-
Wynagrodzenia w Polsce na tle świata
... lepiej. Najmniejsze różnice występują w Niemczech (2,7 razy wyższe wynagrodzenie dyrektora), w Wielkiej Brytanii (3,2 razy wyższe) oraz w USA (3,7 razy wyższe). Oznacza to, że choć w Europie Zachodniej i USA płaca podstawowa na niższych stanowiskach jest większa niż w Polsce, to już na stanowiskach kierowniczych płace są podobne. Wzrost wynagrodzeń ...
-
Mniejsza rotacja pracowników. Co jeszcze słychać na rynku pracy?
... na regiony największe zmiany w tej kategorii zaobserwowano na wschodzie Polski (26%), najmniejsze zaś w centrum kraju (województwa mazowieckie, łódzkie i świętokrzyskie), gdzie poziom zmiany stanowisk wewnątrz organizacji sięgnął 16%. Największa rotacja na stanowiskach ...
-
Jawność zarobków? 1/2 Polaków na "tak"
... przez Praca.pl użytkownicy serwisu? Jawność płac na stanowiskach państwowych Z badania Praca.pl wynika, że 13% Polaków jest za tym, by wiedza o zarobkach była powszechna, ale tylko w odniesieniu do osób pracujących na stanowiskach państwowych. Takie rozwiązanie pozwoliłoby dokładnie kontrolować wynagrodzenie urzędników i osób, których pensje są ...
-
Sytuacja na rynku pracy: mamy najniższe bezrobocie w UE
... sztucznej inteligencji. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak na tle innych krajów wypada stopa bezrobocia w Polsce? Ilu bezrobotnych zarejestrowanych jest w urzędach pracy? Ile wynosi przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw? Jak prezentuje się udział kobiet na stanowiskach kierowniczych w Polsce? Z danych Eurostat wynika, że stopa ...
-
Wysokie wynagrodzenie - najlepsza motywacja dla menedżera
... na popularności względem minionego roku były: prenumeraty pism branżowych, „złoty spadochron” (gwarantowana odprawa) oraz dobrej jakości sprzęt. „Ciekawym zjawiskiem jest zainteresowanie pracowników na stanowiskach ...
-
Zmiana pracy: dlaczego specjalista IT decyduje się na odejście?
... na poziomach zaawansowania: mid, senior, lider zespołu oraz od osób początkujących w branży. Najliczniejszą grupę respondentów stanowili ci na stanowiskach mid (34%),seniorskich (30%) oraz na poziomie liderskim (15%).Na ...
-
Zarządzanie różnorodnością na rynku pracy: są efekty, ale kiepskie?
... na wyższych stanowiskach. Reprezentacja kobiet na wyższych stanowiskach jest niezwykle ważna z kilku powodów. Po pierwsze, zwiększa różnorodność w podejmowaniu decyzji, co prowadzi do lepszych wyników biznesowych. Po drugie, kobiety na stanowiskach ...
-
Kobieta na rynku pracy - mity
... % tego, co dostawali mężczyźni, na stanowiskach kierowniczych było to już 83%. Panie na szczeblu dyrektorskim oraz zasiadające w zarządach zarabiały tylko 77% tego co ich koledzy. Kobiety mniej pracują Odpowiedź brzmi: i tak i nie. Statystycznie kobiety mniej czasu niż mężczyźni poświęcają na pracę zawodową (według Eurostatu ...
-
Gdzie praca na święta Bożego Narodzenia 2013?
... samym okres obfitujący w prace tymczasowe. Jaka płaca? Średnia stawka godzinowa na stanowiskach związanych z przygotowaniami świątecznymi kształtuje się w granicach 9-45 zł. Najlepiej opłacany jest św. Mikołaj, który pracując w galerii handlowej lub hipermarkecie otrzymuje wynagrodzenie oparte o stawkę około 23-30 zł netto za godzinę pracy. Ten ...
-
Oferty pracy online: na co zwracamy uwagę?
... na ustabilizowanej sytuacji życiowej i bezpieczeństwie. Niewiele mniej – 57 proc. uczestników badań uważa, że ważne są możliwości rozwoju i awansu w przyszłej pracy. Na kolejnym miejscu znalazło się wynagrodzenie, na ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011
... in. z różnego zakresu obowiązków na stanowiskach menedżerskich oraz wielkości i zasięgu działania samej firmy. Prognozy na 2012 Na rynku pracy sytuacja się zmienia, a ekonomiści prognozują kolejny okres spowolnienia gospodarczego. Zauważamy jednak pewne tendencje, które mogą umożliwić realizację optymistycznego scenariusza na rynku pracy. W Polsce ...
-
Kierowcy na rynku pracy
... niskie wynagrodzenie. Mimo, że ich warunki pracy są cięższe niż w biurze, pracownicy fizyczni nie są w wielu wypadkach doceniani w sposób szczególny za ich siłę i wytrwałość oraz wkład w operacyjne funkcjonowanie firmy. Zauważamy to w badaniach satysfakcji i zaangażowania pracowników, gdy można porównać obie te grupy. Na stanowiskach ...
-
Mało chętnych na pracę w handlu. Jakie powody?
... Joanna Dargiewicz, dyrektor regionu w Grupie Progres. Zmiany do zmiany Praca na zmiany będzie powodem deficytu pracowników na stanowiskach kasjer i sprzedawca w ponad połowie powiatów, w których w 2022 r. prognozowane są braki kadrowe (Barometr Zawodów). Na niskie zainteresowanie kandydatów etatem w handlu wpływa także konieczność pracy w weekendy ...
-
Polacy nie liczą na premie pieniężne za 2013 rok
... okresowe są szeroko stosowane na stanowiskach sprzedażowych. Wówczas wyniki wykonanej w danym okresie pracy, mogą przełożyć się na podsumowanie roczne i decyzję o przyznaniu premii za przepracowany rok. Nasze doświadczenia pokazują, że pomimo subiektywnego charakteru przyznania premii pieniężnych, dodatkowe wynagrodzenie motywuje pracowników do ...
-
Kobiety na rynku pracy ciągle walczą o wyrównanie szans?
... angażują się w inicjatywy zwiększające odsetek kobiet na stanowiskach kierowniczych i zachęcają ojców do korzystania z urlopów rodzicielskich. Od kilku lat na polskim rynku pracy obserwujemy pozytywne zmiany, które prowadzą do wyrównania szans kobiet i mężczyzn na pracę, awans i adekwatne wynagrodzenie. W strategiach biznesowych firm coraz większą ...
-
Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna
... na stanowiskach, a 39 proc. dostępu do pełnej listy płac uwzględniającej swoje zarobki – dostrzegamy jednocześnie zalety i wady tych rozwiązań. To właśnie w jawności zarobków 61 proc. zatrudnionych upatruje szansy na ...
-
Rynek pracy: jakie szanse na zatrudnienie i podwyżki wynagrodzeń?
... na stanowiskach kierowniczych (23%), pracowników sektora usługowego (17%) oraz mieszkańców wsi (16%). 56% pracujących spodziewa się podwyżek, nieco mniej niż rok temu Oczekiwania płacowe pracowników, choć nieznacznie maleją, utrzymują się na ...
-
Warto zadbać o kobiety na rynku pracy
... na rynku pracy nie mają łatwo - często zarabiają niestety mniej niż zatrudnieni na identycznym stanowisku mężczyźni, więc to głównie one rezygnują z pracy, żeby zająć się rodziną – mówi Jurkiewicz. Warto także przypomnieć, że kobiety częściej zatrudnia się na stanowiskach ... na rynek pracy, musimy im zaproponować bardziej rynkowe wynagrodzenie ...
-
Czy młodzi Polacy muszą iść na studia?
... pokazało, że młodzi Polacy nierzadko decydują się podjąć pracę poniżej swoich kwalifikacji, za niskie wynagrodzenie, a do tego w branżach i na stanowiskach, których przyszłość nie rysuje się zbyt optymistycznie lub nie ma na nie zapotrzebowania. Nieuchronnym tego następstwem jest frustracja, zmiany szkół, kierunków studiów oraz pracodawców ...
-
Kobiety na rynku pracy: zadowolenie mimo nierówności
... jest to opinia najmocniej odróżniająca osoby na kierowniczych stanowiskach od szeregowych pracowników, bez względu na płeć. Są też jednak opinie, na które to właśnie płeć, a nie stanowisko ma większy wpływ. Generalnie kobiety na kierowniczych stanowiskach częściej niż mężczyźni oceniają swoje wynagrodzenie dobrze (różnica 4 punktów procentowych ...
-
Sektor finansowy: trendy na rynku pracy
... na ten rok awanse i podwyżki, często obniżając dodatkowo dotychczasowe wynagrodzenie” dodaje Dagmara Ptasińska. „Aby uzyskać lepsze stanowisko czy podwyżkę, pracownicy biorą udział w rekrutacjach zewnętrznych. Po złożeniu wypowiedzenia ich obecny pracodawca najczęściej wychodzi z kontrofertą żeby zatrzymać pracownika na ...
-
Branża PR narzeka na zarobki
... na pensje nie przekraczające 2499 zł (brutto), natomiast specjaliści zarabiający od 3000 do 3499 zł (brutto) to 15 proc. ankietowanych. 13 proc. spośród specjalistów zarabia nieco mniej – ich pensje znajdują się w przedziale od 2500 do 2999 zł (brutto). 13 proc. respondentów na stanowiskach ...
-
Uwaga na fałszywe oferty pracy na WhatsApp
... na oszustwa rekrutacyjne na WhatsApp. Cyberprzestępcy kuszą atrakcyjnymi wynagrodzeniami na lukratywnych stanowiskach w znanych firmach. Jak nie dać się oszukać? ... Wśród fałszywych ofert mogą też znaleźć się ogłoszenia obiecujące stosunkowo wysokie wynagrodzenie za wykonywanie prostych czynności, np. oglądanie krótkich filmików lub „lajkowanie” postów ...
-
Nie stać nas na pomijanie kobiet w biznesie
... wynagrodzenie miesięczne kobiet w Polsce jest średnio niższe o niemal 20 proc. niż mężczyzn na tym samych stanowiskach, w tych samych branżach. Kobiety bierne, ale czy na pewno? Warto zwrócić uwagę na ...
-
Rynek pracy: 5 zalet bycia na bieżąco
... . Jeszcze przed rozmową, powinniśmy dokonać starannej analizy rynku pracy np. pod kątem zarobków na analogicznych stanowiskach w innych firmach. Wystarczy, że wejdziemy na www.zarobki.pracuj.pl i porównamy nasze wynagrodzenie z osobami znajdującymi się na tym samym etapie kariery w naszej branży. Równie ważne jest stałe aktualizowanie CV ...
-
Sytuacja na rynku pracy w II 2010
... wynagradzane, gdy kryzys w branży mija wzrost zatrudnienia również dotyczy w pierwszej kolejności stanowisk nisko płatnych. Wzrost zatrudnienia osób na nisko płatnych stanowiskach obniża średnie wynagrodzenie, a redukcja nisko płatnych stanowisk automatycznie podnosi średnią wynagrodzeń. Z raportu wynika, że takie zjawisko można było zaobserwować ...
-
Kobieta menedżer zarabia mniej
Zasady równego traktowania w pracy przewidują, że osoby na podobnych stanowiskach powinny otrzymywać takie samo wynagrodzenie za analogiczną pracę. Tymczasem wyniki badań przeprowadzonych przez firmę Diners Club Polska w ramach programu Talent Club potwierdzają smutną prawdę: kobiety na stanowiskach menedżerskich w Polsce zarabiają mniej od swoich ...
-
Konkurencyjność przedsiębiorstw do poprawy
... obcokrajowcy, menedżerowie zatrudnieni na stanowiskach wysokiego szczebla w krajach CEE. Powyższe opinie są rezultatem badań zrealizowanych przez instytut GfK i Central European University Business School z siedzibą w Budapeszcie na zlecenie firmy TARGET Executive Search. Jednocześnie badanie wskazało również na etos pracy lokalnych menadżerów ...
-
Nadchodzi jawność wynagrodzeń. Czy jesteśmy gotowi?
... mogli zapytać pracodawcę wprost o to, ile zarabia nasz kolega lub koleżanka z biurka obok, a o średnią wynagrodzeń na stanowiskach tożsamego poziomu. Należy się więc liczyć z tym, że takie wynagrodzenie trudno będzie wyliczyć dokładnie. Prace nad zmniejszeniem luki w wynagrodzeniach i zwiększeniem transparentności zarobkowej trwały od 2021 roku ...
-
Pracownicy z Ukrainy coraz bardziej deficytowi
... na bardziej stałą – mówi Krzysztof Inglot, Prezes Zarządu Personnel Service. Ukraińcy na niższym szczeblu, ale z dobrą pensją Firmy zatrudniają pracowników z Ukrainy głównie na stanowiskach ...
-
Budżet domowy 2007
... 17,6% w 2005 r.).Wzrosło przeciętne wynagrodzenie realne w gospodarce ... na stanowiskach robotniczych. W rodzinach, których główny strumień dochodów pochodził z pracy najemnej na stanowisku robotniczym, stopa ubóstwa skrajnego kształtowała się na poziomie ok. 9% (wobec ok. 1% wśród gospodarstw utrzymujących się głównie z pracy najemnej na stanowiskach ...
-
Zarobki kobiet wciąż niższe, ale nie w tych branżach
... zarabiają przeciętnie więcej niż mężczyźni na podobnym stanowisku. Także w specjalizacji PR wynagrodzenie kobiet jest porównywalne do pensji mężczyzn, a w przypadku PR wewnętrznego, kobiety zarabiają przeciętnie więcej od mężczyzn na podobnych stanowiskach. HR – motywowanie i zarządzanie ludźmi Obecna sytuacja na rynku pracy sprawia, że specjaliści ...
-
Brak pracowników. Kogo szukają pracodawcy z Pomorza?
... , szwedzki, włoski) zwiększa wynagrodzenie. Benefity i pakiety dla inżyniera produkcji Branża produkcyjna w regionie pomorskim ma swoją specyfikę. Kandydaci są bardzo otwarci do rozmów, ale mniej skorzy do zmiany pracy Jednocześnie stawki, które pracodawcy oferują pracownikom na stanowiskach inżynierskich utrzymują się na stosunkowo równym poziomie ...
-
Wynagrodzenia inżynierów III 2009
... na stanowiskach dyrektorskich – spadek o 3,4%. Osoby te stanowią 3,7% populacji (średnia wieku: 43 lata). Największy wzrost wynagrodzeń odnotowali natomiast inżynierowie na stanowiskach ...
-
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy
... na czas przed momentem uderzenia epidemicznego tsunami. Po wybuchu pandemii i zamrożeniu gospodarki większość procesów rekrutacyjnych została wstrzymana lub zarzucona, ale też wielu pracowników, zatrudnionych na stanowiskach, na ...