pytania do pracodawcy, (strona 2/8) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › pytania do pracodawcy

Plany polskich pracodawców IV 2012

... to sondaż Instytutu Badawczego Randstad, w którym respondentami są pracodawcy wyrażający opinie w najważniejszych obszarach ich działalności, m.in.: planowanych zmian w poziomie zatrudnienia i wynagrodzeń, czy przewidywanych zmian kondycji firm i gospodarki. Pytania kierowane są bezpośrednio do osób odpowiedzialnych za politykę kadrową (w małych ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Miejsce kobiety jest w biznesie?

... pytania, które są niezgodnie z prawem - wyjaśnia Agnieszka Janowska. Do dyskryminacji kobiet najczęściej dochodzi właśnie na etapie rekrutacji -Szczególnie narażone są na nią młode kobiety, gdyż pracodawcy ...

Tematy: kobiety, kobiety w biznesie, sytuacja kobiet na rynku pracy, rozwój zawodowy, parytet płci, dyskryminacja kobiet, dyskryminacja kobiet na rynku pracy
Polscy pracownicy inni niż Niemcy

... organizowane przez pracodawców. Na podobne pytania polscy absolwenci i pracownicy do 30 roku życia, odpowiadają w sposób zbliżony do ich kolegów z Niemiec i Chin. Najbardziej ... czego oczekują od nich pracodawcy. Sami pracodawcy często też inaczej widzą oczekiwania pracowników. Jedno jest pewne. W krajach aspirujących do pozycji gospodarczych ...

Tematy: polscy pracownicy, pracownicy, badania pracowników, oczekiwania pracowników
Rynek pracy 2015: co nas czeka?

... pracodawcy znowu będą rozdawać karty? Czy też przyjdzie nam się mierzyć z rynkiem pracownika? Na jakie trendy powinniśmy być przygotowani i jakie wyzwania powinniśmy mieć na względzie? Odpowiedzi na te i inne pytania ... W IT i obszarze nowych technologii nadal będziemy mieć do czynienia z rynkiem pracownika, a pula poszukiwanych specjalistów zacznie ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rekrutacja, bezrobocie, Kodeks pracy, ozusowanie umów
Polacy o zarobkach: niezadowoleni z pensji, ale o podwyżki nie proszą

... Respondenci odpowiadali na pytania dotyczące m.in. satysfakcji z otrzymywanych zarobków oraz skłonności do negocjowania z pracodawcą warunków ... do rozmów z innymi, czy też może konfrontacja z tym, ile inne osoby zarabiają powoduje frustrację i niezadowolenie? – mówi prof. Dominika Maison. Czy wiemy, ile zarabiamy? Netto, brutto i koszt pracodawcy ...

Tematy: negocjowanie podwyżki, negocjowanie wynagrodzenia, wysokość pensji, podwyżka pensji, zarobki Polaków, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Rozmowa kwalifikacyjna, czyli emocjonalny rollercoaster

... od 60 do 77 proc. osób. U niektórych może dojść do blokady poznawczej, uniemożliwiającej odpowiedź na najprostsze pytania. To ... pracodawcy, a 17 proc. ocenia kontakt z rekruterem jako świetny. Gdy do gry wkracza radość i zauroczenie Niektórym radość wymyka się spod kontroli. Szczęście związane z otrzymaniem pracy bywa tak intensywne, że prowadzi do ...

Tematy: sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, rozmowa o pracę, poszukiwanie pracy
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia

... pracownicy, do których wydłużony okres rozliczeniowy nie ma obecnie zastosowania. 40% ankietowanych popiera tę ideę, a 28% nie potrafiło się odnieść do zadanego pytania. Z ... są do pracodawcy za pomocą środków komunikacji elektronicznej. Praca na odległość jest odpowiedzią na zwiększający się dostęp do infrastruktury teleinformatycznej i skutecznym ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracodawcy, elastyczny czas pracy, telepraca, czas pracy, okres rozliczeniowy, system czasu pracy, indywidualny rozkład czasu pracy
Wizerunek w Internecie a szukanie pracy

... pracodawcy? Jak osoby szukające pracy dbają o e-wizerunek? Na te pytania odpowiedź próbuje znaleźć serwis Praca.pl. Internet coraz silniej uczestniczy w naszym życiu – również w aspekcie zawodowym. I nie chodzi tu jedynie o marnowanie czasu pracy na Facebook’u, o które tak złoszczą się pracodawcy ... pozycjonerskich. Podobnych do tych, jakie stosują ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, wizerunek w internecie
Pozapłacowe świadczenia pracownicze: sposób na zatrzymanie lidera

... pracodawcy – jest to wyższy wynik niż w wielu innych krajach. Jednakże odpowiedzi na inne pytania sugerują, że odczucia pracowników są ambiwalentne. Zaledwie 29 proc. pracowników zgodziło się z twierdzeniem, że ich firma jest doskonałym miejscem do ...

Tematy: świadczenia pozapłacowe, świadczenia pracownicze, świadczenia dodatkowe, benefity dla pracowników, pozapłacowe świadczenia pracownicze
Plany polskich pracodawców V 2018

... to sondaż Instytutu Badawczego Randstad, w którym respondentami są pracodawcy wyrażający opinie w najważniejszych obszarach ich działalności, m.in.: planowanych zmian w poziomie zatrudnienia i wynagrodzeń, czy przewidywanych zmian kondycji firm i gospodarki. Pytania kierowane są bezpośrednio do osób odpowiedzialnych za politykę kadrową (w małych ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
ManpowerGroup: rekrutację pracowników planuje 10% firm

... pytania próbuje odpowiedzieć najnowszy "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia" opublikowany właśnie przez firmę ManpowerGroup. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Gdzie szukać pracy w II kwartale 2021 roku? Jakich specjalistów szukają pracodawcy ... lockdownu wywołanego pandemią COVID-19. W porównaniu do poprzedniego kwartału jest to poprawa o ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr manpower, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja, rekrutacja pracowników, oferty pracy
Pracownicy fizyczni gotowi na zmianę pracy

... dla nich główną motywacją do pozostania u obecnego pracodawcy? Również i w tym wypadku najczęściej wskazywaną ... do specjalistów IT – przy wszystkich oczywistych różnicach między tymi dwiema grupami. Podobnie jak eksperci od nowych technologii, tak też fachowcy w obliczu wyraźnej koniunktury na ich usługi zaczynają zadawać sobie coraz odważniej pytania ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy fizyczni, badania pracowników, rekrutacja, rekrutacja pracowników, oferty pracy
Mobilizacja na Ukrainie, problemy na polskim rynku pracy?

... o mobilizacji? Ilu ukraińskich mężczyzn zgłoszonych jest do ubezpieczenia w ZUS? Czy pracownicy z Ukrainy obawiają się poboru do wojska? Na skróty Nie milkną pytania o potencjalne konsekwencje ukraińskiej ustawy o mobilizacji. Jednak polscy pracodawcy mogą być spokojni. Z danych ZUS wynika, że do ubezpieczenia zgłoszonych jest 398 472 ukraińskich ...

Tematy: pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy w Polsce, wojna w Ukrainie, uchodźcy z Ukrainy, polski rynek pracy, rynek pracy
Jak skutecznie szukać pracy w finansach?

... do pracodawcy. W Polsce współpraca z firmami rekrutacyjnymi znalazła się na drugim miejscu rankingu tuż za networkingiem. Poszukiwanie pracy poprzez własną sieć kontaktów biznesowych i towarzyskich, czyli networking, to najbardziej skuteczny sposób znalezienia pracodawcy ... usług finansowych z 47 krajów świata. Ponad 2000 odpowiedzi na pytania zawarte ...

Tematy: szukanie pracy, selekcja kandydatów, serwisy społecznościowe, networking, serwisy rekrutacyjne, praca w finansach
Rynek pracy specjalistów 2015 i 2016

... pracy. Kogo poszukiwali pracodawcy? U kogo chcieli pracować polscy specjaliści i menedżerowie? Odpowiedzi na te pytania znajdziecie poniżej. Zatrudnienie nie ... strony pracodawców cieszyli się pracownicy z obszaru IT – średnio otrzymali oni 15 zaproszeń do udziału w projektach rekrutacyjnych, w minionym roku. Na drugim miejscu znaleźli się pracownicy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, specjaliści, menedżerowie, oferty pracy, poszukiwanie pracy
Employer branding i inne tendencje na rynku pracy

... nastroje towarzyszą obecnie kandydatom i pracownikom? O co powinni zadbać pracodawcy? Odpowiedzi na te i inne pytania przynosi najnowsze z badań serwisu Praca.pl. Ankietowe ... prywatne pieniądze w nowy pomysł biznesowy szefa. Okazuje się, że wiara w kompetencje do prowadzenia biznesu nie jest zbyt duża. Na zaznaczenie odpowiedzi „tak” zdecydowało się ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, employer branding, poszukiwanie pracy, wizerunek pracodawcy
5 sposobów na pozyskanie talentów. Elastyczny czas pracy to nr 1

... że odpowiedzi na wszystkie postawione tu pytania brzmią „tak”. 5 najważniejszych trendów, które mają pomóc przyciągnąć i ... pracodawcy jest ujęcie w niej informacji o elastycznym czasie pracy (50%). Odsetek osób wskazujących ten element jako kluczowy wzrósł o 28 punktów procentowych w porównaniu do 2016 roku i 42 punkty procentowe w porównaniu do ...

Tematy: praca zdalna, elastyczny czas pracy, czas pracy, work-life balance, rok 2020
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy

... pracodawcy. 28% respondentów zatrudniona jest w firmie do roku, a 36% pracuje w tym samym miejscu od 1 do 5 lat. Czynniki te odnotowały spadki o odpowiednio 4 i 1 p.p. w stosunku do ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2020
Nadchodzi jawność wynagrodzeń. Czy jesteśmy gotowi?

... zakresie pracodawcy się po prostu opłaca. 77% badanych dobrze ocenia konieczność publikowania widełek wynagrodzenia w ogłoszeniach o pracę. Niemal 7 na 10 osób popiera wprowadzenie konieczności ujawniania średniego wynagrodzenia na tych samych stanowiskach w firmie, a 6 na 10 respondentów z kolei pozytywnie odbiera zakaz pytania kandydatów do pracy ...

Tematy: jawność zarobków, jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, tajemnica wynagrodzenia, rynek pracy, tendencje na rynku pracy
Rynek pracy, czyli obawy przedsiębiorców i spokój pracowników?

... utratę zatrudnienia? Czy wynagrodzenia staną w miejscu? Odpowiedzi na te i inne pytania poniżej. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie nastroje budzą w pracodawcach ... pomimo obaw i symptomów recesji pracodawcy znajdują w budżetach przestrzeń na podwyżki. A im większa trudność w dostępie do pracowników, tym większa skłonność do obietnic dużych ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, wynagrodzenia, oferty pracy, zatrudnienie, rekrutacja pracowników, wynagrodzenia, podwyżki, podwyżka wynagrodzenia
Plany polskich pracodawców

... to projekt Instytutu Badawczego Randstad, w którym respondentami są pracodawcy wyrażający opinie w najważniejszych obszarach ich działalności, m.in.: planowanych zmian w poziomie zatrudnienia i wynagrodzeń, czy przewidywanych zmian kondycji firm i gospodarki. Pytania kierowane są bezpośrednio do osób odpowiedzialnych za politykę kadrową (w małych ...

Tematy: ynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Telepraca: korzyści i problemy

... telepracowników? Jakie są motywacje pracowników do podejmowania pracy w tym systemie? Odpowiedzi na te oraz inne pytania dostarczy niżej opisane badanie. Korzyści płynące ... tej formy zatrudnienia. Ze względu na potrzebę utrzymywania fizycznego miejsca do spotkań z klientami, pracodawcy w większości uważali, że całkowita telepraca nie jest możliwa. ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, telepraca, praca zdalna, praca na odległość, badania pracodawców
Branża HR: tendencje na rynku pracy

... do nich skierowana była co druga oferta. Jak sprawdził eRecruiter, idealny kandydat na HR-owca, oprócz kompetencji z zakresu ZZL, umiejętności interpersonalnych, powinien też dobrze orientować się w technologiach wspierających procesy rekrutacyjne i zarządzania personelem. W III kwartale tego roku w serwisie Pracuj.pl pracodawcy ... pytania, są ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, dział HR, sektor HR, branża HR, rekrutacja, zarządzanie zasobami ludzkimi, human resources
Najbardziej poszukiwane zawody 2014

... najtrudniejszych do obsadzenia stanowisk – prezentowane są w podziale na poszczególne kraje. Natomiast odpowiedzi na dodatkowe pytania – przyczyny, konsekwencje i strategie wobec niedoboru talentów – w raporcie dla Polski ujęte są globalnie oraz dla Polski. Badanie prezentuje 10 zawodów, które pracodawcy wskazali jako najtrudniejsze do obsadzenia ...

Tematy: badania pracodawców, rynek pracy, specjaliści, zatrudnienie, wolne miejsca pracy, najbardziej poszukiwane zawody, poszukiwane zawody
Praktyki i staże: ofert coraz więcej

... pytania znajdziemy poniżej. W pierwszych trzech miesiącach bieżącego roku na Pracuj.pl pojawiło się 2709 ogłoszeń dotyczących praktyk i staży, co względem analogicznego okresu ubiegłego roku oznacza 23-procentowy wzrost. Pracodawcy ... to studentom w prosty i intuicyjny sposób wyszukiwać najlepiej dopasowane do ich oczekiwań oferty. Jest to rozwiązanie ...

Tematy: praktyki i staże, stażyści, praca dla studentów, oferty pracy
Pracownicy z Ukrainy - antidotum na problemy

... perspektywy? Czym wyróżniają się wśród innych obcokrajowców? Odpowiedzi na te i inne pytania przynosi zrealizowane przez Pracuj.pl badanie "Kandydaci z Ukrainy". Z danych ... ciężki. Nie są to jednak jedyne branże, w których brak jest rąk do pracy. Pracodawcy starają się również o wysokokwalifikowanych ekspertów ds. IT czy inżynierów. Nie brakuje ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy
Gdzie szukać pracy w Polsce?

... pracodawcy wymaga cierpliwości? Jakie są najbardziej gorące branże? Odpowiedzi na te pytania znajdziecie w najnowszej analizie wyszukiwarki Adzuna.pl, w której ... pracy języki obce to angielski, niemiecki i holenderski Najlepsze i najgorsze województwa do szukania pracy W klasyfikacji regionalnej województwo mazowieckie, śląskie oraz dolnośląskie ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, sytuacja na rynku pracy, wakaty
Rekrutacje pracowników w czasie pandemii. Nowe realia

... obecnych procesów rekrutacyjnych z punktu widzenia rekruterów i kandydatów? Odpowiedzi na te i inne pytania dostarcza najnowsze badanie Lee Hecht Harrison Polska. Główne wnioski z badania ... swoich prywatnych kontach (34%). Pracodawcy korzystają także z własnych baz kandydatów i aplikacji, które zostały przedtem wysłane do firmy (35%). Mniej niż 1/3 ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, pracodawcy, zatrudnienie, onboarding
Czy strajk pracowników znajduje zrozumienie?

... do strajku wydają się całkowicie zrozumiałe. Oba te powody pchają również ludzi do zmiany pracy. Pracodawcy powinni zdawać sobie sprawę, że dbając o dobro pracowników, dbają także o interes firmy. Zapewnienie zatrudnionym bezpieczeństwa zarówno finansowego, jak i psychicznego jest obowiązkiem pracodawcy ...

Tematy: strajk, strajk pracowników, związki zawodowe, pracownicy
Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier

... do posiadanych kwalifikacji oraz zakładaniem ich mniejszej dyspozycyjności. Postrzeganie kobiet przez pryzmat nawet potencjalnego macierzyństwa stanowi jedno z większych wyzwań, przed jakimi stoją profesjonalistki. Pytania ... Pracodawcy, którym zależy na tworzeniu otwartych i sprawiedliwych organizacji, mają zatem trudny orzech do zgryzienia. Jednym ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, dyskryminacja płacowa, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, wynagrodzenia kobiet
Kariera pod znakiem zapytania. Firmy słabo wspierają rozwój zawodowy

... do nich będą umiejętności technologiczne, nawet te obecnie uważane za niepotrzebne do wykonywania danej pracy. Alarmujący, choć niezbyt zaskakujący jest fakt, że w oczach pracowników firmy bagatelizują ich rozwój zawodowy. Pracownicy nie czują, że mają dostęp do odpowiedniej oferty szkoleniowej. Z kolei pracodawcy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, kariera zawodowa, ścieżka kariery, rozwój zawodowy, kompetencje pracowników
Dyskryminacja otyłego pracownika - fakt czy mit?

... - w postawie pracodawców czy może psychice osób z nadwagą? Odpowiedzi na te pytania próbuje znaleźć serwis Praca.pl. Otyłość staje się w Polsce problemem społecznym. Z ... tyle z samych stereotypów dotyczących osób z nadwagą, którym mają hołdować pracodawcy, co z psychiki otyłego kandydata do pracy, który uważa się za mniej atrakcyjnego i mniej ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, dyskryminacja pracownika, wygląd zewnętrzny pracownicy, otyłość, nadwaga, zdrowie, zdrowie pracowników
Komunikacja wewnętrzna w firmie 2011

... pracodawcy w oczach młodego pokolenia pracowników (firma jest otwarta, można w niej korzystać z narzędzi komunikacji, do ...

Tematy: komunikacja wewnętrzna, komunikacja w firmie, komunikacja w pracy, media społecznościowe
Zatrudnienie pracownika 50+ opłacalne

... na pytania: W jakim momencie życia obecnie się znajduję? Czego potrzebuję i w jakim charakterze chciałbym pracować? Następnie warto przyjrzeć się swoim kompetencjom: Jaką wiedzę mam o zaoferowania, co potrafię i jakie zgromadziłem doświadczenia, a także jakie cechy charakteru doceniali moi poprzedni pracodawcy i dlaczego będę dobrym kandydatem do ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, praca po 50-tce, aktywizacja zawodowa osób starszych
Polscy przedsiębiorcy: Indeks Optymizmu III 2014

... . Pytania dotyczą ogólnej sytuacji, a także: zamówień, zapasów, poziomu produkcji, cen, zatrudnienia, inwestycji. Indeks Optymizmu Przedsiębiorców przyjmuje wartości od 0 do 200 pkt. Wynik poniżej 100 pkt oznacza pogarszanie się sytuacji biznesowej, równe 100 pkt – brak zmian, a wskaźnik powyżej 100 pkt to poprawa sytuacji. Pracodawcy ...

Tematy: polscy przedsiębiorcy, badania przedsiębiorców, bariery przedsiębiorczości