowania w firmach komunikatorów, przeznaczonych do użytku „domowego” – tego typu aplikacje mogą znajdować się na prywatnych smartfonach i komputerach, ale nie na firmowych laptopach ...
-
![Innowacyjność Polski rozczarowuje]( "Innowacyjność Polski rozczarowuje [© pixabay.com]")
Innowacyjność Polski rozczarowuje
... , na czele z bardzo innowacyjną Estonią – stwierdza Magdalena Burzyńska. Innowacje domeną zarządów W raporcie PARP Monitoring innowacyjności polskich przedsiębiorstw z 2019 r. czytamy, że w firmach aktywnych innowacyjnie za niemal 75 proc. innowacji odpowiadają ich właściciele lub osoby zarządzające. Na drugim miejscu (63 proc.) znalazło się ...
-
![Praca zdalna podniosła zaufanie do pracownika?]( "Praca zdalna podniosła zaufanie do pracownika? [© pixabay.com]")
Praca zdalna podniosła zaufanie do pracownika?
... dla pracy zdalnej rośnie. Firmy doceniają pracowników, mają mniejszą potrzebę kontroli ich pracy, w efekcie coraz bardziej widać wzrost kultury zaufania w firmach. To jeden z pozytywnych skutków pracy zdalnej, który zostanie z nami na dłużej – mówi Artur Skiba, prezes Antal. Z badania Antal i Cushman & Wakefield ...
-
![Katowice przyciągają zagranicznych inwestorów]( "Katowice przyciągają zagranicznych inwestorów [© pixabay.com]")
Katowice przyciągają zagranicznych inwestorów
... oraz stale poszukuje osób zmotywowanych i chętnych do podjęcia pracy. Śląski rynek w dużej mierze opiera się na nowych technologiach. Potencjał zatrudnienia w firmach produkcyjnych oraz inżynieryjnych daje Politechnika Śląska, która jako jedna z największych uczelni technicznych w kraju kształci wysoko wykwalifikowaną kadrę inżynierów cenionych na ...
-
![Jak pandemia wpłynęła na małe i średnie firmy?]( "Jak pandemia wpłynęła na małe i średnie firmy?")
Jak pandemia wpłynęła na małe i średnie firmy?
... pozostawało zamkniętych około 19% małych firm z sektora handlu detalicznego, w porównaniu do 3% dużych przedsiębiorstw. Lokalizacja: w sierpniu tego roku wydatki w małych i średnich firmach mających sklepy w dzielnicach biznesowych były na całym świecie średnio o 33% niższe niż w 2019 roku. Przyczyniła się do tego głównie praca ...
-
![EY: firmy rodzinne odporne na pandemię]( "EY: firmy rodzinne odporne na pandemię [© sepy - Fotolia.com]")
EY: firmy rodzinne odporne na pandemię
... rodzinnych organizacji. Po drugie, z natury dominuje tu perspektywa długoterminowa, która wygrywa z nagłymi, liczonymi krótkookresowo cięciami kosztów. Po trzecie wreszcie, w wielu firmach rodzinnych pracownicy czują się i są traktowani jak członkowie rodziny – to także powód, dla którego łagodniej przechodzą przez pandemię, dotykającą biznesu ...
-
![25 Najlepszych Miejsc Pracy na świecie 2021. Triumfuje DHL Express]( "25 Najlepszych Miejsc Pracy na świecie 2021. Triumfuje DHL Express [© pixabay.com]")
25 Najlepszych Miejsc Pracy na świecie 2021. Triumfuje DHL Express
... pracy, ale także wywierania pozytywnego wpływu na ludzi i społeczności w różnych krajach na całym świecie. W tym roku aż 90% pracowników zatrudnionych w firmach z listy World’s Best Workplaces™ zadeklarowało, że odczuwa dumę ze swojej pracy, uważa, że kierownictwo firmy działa uczciwie i etycznie oraz docenia ...
-
![Leasing wrzucił wyższy bieg. Co nim finansujemy?]( "Leasing wrzucił wyższy bieg. Co nim finansujemy? [© Андрей Яланский - Fotolia.com]")
Leasing wrzucił wyższy bieg. Co nim finansujemy?
... firmy leasingowe mówią o kolejnych miesiącach roku? Według kwartalnego odczytu badania koniunktury branży leasingowej, realizowanego wśród osób odpowiedzialnych za sprzedaż w firmach leasingowych zrzeszonych w ZPL, w ostatnim kwartale roku, ankietowane firmy prognozują stabilizację w obszarze zatrudnienia oraz w zakresie liczby rozwiązywanych umów ...
-
![7 etapów modelu kill chain. Jak zatrzymać cyberatak?]( "7 etapów modelu kill chain. Jak zatrzymać cyberatak?")
7 etapów modelu kill chain. Jak zatrzymać cyberatak?
... pracy i poziom konkurencyjności na rynku. Cyfrowy łańcuch śmierci Obecnie wszystkie sieci narażone są na szeroki wachlarz zagrożeń. Oznacza to, że w firmach potrzebni są pracownicy o wielu różnych specjalizacjach. Przyjrzenie się siedmiu etapom modelu kill chain, ilustrującego przebieg cyberataku, pomoże lepiej zrozumieć te ...
-
![Podnoszenie kwalifikacji pracowników: bariery i wyzwania]( "Podnoszenie kwalifikacji pracowników: bariery i wyzwania [© pixabay.com]")
Podnoszenie kwalifikacji pracowników: bariery i wyzwania
... na początku swojej ścieżki zawodowej. W ich rozwój inwestuje zaledwie 28% pracodawców. Podobnie jest w przypadku pracowników 50+ oraz grup niedostatecznie reprezentowanych w firmach. Udział w programach upskillingowych i reskillingowych proponuje im odpowiednio 21% i 15% organizacji. Co ważne, 14% pracodawców nie zamierza inwestować w rozwój żadnej ...
-
![Kompetencje pracowników: pracodawcy nie inwestują w szkolenia?]( "Kompetencje pracowników: pracodawcy nie inwestują w szkolenia? [© pixabay.com]")
Kompetencje pracowników: pracodawcy nie inwestują w szkolenia?
... miękkich – czy pracownicy mogą liczyć na nie w nowym roku? Do końca 2021 roku przyspieszone kursy z obszaru kompetencji miękkich zamierza wdrożyć w firmach tylko co czwarty przedsiębiorca (25%). Odsetek ten jest więc mniejszy niż w przypadku szkoleń technicznych. W I połowie 2022 roku krótkoterminowe programy upskillinowe ...
-
![Dojazdy do pracy w 2020 roku. Jaki środek lokomocji?]( "Dojazdy do pracy w 2020 roku. Jaki środek lokomocji?")
Dojazdy do pracy w 2020 roku. Jaki środek lokomocji?
... , 54% mieszka w dużych miastach (powyżej 100 000 mieszkańców), 46% badanych pracuje w dużej lub wielkiej firmie (powyżej 250 pracowników), 82% pracuje w firmach prywatnych, a 50% badanych ma staż pracy krótszy niż 8 lat. Jagoda Jurczak Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź ...
-
![Przestrzeń dobrze zagospodarowana - dotykowy monitor na biurko]( "Przestrzeń dobrze zagospodarowana - dotykowy monitor na biurko")
Przestrzeń dobrze zagospodarowana - dotykowy monitor na biurko
... . Jeśli chodzi o urządzenia zależy nam na szybkości działania, dobrej jakości obrazu i intuicyjnych rozwiązaniach. Potrzebujemy możliwości korzystania z wideokonferencji. W wielu firmach zredukowano przestrzeń biurową i pracownicy korzystają z niej tylko w określone dni. Musi to być przestrzeń atrakcyjna, wyposażona w sprzęt wspierający efektywność ...
-
![Boże Narodzenie w pracy: wigilia firmowa czy premia świąteczna?]( "Boże Narodzenie w pracy: wigilia firmowa czy premia świąteczna? [© pixabay.com]")
Boże Narodzenie w pracy: wigilia firmowa czy premia świąteczna?
... pracowników. Wobec trudności w pozyskaniu kandydatów do pracy, pracodawcy uruchamiają wszystkie swoje pomysły na to, aby wpłynąć na obniżenie rotacji pracowników w firmach, a premie należą do tej grupy pomysłów. – dodaje. W ostatnich latach widać też systematyczny wzrost liczby pracodawców, którzy z okazji świąt angażują pracowników ...
-
![Komunikator TokLok wchodzi na rynek]( "Komunikator TokLok wchodzi na rynek [© pixabay.com]")
Komunikator TokLok wchodzi na rynek
... bezpowrotnie dostęp do wszystkich treści jakie znajdują się w tejże konwersacji. Jest to funkcjonalność szczególnie przydatna w kontekście np. zmian kadrowych w firmach i instytucjach, które cenią sobie poufność informacji. Przy tak zachowanych środkach bezpieczeństwa, sama obsługa aplikacji pozostaje intuicyjna i prosta. Jak zaznaczają twórcy ...
-
![Co piąta firma nie jest przygotowana na lockdown]( "Co piąta firma nie jest przygotowana na lockdown [© pixabay.com]")
Co piąta firma nie jest przygotowana na lockdown
... do 9 pracowników za wytrzymałych na lockdown ma się 62 proc. respondentów, wśród zatrudniających od 10 do 49 osób – 70 proc, a w firmach średnich, z załogą do 249 pracowników aż 77 proc. ankietowanych – zauważa Sławomir Grzelczak, prezes BIG InfoMonitor. Wygrali ci, którzy zachowali zatrudnienie ...
-
![Rynek handlowy 2021 i prognozy na rok 2022]( "Rynek handlowy 2021 i prognozy na rok 2022")
Rynek handlowy 2021 i prognozy na rok 2022
... która rządzić będzie zarówno w życiu prywatnym człowieka, jak i w jego działalności zawodowej. Rola społecznej, środowiskowej i ekonomicznej odpowiedzialności (ESG) rośnie również w firmach z branży handlowej. Wartości kryjące się pod hasłem środowiska naturalnego dotyczą m.in. zasad zużycia energii, gospodarowania odpadami i emisji zanieczyszczeń ...
-
![Pandemia przenosi sektor MŚP do chmury]( "Pandemia przenosi sektor MŚP do chmury")
Pandemia przenosi sektor MŚP do chmury
... doprecyzowuje dodatkowo, że w aż 41 proc. badanych firm pandemia wywołała wzrost zainteresowania wykorzystaniem chmury. Co istotne – przede wszystkim umacniając je w firmach, które już z niej korzystają. O kolejnym wdrożeniu myśli aż 71 proc. takich przedsiębiorstw. Natomiast spośród firm, które nie zdecydowały się jeszcze ...
-
![Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa]( "Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa")
Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa
... z zakresu IT Security, a szczególnie cyberbezpieczeństwa. Ma to oczywiście związek z przeniesieniem pracy z biura do domów oraz zmiany z tradycyjnych systemów wykorzystywanych w firmach na środowisko cloud - tłumaczy Magdalena Szabelska. Jak dodaje, tych naprawdę doświadczonych specjalistów jest niewielu, często pracują na własny rachunek lub ...
-
![Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc.]( "Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc. [© pixabay.com]")
Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc.
... cyfryzacja i upowszechnienie pracy zdalnej wpływają na zwiększony popyt na pracowników w obszarze IT. Wskutek rosnącego zainteresowania rozwiązaniami chmurowymi w firmach widzimy wyraźne zwiększenie rekrutacji w tym zakresie; równocześnie obserwujemy wzrost zapotrzebowania na ekspertów ds. cyberbezpieczeństwa oraz z obszaru analizy, przetwarzania ...
-
![BSS: zatrudnienie i wynagrodzenia w górę]( "BSS: zatrudnienie i wynagrodzenia w górę [© pixabay.com]")
BSS: zatrudnienie i wynagrodzenia w górę
... miesiącach – dodaje Mateusz Zalewski, Client Director w Hays Poland. Pracownicy oraz kadra zarządzająca przyzwyczaili się bowiem do zdalnego modelu pracy, a w firmach zostały wdrożone stosowne polityki oraz procesy. Obecne warunki zdecydowanie bardziej sprzyjają szerokiemu zastosowaniu niestacjonarnych form pracy, z czego nadal korzysta większość ...
-
![Cyberbezpieczeństwo firm w 2022 roku. Oto największe wyzwania]( "Cyberbezpieczeństwo firm w 2022 roku. Oto największe wyzwania [© pixabay.com]")
Cyberbezpieczeństwo firm w 2022 roku. Oto największe wyzwania
... . Przyczyn podatności można szukać w samej naturze ludzkiej, ale bardzo mocno przyczyniają się do niej niedostatki założeń oraz realizacji polityki bezpieczeństwa w firmach, a także problemy budżetowe i brak nacisku na szkolenie pracowników. Czynnikiem ryzyka w tym przypadku jest także nadmiernie przyspieszona cyfryzacja wymuszona przez pandemię ...
-
![Transport: komunikacja miejska stanie przez pandemię?]( "Transport: komunikacja miejska stanie przez pandemię? [© pixabay.com]")
Transport: komunikacja miejska stanie przez pandemię?
Nagłówki prasowe nie pozostawiają złudzeń - Omikron sieje spustoszenie w polskich firmach, czego efektem są przede wszystkim masowe absencje. Jeżeli spełnią się najczarniejsze scenariusze, już wkrótce dzienne statystyki mogą pokazywać nawet 100 ...
-
![Rynek biurowy w fazie przemiany]( "Rynek biurowy w fazie przemiany")
Rynek biurowy w fazie przemiany
... środowiskowym, społecznym i korporacyjnym, szczególnie te usytuowane w centralnych obszarach miast. Dalsze zmiany na rynku biurowym w dużej mierze determinowało będzie tempo adaptacji w firmach hybrydowego modelu pracy. Jeśli popatrzymy na dzisiejszy rynek możemy zauważyć, że praca hybrydowa powoli staje się normą. Firmy otwierają się ...
-
![Inwestowanie w kryptowaluty - jak chronić się przed oszustwami?]( "Inwestowanie w kryptowaluty - jak chronić się przed oszustwami? [© pixabay.com]")
Inwestowanie w kryptowaluty - jak chronić się przed oszustwami?
... z oszustwem, często określanym jako „pompuj i zrzucaj”. Mechanizm ten polega na tym, że oszuści zachęcają inwestorów do kupowania udziałów w mało znanych firmach kryptowalutowych, często bazując przy tym na fałszywych informacjach. Impuls popytowy sprawia, że cena akcji takich firm rośnie, korzystając z wzrostu kursu ...
-
![Kompetencje cyfrowe: jak pokonać ich deficyt?]( "Kompetencje cyfrowe: jak pokonać ich deficyt? [© pixabay.com]")
Kompetencje cyfrowe: jak pokonać ich deficyt?
... się przygotowana do zdobycia umiejętności cyfrowych potrzebnych w miejscu pracy w ciągu najbliższych pięciu lat. Najważniejsze umiejętności cyfrowe potrzebne dziś w firmach Według indeksu Salesforce umiejętności w zakresie technologii współpracy, takich jak Slack, są postrzegane jako najważniejsze umiejętności potrzebne firmom obecnie i w ciągu ...
-
![Jak piwo nakręca polską gospodarkę?]( "Jak piwo nakręca polską gospodarkę? [© pixabay.com]")
Jak piwo nakręca polską gospodarkę?
... , pierwszego stycznia bieżącego roku zaczęła obowiązywać kolejna, również 10-cio procentowa podwyżka tego podatku. Spowodowało to konieczność weryfikacji planów biznesowych w firmach piwowarskich i nie pozostaje bez wpływu na cenę chmielowego trunku na sklepowej półce – mówi Bartłomiej Morzycki, dyrektor generalny Związku Pracodawców Przemysłu ...
-
![10 trendów chmurowych na 2022 rok]( "10 trendów chmurowych na 2022 rok [© turgaygundogdu - Fotolia.com]")
10 trendów chmurowych na 2022 rok
... dostawcy, który podejmuje wysiłki w kierunku zrównoważonego rozwoju, będzie tak samo ważna dla pracowników, jak dla konsumentów. 90% millenialsów odmawia pracy w firmach, które nie są w stanie udowodnić, że działają zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju, dlatego w 2022 roku odpowiedzialność stanie się biznesową koniecznością. ZRÓWNOWAŻONY ...
-
![Nowoczesna Gospodarka: usługi mocno w dół]( "Nowoczesna Gospodarka: usługi mocno w dół [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Nowoczesna Gospodarka: usługi mocno w dół
... poprawę koniunktury w tym sektorze (51,9 pkt. w styczniu, 56,1 pkt w grudniu), która przekłada się także na wzrost zatrudnienia w ostatnim kwartale 2021 r. w firmach sektora produkcyjnego Nowoczesnej Gospodarki (+3,42 proc. vs IV kw. 2020 r.). Analizując dane pod względem wielkości przedsiębiorstwa wyróżnić należy dynamikę zatrudnienia ...
-
![7 trendów w IT na 2022 rok wg 7N]( "7 trendów w IT na 2022 rok wg 7N [© pixabay.com]")
7 trendów w IT na 2022 rok wg 7N
... kilku lat. W dobie pandemii znacząco wzrósł stopień zdigitalizowania niemal wszystkich sektorów gospodarki, pojawia się coraz więcej danych do obróbki. W wielu firmach automatyzacja procesów zarządzania danymi stała się priorytetowa. Organizacje dysponują dużymi wolumenami danych, jednocześnie coraz ważniejsze staje się zwiększenie ich jakości ...
Tematy: IT, trendy IT, cyberbezpieczeństwo, konteneryzacja, m-commerce, Big Data, AI, machine learning, NLP, automatyzacja -
![PARP: jest popyt na zatrudnianie cudzoziemców]( "PARP: jest popyt na zatrudnianie cudzoziemców [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
PARP: jest popyt na zatrudnianie cudzoziemców
... , to jednak nie ulega wątpliwości, że polscy pracodawcy potrzebują wparcia ze strony obcokrajowców. Ci ostatni chętnie zresztą zatrudniają się w polskich firmach, choć z pewnością byliby jeszcze bardziej zadowoleni, gdyby zaoferować im pomoc w pokonywaniu barier związanych z zatrudnieniem - czytamy w komunikacie z raportu opracowanego przez Polską ...
-
![Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń]( "Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń [© taisiya1985 - Fotolia.com]")
Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń
... proc.) oraz w transporcie i logistyce, a także w branży finansowej i ubezpieczeniowej (po 47 proc.). Poziom satysfakcji z płac może wpływać na presję w obszarze wynagrodzeń w firmach w 2022 roku. Zresztą co drugi pracodawca planował na pierwszy kwartał podwyżki pensji, ale ich skala może być niewystarczająca wobec oczekiwań ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
