wynagrodzenia it, (strona 5/10) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › wynagrodzenia it

Branża OZE potrzebuje rąk do pracy i szczodrze wynagradza

... rozmów z kandydatami pasywnymi. Można pokusić się nawet o stwierdzenie, że w budownictwie nasila się zjawisko tzw. employee poachingu, obserwowane dotąd głównie w branży IT - tłumaczy Justyna Rębiałkowska z LeasingTeam Professional. Wysokie zarobki nie zawsze idą w parze z rzetelnością Branża energetyczna cały czas ewoluuje i nie ma mowy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, praca w budownictwie, branża energetyczna, OZE, wynagrodzenia
Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy

... , które w okresie pandemii radzą sobie bardzo dobrze. Mam na myśli głównie sektor IT i telekomunikacji. W tym obszarze nadal trwa ostra konkurencja o pracowników, a czynnikiem motywującym do zmiany pracodawcy jest oferta lepszego wynagrodzenia. Ciekawym wynikiem badania jest duża różnica w ocenie możliwości znalezienia pracy pomiędzy kobietami ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, COVID-19, utrata pracy, zmiana pracy, kobiety na rynku pracy
TOP trendy rynku pracy 2024: pokolenie Z rozdaje karty?

... IT i rocketjobs.pl. Gez Z zmienia świat pracy na lepsze Jak wskazują dane zaprezentowane w raporcie „Trendy & Wynagrodzenia ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rok 2024, aktywność zawodowa kobiet, wynagrodzenia, automatyzacja
Polscy programiści popularni w kraju

... lepiej zarabiali konsultanci/analitycy IT – mediana ich wynagrodzenia wyniosła 7 000 PLN. W grupie najwyżej opłacanych znaleźli się również projektanci/architekci systemów (4 600 – 9 000 PLN). Portal zauważa, że istotne znaczenie dla wysokości wynagrodzenia ma miejsce pracy. Najwyższe płace otrzymywali pracownicy działów IT pracujący w Warszawie ...

Tematy: programiści, polscy programiści, informatycy, branża it, płace informatyków, specjaliści it, wynagrodzenia
Rynek pracy: prawie 1/2 specjalistów i menedżerów widzi poprawę swojej sytuacji

... podwyżki to najczęściej zostawały one przyznawane specjalistom i menedżerom z obszaru IT (64%), finansistom (63%) oraz inżynierom (62%). Obserwacje Antal pokazują, ... możliwości rozwoju kariery. Następnie wymieniana jest propozycja wyższego wynagrodzenia oraz złe zarządzanie w organizacji, podobnie jak w ubiegłym roku. Wśród innych odpowiedzi ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, specjaliści, menedżerowie, oferty pracy
Rekrutacja online: nie brakuje wpadek, czy przekreślają szanse na pracę?

... i wręcz zaskarbić sobie uwagę i sympatię rekrutra. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie wynagrodzenia otrzymywali programiści w 2020 roku? Czy wpadka podczas rozmowy kwalifikacyjnej online ... poszukiwane były specjalizacje, takie jak sprzedaż, obsługa klienta oraz właśnie IT. Eksperci IT to grupa specjalistów, która już na początku pandemii była w ...

Tematy: wynagrodzenia programistów, programista, programiści, rynek pracy, branża it, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja online, rekrutacja pracowników, pytania na rozmowie o pracę
Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011

... stała się bardziej atrakcyjna dla specjalistów i menedżerów. Wynagrodzenia W mijającym roku na rynku zaobserwowaliśmy wzrost wynagrodzeń specjalistów i menedżerów. Najwięcej zyskali specjaliści IT – wzrosty w tej branży sięgnęły nawet 30% w stosunku do roku 2010. Wynagrodzenia inżynierów również wzrosły w porównaniu do ubiegłego roku ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, zatrudnianie pracowników, zwolnienie pracowników, tendencje na rynku pracy
Satysfakcja z pracy u połowy menedżerów

... bezdzietne (37 proc.), jak również ci, których pracodawcy nie gratyfikują dodatkowymi elementami wynagrodzenia (również 37 proc.). W poszczególnych sektorach odsetek odpowiedzi twierdzących na pytanie o chęć podjęcia nowej pracy kształtował się następująco: IT i inżynieria oraz sprzedaż i marketing – po 34 proc., a finanse i bankowość – tylko 23 ...

Tematy: menedżerowie, menedżer, badanie kadry menedżerskiej, satysfakcja z pracy, warunki pracy, specjaliści
Nowoczesne usługi biznesowe w Polsce 2013

... w zakresie co najmniej dwóch procesów biznesowych np. finansów i księgowości oraz usług IT. Co istotne, aż 71 proc. centrów zadeklarowało wprowadzenie bardziej ... też znajomość języków obcych (osoby władające nietypowymi językami mogą spodziewać się wynagrodzenia wyższego nawet o 60 proc.), a także panującej na lokalnym rynku konkurencji. I ...

Tematy: outsourcing, usługi outsourcingowe, BPO/SSC, usługi BPO, rynek usług outsourcingowych, usługi biznesowe
Rynek pracy 2021: co przewidują specjaliści od rekrutacji pracowników?

... epidemii? Na czym polega specyficzna sytuacja w branży IT? Czy w 2021 roku pracownicy mogą liczyć na podwyżki wynagrodzenia? Jakie trendy zaznaczą się w kolejnych miesiącach na ... jest utrzymanie pełnych etatów. Największą szansę na otrzymanie wyższego wynagrodzenia mają osoby na stanowiskach specjalistycznych, trudno dostępnych na rynku – mówi Anna ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, zarządzanie zasobami ludzkimi, branża HR, HR, agencje zatrudnienia, praca tymczasowa, praca, rok 2021
Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy?

... odsetek firm szukał pracowników legitymujących się kompetencjami cyfrowymi? Czy widełki wynagrodzenia w ogłoszeniu o pracę są już standardem? Jak dużo ofert dotyczyło pracowników ... specjalistów ds. rozwoju oprogramowania (16% wszystkich ogłoszeń) oraz administracji IT (9%). Ten wynik potwierdza wzmocnienie pozycji ekspertów od technologii na liście ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, poszukiwane zawody, rekrutacje pracowników, oferty pracy
Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok

... pomóc, w szczególności w obszarze cyberbezpieczeństwa, rozwiązań chmurowych AI i ERP. Jednocześnie programiści, który do tej pory stanowili elitę w środowisku IT tracą na znaczeniu, ich wynagrodzenia spadają nawet o kilkanaście procent. Polscy pracownicy od wielu lat stanowią integralną cześć europejskiego ekosystemu rynku pracy. W ubiegłym roku ...

Tematy: zatrudnienie, stopa bezrobocia, bezrobocie, niedobór talentów, brak pracowników, tendencje na rynku pracy, agencje zatrudnienia, usługi HR, HR
Ile pensji na kupno mieszkania?

... sobie pozwolić tylko pracownicy firm działających w przemyśle górniczym i wydobywczym oraz IT. Ich przeciętne zarobki w zeszłym roku opiewały na ponad 6,4 tys. zł brutto, czyli między 4,5 a 4,6 tys. zł „na rękę” miesięcznie. W efekcie wynagrodzenia przeciętnego pracownika tych sektorów gospodarki wystarczyłyby na zakup dwupokojowego mieszkania ...

Tematy: zakup mieszkania, kupno mieszkania, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia
Otwarcie granic a emigracja zarobkowa

... zachodniego sąsiada brakuje ok. 3 mln pracowników, głównie fizycznych, ale też specjalistów IT. Zdaniem Krystiana Bestry, Dyrektora Zarządzającego Infosys BPO Europe i Wiceprezesa ABSL otwarcie ... wynosi od 93% do nawet 200% rocznego wynagrodzenia pracownika. To oznacza, że jeśli koszt miesięcznego wynagrodzenia wynosi 4000 zł, rocznego 48 000 zł ...

Tematy: emigracja zarobkowa, rynek pracy w UE, polski rynek pracy, praca za granicą, rynek pracy specjalistów, emigracja zarobkowa specjalistów
Zawody przyszłości. Zobacz, jaką karierę najlepiej wybrać

... tak, bo zgodnie z danymi udostępnionymi w styczniu 2017 roku przez Wynagrodzenia.pl, osoba na takim stanowisku może liczyć na miesięczną pensję ... IT, powinien mieć nie tylko umiejętności kierownicze, ale i znać podstawy programowania. Patrząc na te obowiązki, nic dziwnego, że projekt manager zarabia średnio ok. 7,2 tys. brutto/m-c (dane Wynagrodzenia ...

Tematy: poszukiwane zawody, najbardziej opłacalne zawody, zawody przyszłości
W dużej firmie łatwiej o awans pracownika

... (po 7%). W co trzeciej firmie raczej planowane jest podwyższenie średniego wynagrodzenia w ciągu najbliższych 12 miesięcy. Takie deklaracje składają głównie pracodawcy z branży IT (47%). Co ósmy pracodawca nie planuje podwyższania średniego wynagrodzenia swoich pracowników w ciągu nadchodzącego roku. Takich przedsiębiorstw najwięcej jest w sektorze ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, awans w pracy, podwyżki wynagrodzeń
92% firm z minimalną wersją PPK

... wymaganych etapów wdrożenia PPK. Badane organizacje przyznają, że przystosowanie systemów IT do obsługi programu jest najistotniejszym elementem mającym wpływ na ... otrzymywanego wynagrodzenia netto. Przykładowo koszty po stronie pracownika, przy zadeklarowanej wpłacie podstawowej 2%, uzyskującego przychód na poziomie minimalnego wynagrodzenia 2250 ...

Tematy: Pracownicze Plany Kapitałowe, PPK, pracownicze programy emerytalne, oszczędzanie na emeryturę, system emerytalny
Sztuczna inteligencja obniży pensje i zabierze pracę?

... nasze portfele? Spośród badanych pracowników 28 proc. uważa, że przez AI wynagrodzenia spadną, a 17 proc. wierzy, że będzie odwrotnie. Ponad połowa (54 ... obszarze jest mnóstwo pracy do wykonania - powiedział Piotr Nowosielski, CEO Just Join IT. Sztuczna inteligencja ma ogromny potencjał do przynoszenia pozytywnych zmian w wielu obszarach, takich ...

Tematy: sztuczna inteligencja, nowe technologie, rynek pracy, kwalifikacje zawodowe, tendencje na rynku pracy, ChatGPT, branża it, programiści, poszukiwane zawody, reskilling
Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z?

... 1500 pracownikach biurowych, w tym specjalistach IT, ukazuje wartości cenione w pracy przez osoby w różnym wieku. Okazuje się, że obok wynagrodzenia ... charakteryzują się większym optymizmem: częściej wierzą w realizację planów (60%), wzrost wynagrodzenia (53%) i awans (44%). Rozkład odpowiedzi respondentów pokolenia X i Y dla ww. kategorii jest ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pokolenie Z, pokolenie Y, pokolenie X, satysfakcja z pracy, kariera zawodowa
Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje

... badanych, którzy otrzymali podwyżki wynagrodzenia; w niektórych przypadkach pensje podskoczyły w dwucyfrowym tempie. Najświeższe badania firmy Antal dowodzą, że względem minionego roku popyt na zatrudnianie specjalistów i menedżerów nieco się obniżył. Wyjątkiem jest tu, co zresztą nie jest zaskoczeniem, branża IT. I wprawdzie liczba ofert pracy ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, zatrudnianie pracowników, tendencje na rynku pracy
Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń

... niż średnia podwyżki dostawali też pracownicy ochrony (54 proc.) oraz telekomunikacji i IT (49 proc.). Najrzadziej z kolei pracownicy handlu detalicznego i hurtowego (36 proc.), ... na motywy rotacji pracowników poprzez wyniki badania dotyczące satysfakcji z wynagrodzenia. 43% badanych jest zadowolonych z zarobków co – prawdopodobnie - jest efektem ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników
Są oferty pracy w telekomunikacji

... zł brutto - plasuje branżę telekomunikacyjną na drugim miejscu w rankingu wynagrodzeń, za sektorem IT. Co prawda pracownicy szeregowi nie należą do najlepiej wynagradzanych w ... 22.500 zł brutto miesięcznie. Ogólnie najwięcej zarabiają pracownicy działów marketingu - wynagrodzenia ¼ z nich przekraczają 10.200 zł brutto. Nie sposób jednak pominąć ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, telekomunikacja
Jak rozwój sztucznej inteligencji zmienia rynek pracy?

... . Specjaliści ze średnim doświadczeniem (mid), w kwietniu tego roku znaleźli na Just Join IT o 27 proc. więcej ogłoszeń o pracę niż w grudniu 2022, natomiast juniorzy już o 10 ... wnioski, niemniej przy sporym wzroście zapotrzebowania na midów i seniorów w AI, ich wynagrodzenia nie szybują do góry tak szybko, jak jeszcze kilkanaście miesięcy temu. ...

Tematy: sztuczna inteligencja, nowe technologie, rynek pracy, kwalifikacje zawodowe, tendencje na rynku pracy, ChatGPT, branża it, programiści, poszukiwane zawody
Zasoby ludzkie: pracownicy HR niechętni do zmiany pracy?

... 15% dotychczasowego wynagrodzenia. Z badania wynika, że 45% HR-owców nie otrzymało podwyżki. Wynagrodzenia w działach HR są mocno rozstrzelone nie tylko ze względu na rolę pełnioną w organizacji. Znaczenie dla zarobków ma także miejsce zatrudnienia – na najwyższe wynagrodzenia można liczyć w stolicy, Krakowie oraz w zagłębiu branży IT – Wrocławiu ...

Tematy: zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie personelem, rekrutacja, HR, praca w hr, dział HR, branża HR, pracownik HR, rynek pracy, tendencje na rynku pracy
Rynek pracy specjalistów w 2009 r.

... za tym idzie również wzrostu zatrudnienia, nastąpiło wyraźne zahamowanie. Pomimo że firmy z branży IT długo opierały się recesji, to jednak również i one odczuły negatywne skutki ... widząc ten trend, też musieli zacisnąć pasa. W tej branży główny koszt to wynagrodzenia i honoraria, nie odbyło się więc bez zwolnień. Rekrutacja trenerów na przełomie lat ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, specjaliści, rynek pracy specjalistów
Praca w finansach, marketingu i sprzedaży: co ją wyróżnia?

... Fluff Jobs wymagane jest podanie widełek płacowych, czyli przedziału proponowanego wynagrodzenia. W ostatnim kwartale w ofertach z kategorii sprzedaży mediana oferowanych płac wyniosła 6,1-9 tys ... Polek i Polaków w wieku 18-64 lat. Badanie doświadczeń specjalistów i specjalistek IT na rynku pracy na zlecenie No Fluff Jobs w czerwcu 2023 przeprowadziła ...

Tematy: oferty pracy, praca w finansach, praca w marketingu, praca w sprzedaży, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, warunki zatrudnienia, rodzaj zatrudnienia, benefity pozapłacowe, praca zdalna, praca w domu, praca z domu
Jak swoją sytuację na rynku oceniają specjaliści i menedżerowie?

... ale w przypadku rekordzistów liczba ta sięga kilkudziesięciu rocznie. Aleksandra Kujawa, menedżer Antal IT Services zwraca uwagę, że to nasilający się rynek kandydata w wielu ... jak w zeszłym roku dla 72% respondentów warunkiem koniecznym jest wzrost wynagrodzenia - przeciętnie o przynajmniej 20%. Dla ponad połowy (52%) firma musi znajdować się ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie
Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok

... profesjonalistów musiała zmierzyć się z negatywnymi konsekwencjami pandemii – utratą pracy, obniżeniem wynagrodzenia czy niekorzystną zmianą zakresu obowiązków. Dla niektórych było ... oczach kandydatów – szczególnie w branżach charakteryzujących się wysoką konkurencją o talenty, np. IT – będą zatem pracodawcy, którzy zagwarantują im możliwość pracy ...

Tematy: HR, Human Resources, dział hr, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi, kultura organizacyjna, home office, praca zdalna, benefity pozapłacowe
Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników

... , których dotyczyć będą prowadzone przez nich rekrutacje, najczęściej wskazują IT (40 proc. firm), sprzedaż (30 proc.), finanse i księgowość (26 proc.) ... proc. specjalistów i menedżerów, to większość pracowników nie jest zadowolona z otrzymywanego wynagrodzenia. W 2022 wzrost wynagrodzeń przewiduje trzech na czterech pracodawców, natomiast obniżki ...

Tematy: wynagrodzenia, rynek pracy, podwyżki wynagrodzenia, rekrutacje pracowników, tendencje na rynku pracy
Świadczenia dodatkowe w oczach pracowników 2017

... i do klubów fitness okazały się najpopularniejsze w branży telekomunikacyjnej (66%), IT (63%) i bankowości (59%). Preferencje pracowników Preferencje pracowników nieco ... 5% do 10% swojego wynagrodzenia całkowitego. 38% badanych wolałaby, żeby świadczenia dodatkowe stanowiły maksymalnie 5% ich wynagrodzenia całkowitego. Jedynie 3% ankietowanych ...

Tematy: świadczenia pracownicze, świadczenia pozapłacowe, pozapłacowe świadczenia pracownicze, benefity dla pracowników, benefity pracownicze, dodatki pozapłacowe
Rynek pracy specjalistów III kw. 2018

... siatki kontaktów zawodowych – co zazwyczaj stanowi dodatkowy atut w negocjacjach wysokości wynagrodzenia, odróżniający ich od większości handlowców „pasywnych”. Potwierdzają to dane o przedstawicielach handlowych – przeciętne zarobki osób działających w obszarach IT czy farmacji wynoszą blisko 5000 zł „na rękę”. Najlepiej wynagradzani specjaliści ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy
Średnie miasta beneficjentem rozwoju BPO/SSC

... , gdy wynagrodzenia w kraju rosną w tempie ok. 7 proc. rocznie, cena staje się ważnym elementem przy podejmowaniu decyzji lokalizacyjnych. Szczególnie w przypadku funkcji o mniejszej wartości dodanej, jak np. call center – mówi dr Bolesław Kołodziejczyk, dyrektor Działu Badań Rynkowych i Doradztwa w Cresa Polska. Dominuje branża IT Najbardziej ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, rynek pracy, centrum usług dla biznesu
Satysfakcja z pracy to mało, teraz liczy się pracoszczęście. Zobacz, gdzie je znaleźć

... Taka osoba jest lojalna i rzadziej myśli o zmianie pracodawcy. W branżach, jak np. IT, w których trudno o specjalistów i które nie tolerują błędów podczas pracy, wymagając precyzji i ... pokolenia (urodzonego w latach 80.-90. XX wieku) , to właśnie wysokość wynagrodzenia jest najważniejsza (aż 72% wskazań w badaniu Devire). Zupełnie odwrotnie jest w ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, zadowolenie z pracy, satysfakcja z pracy
Jest praca dla informatyków

... zgodni – jeszcze długo nie zaspokoimy deficytu na dobrze wykwalifikowanych informatyków. Według prowadzonego przez agencję doradztwa personalnego Sedlak & Sedlak serwisu wynagrodzenia.pl, pracownik działu IT podpisujący pierwszą w swoim życiu umowę o pracę może liczyć na 2,5 tysiąca zł, podczas gdy osoba pracująca w dziale marketingu już ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, praca dla studentów i absolwentów, oferty pracy, kariera zawodowa, studia wyższe, studia techniczne, inżynierowie, praca dla inżynierów, informatycy
Zasoby informatyczne a procesy przetwarzania informacji

... okresu ich pracy zawierają informacje potrzebne do prawidłowej ich oceny i wypłaty wynagrodzenia. Dane o sprzedaży zawierają informacje o kontrahentach, ich preferencjach, ich wartości dla ... , o to jak ocenić jego przydatność. Bez powyższego analitycznego podejscia do roli IT w firmie trudno jest właściwie wskazać źródła kosztów i powiązać je z ...

Tematy: zarządzanie firmą