-
Android 4.0 będzie bezpieczniejszy?
... VPN pozwalają na zdalne uzyskiwanie dostępu do sieci czy serwerów, które nie są „widoczne” publicznie. Często rozwiązanie takie stosuje się w firmach i pracownicy mogą dzięki niemu – na przykład – uzyskiwać dostęp do korporacyjnej poczty elektronicznej ze swoich smartfonów lub komputerów znajdujących się poza ...
-
Polscy pracodawcy chcą zatrudniać
... niż w trzech pierwszych kwartałach tego roku, nie jest jednak obawa przed spowolnieniem gospodarczym, ale cykl rekrutacyjny, który podobnie przebiega w wielu firmach. – Pod koniec roku przedsiębiorstwa zwykle zatrudniają mniej osób, przenosząc procesy rekrutacyjne na styczeń – tłumaczy Przemysław Gacek, prezes Grupy Pracuj, do ...
-
Rynek pracy cudzoziemców 2011
... 40%. Zmiany w polskim prawie, wymuszone wprowadzeniem założeń dyrektywy sankcyjnej Unii Europejskiej, kładą z kolei większy nacisk na legalne zatrudnienie cudzoziemców w polskich firmach i powinny przyczynić się do zwiększonej liczby wniosków w ostatnich miesiącach roku. W przeprowadzonych badaniach, na pytanie “Co było głównym powodem zatrudnienia ...
-
Jaki typ e-biznesu można zgłosić do konkursu PARP?
... ”, koncentruje się na „sprzedawaniu”. Szacuje się, że światowy rynek drukowanych i cyfrowych mediów bazodanowych wart jest ponad 30 mld USD. W najlepszych firmach na świecie biznesowe bazy danych są niezbędnym elementem każdego dobrze działającego działu sprzedaży. NARZĘDZIA WSPÓŁPRACY Organizacja pracy jest tak stara ...
-
Praca w branży PR w 2011 r.
... w niej udział 495 PR-owców. 45 proc. z nich zatrudnionych jest w agencjach PR, 32 proc. w działach PR prywatnych firm. 7 proc. respondentów pracuje w firmach państwowych, a 6 proc. w instytucjach. 50 proc. ankietowanych zajmuje stanowisko specjalisty, 13 proc. kierownika zespołu. 9 proc. ankietowanych to właściciele firm, 8 proc. to ...
-
Serwery Synology RackStation RS812 i RS212
... czemu nadaje się do instalacji w stelażach montażowych oraz szafkach naściennych, wykorzystywanych wszędzie tam, gdzie brakuje miejsca na sprzęt przykładowo w małych firmach. Dostęp do wymienialnej płyty głównej oraz złącz możliwy jest od frontu, co ułatwia wszelkie prace konserwacyjne. RS212 może pracować w szerokim ...
-
Rekrutacja pracowników głównie online
... 42% ankietowanych pracodawców stwierdziło, że oferują zatrudnienie przede wszystkim za pośrednictwem sieci. Równocześnie, częściej tego typu praktyki stosowane są w firmach, które zatrudniają powyżej 100 pracowników (52%). Prawie 1/3 przedsiębiorstw prowadzi stronę internetową stworzoną specjalnie w celach rekrutacyjnych. Najczęściej w taki sposób ...
-
Najczęściej zgłaszane usterki komputera
... , dodatkowo spowalnia system i może być powodem poważnych uszkodzeń oraz utraty danych – komentuje Szymon Retecki, CEO PCDOC. Zaobserwowaliśmy ponadto, że w firmach, które obsługujemy jest znacznie mniej problemów z systemami operacyjnymi, ponieważ znakomita większość posiada legalne wersje, z włączonymi aktualizacjami, przez co komputery są ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2011
... firma Infocorp Ltd. przeprowadziła 39 641 wywiadów telefonicznych w 39 krajach, w tym 750 w Polsce, z osobami odpowiedzialnymi z politykę HR w małych, średnich i dużych firmach. W Polsce badanie przeprowadzono między 21 lipca a 3 sierpnia 2011 r. Margines błędu dla Polski to +/-3,6%. Wyniki podstawowej części badania – dot. odczuwania ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 46/2011
... . Inwestycje Toyoty w USA wynoszą ponad 23 mld USD, a fabryki koncernu zatrudniają bezpośrednio ponad 35 tys. osób. Rocznie Toyota kupuje w amerykańskich firmach podzespoły i usługi za ok. 25 mld USD. Komentarz do wydarzeń gospodarczych OSTRY SPÓR MIĘDZY USA I CHINAMI NA SZCZYCIE APEC Omawiając ...
-
Europa a globalny rynek fuzji i przejęć 2012
... i Europy Środkowo-Wschodniej, w tym Polski. Przedstawiciele kadry kierowniczej biorący udział w badaniu są specjalistami od rynku fuzji i przejęć między innymi w takich firmach jak UBS, Allen & Overy, Heineken International, Ericsson oraz Simmons & Simmons. Wszyscy respondenci byli w ciągu ostatniego roku osobiście zaangażowani w zawieranie ...
-
Godziny nadliczbowe stają się normą
... wynika, że kobiety rzadziej pracują ponad normę, ale to zapewne dlatego, że częściej są zatrudniane w niepełnym wymiarze godzin. Pracownicy w małych firmach częściej pracują po godzinach, niż zatrudnieni w wielkich przedsiębiorstwach. Ci pierwsi być może częściej uświadamiają sobie jak wielki wpływ na sukces ...
-
Region EMEA: najlepsze spółki 2011
... vs. 2010). W tegorocznej 11 edycji zestawienia Deloitte średnia stopa wzrostu przychodów w pierwszej piątce wyniosła 20 401% i 1 287% we wszystkich 500 firmach. To znacznie więcej niż w roku ubiegłym, w którym wskaźniki te wyniosły analogicznie 14 027% i 1 192%. „Wyniki naszego rankingu pokazują, że firmy ...
-
Epson AcuLaser CX29DN i CX29DNF
Firma Epson wprowadza na polski rynek dwie sieciowe drukarki kolorowe AcuLaser CX29DN przeznaczone dla wymagających użytkowników w małych i średnich firmach. Seria CX29DN obejmuje dwa modele: CX29DN (druk dwustronny), CX29DNF (dodatkowo fax). Nowe urządzenia umożliwiają pracę w sieci, kolorowe drukowanie dwustronne (model ...
-
Optymalizacja kosztów zatrudnienia a utrzymanie kadr
... czy też uelastycznienie form zatrudnienia. - Jak wskazują wyniki naszego badania, spośród narzędzi służących optymalizacji kosztów, wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia w firmach nie cieszyły się wcale tak dużym zainteresowaniem. Jedynie 22% firm postanowiło wykorzystać to rozwiązanie. Wobec podjętych inicjatyw rządowych, zmierzających do ...
-
Rynek pracy a technologie IT
... dziesięciu pracowników zadeklarowało, że mogłoby pracować dłużej, jeżeli dano by im wybór technologii wykorzystywanej do pracy. Współpraca między różnymi urządzeniami w firmach szybko staje się normą – 59 procent pracowników może obecnie wymieniać dane między wszystkimi swoimi urządzeniami. Technologia rozwiązuje problemy: ponad 80 ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011
... i marketingu również zaczęły rozwijać się na rynku coraz bardziej prężnie. Na szczególną uwagę zasługuje dynamiczny rozwój działów sprzedaży i marketingu w firmach mniejszych, właścicielskich, z polskim kapitałem, co sprawiło, że praca w takich przedsiębiorstwach stała się bardziej atrakcyjna dla specjalistów i menedżerów. Wynagrodzenia W mijającym ...
-
Fuzje i przejęcia na rynku technologii III kw. 2011
... - "inwestycje w przetwarzanie tych danych są nam niezbędne, bo danych już nigdy nie będzie mniej, niż jest teraz. W miarę wdrażania innowacji w firmach na całym świecie powstają coraz większe ilości danych. Są to dane potrzebne, ale ze względu na wielkość trudne do analizy ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 50/2011
... aktywa w zamian za niezbędną tym krajom gotówkę. Należy się więc spodziewać, że Chińczycy będą zainteresowani nabywaniem udziałów w dużych i nowoczesnych firmach, obligacji korporacyjnych, ważnych nieruchomości (portów, kolei, elektrowni, linii energetycznych). Takim przykładem jest obecnie negocjowany kontrakt z portugalskim rządem, a chodzi tu ...
-
Sector ICT przed wyzwaniami
... się w sposób bardziej zintegrowany. Technologie informatyczne są postrzegane jako sprzyjające poprawie zarówno w zakresie kosztów, jak i dochodów. „Funkcje teleinformatyczne w firmach wychodzą z cienia i coraz częściej stają się przedmiotem zainteresowania kierownictwa” – wyjaśnia Adrian Drozd. – „Obecnie teleinformatyka, bardziej niż kiedykolwiek ...
-
Zagrożenia internetowe III kw. 2011
... tym zagrożeniem. Ataki na największe na świecie korporacje Chociaż w świetle niektórych głośnych ataków ukierunkowanych należało spodziewać się wzrostu poziomu bezpieczeństwa w firmach, nadal rośnie liczba incydentów, których ofiarą padają największe korporacje. W trzecim kwartale 2011 r. miały miejsce ataki zorganizowane przez grupę Anonymous, jak ...
-
Jak święta wpłyną na polską gospodarkę?
... Krześniaka, głównego ekonomisty Deutsche Bank niekoniecznie. Mimo wszystko święta będą pozytywne Między Bożym Narodzeniem, Nowym Rokiem, a Świętem Trzech Króli w polskich firmach panować będzie zastój, tym groźniejszy, że cały świat, tak czy inaczej oczekuje spowolnienia gospodarczego w nadchodzących miesiącach. Jednak Arkadiusz Krześniak uspokaja ...
-
Rynek pracy w 2011 roku
... pracy w Urzędach Pracy. Dotyczył on przede wszystkim części „rynkowej”. Najwięcej zatrudnionych w 2011 roku było w jednostkach sektora prywatnego, głównie w firmach działających w zakresie przetwórstwa przemysłowego, handlu, napraw pojazdów samochodowych oraz budownictwa. Spośród grup przetwórstwa przemysłowego, w okresie styczeń-wrzesień 2011 roku ...
-
Polacy a Wigilia firmowa
... imprezy nie cieszą się jednak aż tak dużą popularnością jakby mogło się wydawać. Preferuje je zaledwie co dziesiąty rodak. W dużych firmach prawdopodobnie już przejadły się pracownikom i stąd zainteresowanie nimi dość nikłe, zdarzają się bowiem dość często. Małe firmy, rzadko kiedy są ...
-
Branża HR w 2012
... gospodarki krajów grupy BRICS (Brazylia, Rosja, Indie, Chiny) oraz np. Singapur zaskoczą nas wysokim wzrostem. To zjawisko wymusi na wielu firmach globalizację działań na wielką skalę w kwestiach takich jak: zatrudnianie pracowników, budowanie zespołów oraz rozwijanie dotychczasowych produktów. Zaangażowanie pracowników Niskie zaangażowanie ...
-
Małe firmy nie boją się kryzysu w 2012r.
... telefonicznego, w dniach 1-9 grudnia br. Prosta formuła badania Badanie Tax Care tym różni się od innych badań prowadzonych na polskich firmach, że jest bardzo proste. Zapytaliśmy przedsiębiorców czy w 2012 roku: spodziewają się utrzymania, wzrostu czy spadku obrotów w swojej firmie oczekują utrzymania ...
-
Polski rynek pracy X-XII 2011
IV kwartał na rynku pracy jest w firmach czasem podsumowań i planowania działań na następne dwanaście miesięcy. Jak jednak w tym okresie wyglądała sytuacja kandydatów? Wzrosła stopa bezrobocia. Jednocześnie wzrosła ...
-
2012 = podwyżki cen + spowolnienie gospodarcze
... bezrobocia. Zresztą wielu pracodawców już od kilku miesięcy nie tylko ogranicza liczbę zatrudnienia, ale także zaczęło zmniejszać liczbę etatów w swoich firmach. Taki trend może wzmocnić zapowiedziane przez premiera podniesienie składki rentowej, do płacenia której zobowiązani są zatrudniający. Istnieje zagrożenie, że wielu ...
-
Notebook ASUSPRO B23E i B33E
... Wyrazem zwiększonego zaangażowania firmy w tym obszarze jest wprowadzenie na rynek nowej marki komputerów przenośnych – ASUSPRO. Komputery przenośne stają się standardem w firmach. Przedsiębiorcy coraz chętniej decydują się na zakup notebooka w miejsce wysłużonego desktopa – mówi Bartosz Jeziorański, Country Manager w firmie ASUS Polska. Notebooki ...
-
Polscy przedsiębiorcy ostrożnie optymistyczni
... niestety dobrą dla polskiej gospodarki informacją. Blisko jedna piąta przedsiębiorców (19,5%) stwierdziła, że wyższa składka rentowa spowoduje spadek zatrudnienia w ich firmach. Dokładnie tyle samo przewiduje natomiast spadek poziomu wynagrodzeń. Łącznie 31,7 proc. przebadanych przez BCC przedsiębiorców odpowiedziało, że wzrost składki rentowej ...
-
Rynek pracy 2012 - plusy i minusy
... , co z jednej strony dodatkowo zwiększy koszty zatrudnienia, a z drugiej wyhamuje wzrost wynagrodzeń w 2012 roku – dodaje Tomasz Hanczarek. Brak bodźców obniżających koszty w firmach Nadejście nowego roku oznacza również podniesienie płacy minimalnej do poziomu 1500 zł brutto, co stanowi wzrost najniższych wynagrodzeń o ponad 8% r/r ...
-
Wycena młodych firm
... należy pamiętać o niejednorodności struktury właścicielskiej i ich uprawnień co do przepływów operacyjnych, gdyż może to być trudne do porównania z udziałami w innych firmach. Jeśli jednak analityk zdecyduje się na wycenę metodą porównawczą transakcji prywatnych, musi pamiętać o kilku istotnych zasadach: rozpocząć proces z możliwie dużym ...
-
Powody zmiany nazwy firmy
... Unii Europejskiej niesie za sobą wiele wymogów, między innymi dotyczących nazewnictwa firm. Zdarzają się sytuacje, gdy unijne przepisy wymuszają na firmach zmianę ich nazw. Zakaz używania w nazwie firm morfemów „eco” eko” i „bio” ma pozwolić konsumentom unikać pomyłek i pozwolić na wybór produktów ...
-
Outsourcing w Polsce 2011-2012
... – budowanie silnych marek Wzrost konkurencyjności w skali globalnej oraz ekspansja znanych marek outsourcingowych na lokalnych rynkach wymogła na wielu polskich firmach wdrożenie strategii konsolidacyjnych. Z jednej strony, to odpowiedź na ogólnoświatowe tendencje w branży i poszukiwanie nowych wyróżników oferty na rynku, z drugiej – dążenie ...
-
Rynek chemii budowlanej w Polsce 2012-2014
... chodzi o stosowanie przez firmy wykonawcze nowości produktowych oraz ogólnie pojętą innowacyjność, otrzymane wyniki badania świadczą o bardzo niskiej skłonności do innowacji w firmach budowlanych – jedynie jedna czwarta tych przedsiębiorstw świadomie testuje nowe produkty pojawiające się na rynku.