-
![GUS: koniunktura gospodarcza IX 2006]( "GUS: koniunktura gospodarcza IX 2006 [© Scanrail - Fotolia.com]")
GUS: koniunktura gospodarcza IX 2006
... Tak jak w ubiegłym miesiącu, wśród badanych przedsiębiorstw 17% sygnalizuje poprawę koniunktury, a 20% - jej pogorszenie. Pozostałe przedsiębiorstwa uznają, że ich sytuacja ... miesiące przewidywany jest dalszy wzrost cen oferowanych towarów. Ilość zatrudnionych pracowników może wzrosnąć w mniejszym stopniu niż przewidywano przed miesiącem. We wrześniu ...
-
![GUS: koniunktura gospodarcza I 2007]( "GUS: koniunktura gospodarcza I 2007 [© Scanrail - Fotolia.com]")
GUS: koniunktura gospodarcza I 2007
... wykwalifikowanych pracowników (52% badanych przedsiębiorstw w styczniu b.r. i przed miesiącem wobec 23% w styczniu 2006 r.), której znaczenie w ciągu roku wzrosło w największym stopniu. W porównaniu ze styczniem ubiegłego roku w największym stopniu zmniejszyło się znaczenie bariery związanej z warunkami atmosferycznymi (z 45% do 20%). W stosunku ...
-
![Koniunktura przemysłowa X 2008]( "Koniunktura przemysłowa X 2008 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Koniunktura przemysłowa X 2008
... kosztami zatrudnienia pracowników (57% w październiku, 54% we wrześniu br. i 60% w październiku 2007 r.). W październiku wskaźnik ogólnego klimatu w sekcji obsługa nieruchomości, wynajem i usługi związane z prowadzeniem działalności gospodarczej kształtuje się na poziomie plus 11 (we wrześniu plus 15). Poprawę koniunktury odnotowuje 20% badanych ...
-
![Zawody z przyszłością głównie w usługach]( "Zawody z przyszłością głównie w usługach [© Scanrail - Fotolia.com]")
Zawody z przyszłością głównie w usługach
... Niemniej jednak przyszłość należy do sektora usług. W 27 krajach europejskich zatrudnienie w usługach rynkowych zwiększy się o 20%, a w Polsce nawet o 30%. Popyt na inżynierów i wykwalifikowanych pracowników fizycznych Zasoby pracowników dostępne na polskim rynku pracy wciąż nie odpowiadają popytowi. W 2008 roku największe zapotrzebowanie zgłaszały ...
-
![Polski rynek pracy tymczasowej]( "Polski rynek pracy tymczasowej [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polski rynek pracy tymczasowej
... w wyniku prac sezonowych rynek nieznacznie się ożywił. W efekcie liczba pracowników tymczasowych i pracodawców wzrosła o ponad 20 proc. Ten pozytywny trend nie rekompensuje jeszcze ... kryzys”. Polska: najwięcej pracowników, ale najkrótszy czas pracy Wyniki raportu pokazują, że Polska zatrudnia największą ilość pracowników tymczasowych - w 2008 r. 520 ...
-
![Co planują polscy pracodawcy?]( "Co planują polscy pracodawcy?")
Co planują polscy pracodawcy?
... oraz sprzedaży W co piątej badanej firmie planowane jest zatrudnienie nowych pracowników w działach produkcyjnych (21%). W drugiej kolejności firmy zatrudniać chcą pracowników sprzedaży (20%). Jak zaznacza Agnieszka Bulik: „Po zimowych zwolnieniach, pracowników przemysłowych planują zatrudnić przede wszystkim firmy budowlane (48%). Pracownicy ...
-
![Media społecznościowe a wizerunek pracownika i firmy]( "Media społecznościowe a wizerunek pracownika i firmy")
Media społecznościowe a wizerunek pracownika i firmy
... w organizacji (25%). Specjalistą ds. social media może pochwalić się nieco ponad 20% ankietowanych firm. Są to głównie firmy zatrudniające powyżej 250 pracowników (13%) oraz działające w branżach: IT, marketing, promocja, PR, sprzedaż (20% ankietowanych). Ponad 40% respondentów wskazało, że w ich firmach pracownicy korzystają z portali ...
-
![Pracownicy a rozwiązania mobilne]( "Pracownicy a rozwiązania mobilne [© Scanrail - Fotolia.com]")
Pracownicy a rozwiązania mobilne
... także zrezygnować z miejsca parkingowego (26%), a nawet dnia wolnego od pracy (20%). Nie koniec na tym: Ograniczenia użytkowania wynikające z obaw o wsparcie i ... lub programami mobilnymi. Dalsze ryzyka dotyczące bezpieczeństwa po stronie pracowników: Pracownicy, być może nieświadomie, narażają dane przedsiębiorstwa, przesyłając służbowe maile (35 ...
-
![Praca w Polsce VII-IX 2013 r.]( "Praca w Polsce VII-IX 2013 r. [© thinglass - Fotolia.com]")
Praca w Polsce VII-IX 2013 r.
... Jednostki dysponujące wolnymi miejscami pracy najczęściej poszukiwały specjalistów (22,2%), robotników przemysłowych i rzemieślników (20,3%), operatorów i monterów maszyn i urządzeń (15,5%), głównie kierowców i operatorów pojazdów, a także pracowników usług i sprzedawców (13,7%). W końcu III kwartału 2013 r. największą liczbą ofert pracy dysponował ...
-
![Spam 2013]( "Spam 2013 [© faithie - Fotolia.com]")
Spam 2013
... Wiadomości spamowe, wysyłane w nadziei, że niektóre z nich zostaną otrzymane przez pracowników hoteli, zawierały pytania dotyczące rezerwacji pokoi. Jeżeli pracownik hotelu odpowiedział na wiadomość ... Kanady, dzięki czemu kraj ten po raz pierwszy znalazł się na liście 20 największych źródeł spamu. Średnio w 2013 r. Kanada znajdowała się na 14 miejscu. ...
-
![Działy HR przytłoczone sprawami administracji]( "Działy HR przytłoczone sprawami administracji [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Działy HR przytłoczone sprawami administracji
... nie mają czasu na zadania związane z rozwojem i właściwym wykorzystaniem potencjału pracowników. Nasze badanie pokazuje, że podstawową przeszkodą jest brak odpowiednich narzędzi ... zarządzania kadrami deklaruje, że najczęściej korzysta właśnie z tego narzędzia, a dodatkowo blisko 20 proc. wskazuje, że pracuje głównie za pośrednictwem poczty ...
-
![ŁSSE wydała 6 kolejnych pozwoleń na działalność]( "ŁSSE wydała 6 kolejnych pozwoleń na działalność [© ID1974 - Fotolia.com]")
ŁSSE wydała 6 kolejnych pozwoleń na działalność
... lotniczego. Spółka zadeklarowała nakłady inwestycyjne w wysokości co najmniej 20,6 mln zł oraz zatrudnienie przynajmniej 30 nowych pracowników (do końca 2017 roku). W Podstrefie Radomsko ŁSSE ... co najmniej 4,5 mln zł (do 1 lipca 2019 roku) oraz zatrudnić przynajmniej 20 nowych pracowników (do końca 2016 roku). W tym roku w ŁSSE wydano 10 zezwoleń. ...
-
![Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2015]( "Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2015 [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2015
... zamierza pozostawić zatrudnienie na dotychczasowym poziomie, 11% planuje pozyskać nowych pracowników, a co 20 nosi się z zamiarem redukcji etatów. Ogólnie rzecz biorąc, ... problemy pracodawców w pozyskiwaniu pracowników, – zauważa Iwona Janas. – Rośnie problem niedoboru talentów, a znalezienie pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach staje ...
-
![Koniunktura przemysłowa X 2015]( "Koniunktura przemysłowa X 2015 [© goodluz - Fotolia.com]")
Koniunktura przemysłowa X 2015
... z konkurencją na rynku (55% w październiku br., 57% przed rokiem) oraz systematycznie rośnie odczuwanie bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (23% w październiku br., 20% w analogicznym miesiącu ub. r.). W skali roku najbardziej spadło znaczenie barier związanych z kosztami materiałów (z 35% do 31%) oraz niepewnością ...
-
![Koniunktura przemysłowa IV 2016]( "Koniunktura przemysłowa IV 2016 [© industrieblick - Fotolia.com]")
Koniunktura przemysłowa IV 2016
... osób) są pozytywne, zbliżone do zgłaszanych w marcu, natomiast w jednostkach najmniejszych (o liczbie pracowników do 9 osób) – korzystne po raz pierwszy od sierpnia 2015 r. W ... się na poziomie plus 10,3 (przed miesiącem plus 4,8). Poprawę koniunktury odnotowuje 20,9% badanych firm, a jej pogorszenie 10,6% (w marcu odpowiednio 16,9% i 12,2%). ...
-
![Koniunktura przemysłowa IX 2016]( "Koniunktura przemysłowa IX 2016 [© industrieblick - Fotolia.com]")
Koniunktura przemysłowa IX 2016
... przez dyrektorów następujących branż: tekstylia, odzież, obuwie (plus 20,7 we wrześniu, plus 21,3 przed miesiącem), pojazdy samochodowe (plus 7,6 we wrześniu, ... w największym stopniu). Barierą, której znaczenie najbardziej wzrosło w skali roku jest niedobór pracowników (z 7,1% do 15,2%). 5. Usługi We wrześniu wskaźnik ogólnego klimatu koniunktury w ...
-
![Koniunktura przemysłowa XI 2016]( "Koniunktura przemysłowa XI 2016 [© Andrei Merkulov - Fotolia]")
Koniunktura przemysłowa XI 2016
... krajowych (51,7% w listopadzie br., 50,4% przed rokiem). Od 2014 r. obserwowany jest stopniowy wzrost znaczenia bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (24,5% w listopadzie br., 20,9% przed rokiem – jest to bariera, której znaczenie w skali roku wzrosło w największym stopniu). W listopadzie wskaźnik ogólnego klimatu koniunktury ...
-
![Koniunktura przemysłowa XII 2016]( "Koniunktura przemysłowa XII 2016 [© industrieblick - Fotolia.com.jpg]")
Koniunktura przemysłowa XII 2016
... firm krajowych (51,3% w grudniu br., 50,4% przed rokiem). Rosnąca od 2014 r. uciążliwość bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (której znaczenie w skali roku wzrosło w największym stopniu – z 20,4% do 25,0%), od sierpnia br. kształtuje się na zbliżonym poziomie. W grudniu wskaźnik ogólnego klimatu koniunktury w sekcji ...
-
![Co Gabinet Cieni BCC rekomenduje rządowi?]( "Co Gabinet Cieni BCC rekomenduje rządowi? [© Ivan - Fotolia.com]")
Co Gabinet Cieni BCC rekomenduje rządowi?
... 2016 poziom kontraktacji alokowanej kwoty wynosi 68,7 mld złotych czyli około 20%. W Programie Operacyjnym Inteligentny Rozwój, w którym alokacja wynosi ok. 35 mld ... i chorób nowotworowych. Konsekwencją tego będzie wzrost kosztów leczenia, absencja chorobowa pracowników oraz zwiększona umieralność obywateli. Wg szacunków WHO w Polsce z powodu chorób ...
-
![Wakacje 2017: Rodzina 500 plus nie pomoże biurom podróży?]( "Wakacje 2017: Rodzina 500 plus nie pomoże biurom podróży? [© Rido - Fotolia.com]")
Wakacje 2017: Rodzina 500 plus nie pomoże biurom podróży?
... procent często jest odczuwany przez konsumentów jako ich stagnacja. Substytucja droższych pracowników przez tańszych mniej wykwalifikowanych i mniej wymagających powoduje niestety nie tylko ... wzrostu sprzedaży lata jest nieco mniejsza niż zimy i nie przekracza 20 procent. W wyniku tak korzystnej informacji, reakcja inwestorów była pozytywna i niemal ...
-
![KSSE już osiągnęła plan na 2017 rok]( "KSSE już osiągnęła plan na 2017 rok [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
KSSE już osiągnęła plan na 2017 rok
... koncern Ecotechnilin planuje wytwarzanie wyrobów z włókniny, włókna szklanego i materiałów tekstylnych dla przemysłu motoryzacyjnego. Inwestycja o wartości ponad 20 mln złotych i związana z zatrudnieniem 15 pracowników, będzie realizowana w wynajmowanych halach na terenie Podstrefy Tyskiej. Również kanadyjski Macro Molds (branża maszynowa) będzie ...
-
![Koniunktura przemysłowa XII 2017]( "Koniunktura przemysłowa XII 2017 [© christian42 - Fotolia.com]")
Koniunktura przemysłowa XII 2017
... oceny koniunktury są pozytywne: tekstylia, odzież, obuwie (plus 20,6 w grudniu, plus 24,2 w listopadzie), pojazdy samochodowe (plus 10,3 w grudniu, plus ... przed rokiem). Od 2014 r. rośnie uciążliwość bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników – jej znaczenie w skali roku wśród wszystkich barier wzrosło w największym stopniu ...
-
![Atrakcyjność inwestycyjna 8 polskich miast]( "Atrakcyjność inwestycyjna 8 polskich miast")
Atrakcyjność inwestycyjna 8 polskich miast
... są o ok. 20%-30% ... pracowników. Przykładowo Wrocław może pochwalić się dużym zasobem inżynierów – 17, 6 tys.. W Poznaniu prym wiodą kierunki lingwistyczne – 25,2 tys. studentów. Z kolei najwięcej pracowników IT znajdziemy w Warszawie – ponad 16 tys. studentów. Liderzy w kategorii „Potencjał edukacyjny, rozumiany jako dostępność przyszłych pracowników ...
-
![Plany polskich pracodawców VI 2019]( "Plany polskich pracodawców VI 2019 [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Plany polskich pracodawców VI 2019
... rokiem – 14%). — Trudności z pozyskaniem pracowników dotyczą właściwie wszystkich branż i nie są ograniczone wyłączenie do stanowisk specjalistycznych. Obecne niedobory pracowników mają wiele różnych ... w listopadzie 2008 roku i odbywa się aktualnie w cyklu półrocznym. Od 20. edycji badanie jest przeprowadzane na reprezentatywnej ze względu na ...
-
![Starzenie się społeczeństwa, czyli nowe wyzwania dla rynku pracy]( "Starzenie się społeczeństwa, czyli nowe wyzwania dla rynku pracy [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Starzenie się społeczeństwa, czyli nowe wyzwania dla rynku pracy
... unijnych najwyższym udziałem najmłodszych pokoleń w społeczeństwie cieszy się Irlandia (powyżej 20 proc.), a na drugim biegunie plasują się Niemcy (13,4 proc.). Polska, z ... także ważne potrzeby psychospołeczne. Obok programów ukierunkowanych na zatrzymanie w firmach pracowników osiągających wiek emerytalny, pojawiają się również inicjatywy mające na ...
-
![Upadłość firmy 2019. Wzrost o 4,5 proc., widać oznaki spowolnienia]( "Upadłość firmy 2019. Wzrost o 4,5 proc., widać oznaki spowolnienia [© milosducati - Fotolia.com]")
Upadłość firmy 2019. Wzrost o 4,5 proc., widać oznaki spowolnienia
... w strukturze wydatków (około 35 proc.) oraz znaczne niedobory pracowników, stanowiące podstawową barierę rozwoju usług transportowych przy wysokim popycie zarówno w Polsce, jak i Europie. Szacuje się, że 20 proc. czynnych kierowców osiągnęło już wiek emerytalny, a kolejne 20 proc. osiągnie barierę senioralną w ciągu dekady, zastąpienie ich ...
-
![Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa]( "Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa")
Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa
... 20 000 zł brutto/msc Security Manager: 25 000 - 30 000 zł brutto/msc Cybersecurity Specialist: 14 000 - 19 000 zł brutto/msc Firmy inwestują w rozwój pracowników ... wymiernych korzyści - zarówno dla firmy, jak i dla pracowników - mówi Sebastian Gilon. Korzyści ze szkoleń dla pracowników: większe zaangażowanie, większe lojalność wobec firmy - firma ...
-
![Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc.]( "Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc. [© pixabay.com]")
Trwa walka o specjalistów IT. Wynagrodzenia rosną o 30-40 proc.
... tys. zł brutto miesięcznie) może spodziewać się wynagrodzenia w granicach między 20 a 28 tys. zł brutto miesięcznie, a IT Project Manager – 15-25 tys. zł ... konieczności uzyskania stosownego pozwolenia. Już od kilku lat obserwujemy trend zatrudniania w Polsce pracowników IT zza wschodniej granicy. Nie tylko międzynarodowe firmy działające w naszym ...
-
![Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków]( "Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków [© fox17 - Fotolia.com]")
Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków
... 20 proc.) odrzuciłby ofertę od firmy, która nie wspiera aktywnie ochrony przyrody. Więcej osób podąża za wyższymi zarobkami Powyższe trendy pozostają jednak tłem dla podstawowych przyczyn rotacji pracowników ...
-
![Co trzeci pracownik ma zaległy urlop]( "Co trzeci pracownik ma zaległy urlop [© pixabay.com]")
Co trzeci pracownik ma zaległy urlop
... rotacji jest stabilny, a do zmiany pracy wciąż najbardziej motywuje wyższa pensja Rotacja pracowników, zarówno ta między firmami, jak i w obrębie tych samych przedsiębiorstw, nie zmieniła się znacząco od poprzedniej edycji badania. 20 proc. respondentów zdecydowało się zmienić pracodawcę (spadek o 2 p.p.), a inne stanowisko w obrębie dotychczasowej ...
-
![Contracting w branży IT: zamrożone zarobki, ale nie rekrutacje?]( "Contracting w branży IT: zamrożone zarobki, ale nie rekrutacje? [© pixabay.com]")
Contracting w branży IT: zamrożone zarobki, ale nie rekrutacje?
... zarobki w IT ulegną zmianie? Czy w 2024 roku firmy oczekują trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników? Miniony rok był bardzo dynamiczny i niejednoznaczny dla branży IT. Chociaż ... płacowej w branży, o czym świadczy również analiza strategii płacowej pracodawców. Aż 20 proc. firm IT deklaruje, że w roku 2024 oferowane wynagrodzenia pozostaną ...
-
![Obsługa klienta e-commerce: ciężki kawałek chleba?]( "Obsługa klienta e-commerce: ciężki kawałek chleba? [© Gerd Altmann z Pixabay]")
Obsługa klienta e-commerce: ciężki kawałek chleba?
... , a w biurze tylko 20,4%. Oceny nie są tak korzystne w przypadku najważniejszego czynnika wpływającego na satysfakcję, czyli wysokości wynagrodzenia (piąte miejsce na liście ocenianych obszarów). 37% uczestniczących w badaniu przyznało, że w 2023 roku nie otrzymało żadnej podwyżki. Do 15% wynagrodzenia wzrosły połowie pracowników, a powyżej tego ...
-
![Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?]( "Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy? [© Csaba Nagy z Pixabay]")
Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?
... o stabilność zatrudnienia. Niepokój o bezpieczeństwo zatrudnienia dotyczy głównie pracowników zdalnych i wynosi 24% w porównaniu z pracownikami stacjonarnymi (19%) i hybrydowymi (20%). Mimo tych obaw pracodawcy chętniej zapewniają większą elastyczność młodym rodzicom. Ponad połowa pracowników z niemowlętami w domu (51%) twierdzi, że ich pracodawca ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2005]( "Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2005")
Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2005
... mężczyzn (o 1,6 pkt), jak i kobiet (o 1,1 pkt). 2.1.Pracujący według cech zawodowych W III kwartale 2005 r. w charakterze pracowników najemnych pracowało 10551 tys. osób, tj. 73,5% ogółu pracujących (w stosunku do III ... pracy nie przekraczającym 3 lat (46,3% - krótszym niż rok, a 20,1% - 2-3-letnim). 3.6.Bezrobocie długotrwałe ( Zaliczamy tu osoby, ...
-
![Lewiatan: sektor małych i średnich przedsiębiorstw 2007]( "Lewiatan: sektor małych i średnich przedsiębiorstw 2007")
Lewiatan: sektor małych i średnich przedsiębiorstw 2007
... 20%. Z problemem korupcji ... pracowników. 11,5% MSP poszukujących pracowników nie znalazło ich do tej pory. Prawie jedna trzecia MSP potrzebujących pracowników szukała pracowników sprzedaży. Ponad 1/4 szukała różnego rodzaju specjalistów, a prawie 1/4 - wykwalifikowanych pracowników budowlanych. Najtrudniej było znaleźć wykwalifikowanych pracowników ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
