-
Przepisy RODO rodzą setki cyfrowych wyzwań
... - zwłaszcza w dobie lawinowego przyrostu danych cyfrowych. Skala zasięgu rozporządzenia jest więc ogromna. Co więcej, w świetle nowych przepisów to właśnie na firmach będzie ciążyć obowiązek wykazania, że nie naruszyły postanowień RODO. - Tym, co łączy cały rynek, jest konieczność ugruntowania dojrzałej i konsekwentnej strategii ...
-
Rynek pracy: masowe rekrutacje i podwyżki
... rynku pracy, związana z niedoborem odpowiednich kandydatów oraz coraz wyższymi oczekiwaniami zarówno finansowymi, jak i pozapłacowymi potencjalnych pracowników, wymusza na firmach podejmowanie szybkich i odważnych decyzji. Podwyżki płac, dodatkowe świadczenia czy szukanie pracowników poza granicami kraju to doraźne działania, umożliwiające firmom ...
-
Chatbot – wiodący trend w obsłudze klienta
... z człowiekiem w każdej chwili mogą otrzymać numer kontaktowy do konkretnej osoby, a nawet zadzwonić bezpośrednio z messengera. Boty sprawdzają się nie tylko w dużych firmach, ale także w małych lokalnych biznesach. Dzięki stałemu dostępowi do Internetu, mogą nawigować użytkownika do konkretnego miejsca. Ta opcja działa w dwie ...
-
Pielęgniarstwo i edukacja potrzebują pracowników z Ukrainy
... lekki i spożywczy zatrudniają najwięcej Ukrainek Ze statystyk prowadzonych przez Personnel Service wynika, że ukraińskie kobiety pracują w Polsce przede wszystkim w firmach trudniących się przemysłem lekkim i spożywczym. Ten ostatni pod względem zatrudniania kobiet zasługuje na szczególne wyróżnienie, ponieważ w jego strukturach panie stanowią ...
-
Ranking kredytów i pożyczek konsolidacyjnych
Dla osób, które chcą połączyć raty kredytów zaciągniętych w różnych bankach i firmach kredytowych w jedną pożyczkę z mniejszą ratą i korzystniejszymi warunkami, część banków przygotowała ofertę kredytów i pożyczek konsolidacyjnych. Może ona nam znacząco pomóc w całkowitej ...
-
Redukcja kosztów priorytetem większości firm na świecie
... strony o rosnącej świadomości szans i zagrożeń wynikających z cyfryzacji, a z drugiej strony może się to wiązać z niskim poziomem wdrożenia technologii cyfrowych w polskich firmach i poczuciem braku przygotowania do zmian w tym obszarze – mówi Radosław Pidzik , Starszy Menedżer w dziale Strategii Cyfrowych i Transformacji w Deloitte Digital. – By ...
-
Masz wiadomość: hakerzy najczęściej atakują firmy przez email
... W wielu przypadkach wykrycie naruszeń bezpieczeństwa odbywa się nawet rok po zaistnieniu zdarzenia. Specjaliści z F-Secure zalecają rewizję procedur cyberbezpieczeństwa w firmach (13% zgłoszeń stanowiły fałszywe alarmy) oraz inwestycję w odpowiednie rozwiązania do wykrywania i reagowania na incydenty – szczególnie w perspektywie wchodzącego w życie ...
-
Kobiety na krętej drodze do wysokich stanowisk
... deklaracje niczego nie zmienią, potrzebne jest wdrożenie ich w życie organizacji. Ważne, aby liderzy zobowiązali się do wprowadzenia zmian kulturowych w swoich firmach. Zaczynając od stworzenia kultury świadomego włączania kobiet, która umożliwia im wykorzystanie ich potencjału, po powierzanie im stanowisk z pełną odpowiedzialnością budżetową ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2018
... dla regionu Południe odnotowano spadek prognozy zatrudnienia o 6 punktów procentowych. Bez zmian pozostaje prognoza dla regionu Północny-Zachód. Najwięcej etatów w dużych firmach Badanie ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia przedstawia również plany rekrutacyjny w podziale na wielkość firmy: duże, średnie, małe i mikro. Największy optymizm dla ...
-
Pierwsze kroki na rynku pracy. Czego chcą młodzi ludzie?
... względem poprzedniej edycji badania zauważalny jest spadek o 5 pp. Jednocześnie o 5 pp. procentowych wzrosła liczba tych, którzy chcą pracować w mniejszych i średnich polskich firmach (12 proc.). Przedsiębiorcami chce być o 2 pp. młodych więcej niż w ubiegłej edycji badania (13 proc.). Nie oznacza to wcale, że widzą ...
-
O jakim szefie marzą Polacy?
... dostałam, 1,5 tys. zł na zakup wózka. O takiej możliwości osobiście poinformował mnie szef – wspomina Agnieszka, pracująca w dużej korporacji w Warszawie. W niektórych firmach szefowie praktykują składanie urodzinowych życzeń pracownikom, wręczając im dodatkowo atrakcyjny gadżet np. imienne pióro. Takie praktyki stosuje jeden z warszawskich hoteli ...
-
Slack vs. Microsoft Teams. Który lepszy?
... komunikacji, popyt na zaawansowane narzędzia, wysokie oceny, których doczekał się od użytkowników oraz fakt, że jest jednym z elementów wykorzystywanej w wielu firmach usługi Office 365. We wrześniu Microsoft poinformował, że komunikator zostanie następcą Skype'a for Business, rozszerzając jego możliwości o integrację z pozostałymi narzędziami ...
-
Produkcja w Polsce II 2018
... roboty związane z budową obiektów inżynierii lądowej i wodnej – o 19,0% oraz w przedsiębiorstwach wykonujących głównie roboty budowlane specjalistyczne - o 6,7%, spadek natomiast w firmach, których podstawowym rodzajem działalności są roboty budowlane związane ze wznoszeniem budynków - o 9,3%. Wskaźniki cen produkcji sprzedanej przemysłu oraz ...
-
Liczy się rozwój zawodowy, a nie pieniądze?
... wskazań ma również niejasna ścieżka awansu w firmie lub jego brak przez dłuższy czas (25 proc.) Do jednej z najczęstszych przyczyn rotacji w firmach należy brak możliwości awansu i niejasna ścieżka kariery. Jednocześnie wiele organizacji cechuje płaska struktura, która pozornie nie daje możliwości awansu pionowego ...
-
Fortinet: najbardziej dotkliwe cyberataki IV kw. 2017 r.
... , szef zespołu inżynierów Fortinet. Intensywność ataków na IoT Trzy spośród dwudziestu największych ataków zostało zidentyfikowanych jako wymierzone w urządzenia IoT w firmach. W przeciwieństwie do wcześniejszych ataków, skoncentrowanych na jednym błędzie oprogramowania, nowe botnety IoT (np. Reaper, Hajime) wykorzystują wiele luk jednocześnie ...
-
Jak cryptominery niszczą bezpieczeństwo w sieci
... hakerów skierowana przeciwko polskim firmom i użytkownikom indywidualnym utrzymuje się na wysokim poziomie. Zagrożeniem są cryptominery, podkopujące moc obliczeniową komputerów w firmach – podkreśla Wojciech Głażewski, dyrektor zarządzający firmy Check Point w Polsce. Badacze Check Pointa wskazują również na najbardziej rozpowszechnione obecnie ...
-
Wiarygodność płatnicza istotna tylko w teorii
... . Daje im to gwarancję spokoju czy obniża ryzyko nieotrzymania pieniędzy. Mimo to, i tak nie zamierzają wdrażać takich praktyk we własnych firmach. Inaczej sprawa ma się, kiedy chodzi o ich prywatne pieniądze. Aż 92 proc. przedsiębiorców w życiu prywatnym weryfikuje dewelopera przed kupnem mieszkania ...
-
Pracodawcy a zniesienie limitu składek ZUS
... ankietowanych firm nie obawia się również, że zniesienie limitu składek ZUS negatywnie wpłynie na kondycję ich biznesu. Obawy te rosną w firmach zatrudniających powyżej 249 pracowników, w których blisko 29 proc. uważa, że nowe przepisy mogą skutkować zagrożeniem rentowności przedsiębiorstwa, a 24 proc. – koniecznością ...
-
Jak obcokrajowcy szukają pracy w Polsce?
... Sourcing Services. Bezpośredni kontakt z firmami Okazuje się, że obcokrajowcy dość odważnie podchodzą do poszukiwań pracy, bo 28 proc. szuka bezpośrednio w firmach, a 11 proc. w ten sposób znajduje pracę. „Chcąc w ten sposób budować bazę kandydatów i potencjalnych pracowników, należy zadbać o anglojęzyczną wersję strony z widoczną ...
-
MŚP i e-commerce napędzają rozwój Polski i regionu
... krajach Europy). W Polsce, w 2016 roku zarejestrowanych było 1,6 milionów MŚP (z czego 69 tysięcy miało więcej niż 10 pracowników). W sumie w małych i średnich firmach pracuje 68,3% wszystkich zatrudnionych – co plasuje nasz kraj na równi ze średnią zarówno całego regionu (68,6%), jak i krajów Europy Zachodniej ...
Tematy: rozwój gospodarczy, Europa Wschodnia -
Już nie prosty backup, ale Disaster Recovery?
... ciągłości biznesowej na najwyższym możliwym poziomie. Poniżej prezentujemy najciekawsze wnioski płynące z badania “Rozwiązania Business Continuity / Disaster Recovery w polskich firmach”. Wciąż istnieje dużo firm bez wdrożonych technologii dostępności. Prawie jedna trzecia polskich firm nie wdrożyła jeszcze rozwiązań z zakresu dostępności danych ...
-
Dlaczego Kraków? Co buduje potencjał inwestycyjny dawnej stolicy?
... miejskich. Informacje o raporcie Badanie Antal Business Environment Assessment Study zostało przeprowadzone w miesiącach maj – czerwiec 2017 na próbie 489 decydentów w firmach obecnych w Polsce, zajmujących stanowiska prezesów, członków zarządów oraz dyrektorów departamentów. Badanie było prowadzone metodą CATI oraz CAWI. Partnerzy badania: CBRE ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 12/2018
... od połowy ubiegłego roku wzrasta w dwucyfrowym tempie, a w lutym wzrosła o 7,4 proc. r/r., natomiast produkcja budowlano-montażowa o 31,4 proc. Szczególnie mocno rośnie produkcja w firmach specjalizujących się we wznoszeniu obiektów inżynierii lądowej i wodnej (odnotowano wzrost o 65 proc. r/r). Należy jednak spodziewać się, że gwałtowny wzrost ...
-
Nieruchomości komercyjne. To nie będzie łatwy rok
... uważa, że nowe otwarcia i rozbudowy to dowód na potencjał rozwoju obiektów komercyjnych w naszym kraju. Pozytywnie wypada również podsumowanie kluczowych wskaźników w firmach z tego sektora. Obroty wzrosły u 53% badanych przedsiębiorstw, a u 35% nie zmieniły się w stosunku do 2016. Co ciekawe, aż w 57% firm zwiększyła ...
-
Zaufanie firm na szczycie, pomimo obaw o inflację
Globalne przedsiębiorstwa w lepszych nastrojach niż przed rokiem. Z najnowszej edycji Fidelity 2018 Analyst Survey wynika, że zaufanie do rynku wzrosło w największych firmach do poziomu nienotowanego od pięciu lat. Zwyżki są widoczne w każdym z badanych sektorów oprócz technologicznego, gdzie poziom zaufania niezwykle wysoki był ...
-
Inflacja spada, a ceny rosną
... inflacji przyczynia się także wciąż dość mocny złoty, obniżając ceny towarów importowanych, w tym ropy naftowej. Ostatnie dane na temat sytuacji w firmach wskazują także na to, że nie są one skłonne lub nie są w stanie przerzucać wyższych kosztów, głównie związanych ze wzrostem ...
-
Co czwarty nowy biznes otworzy się w Warszawie
... : www.investmentplansreport.eu. Badanie Antal Business Environment Assessment Study zostało przeprowadzone w miesiącach maj – czerwiec 2017 na próbie 489 decydentów w firmach obecnych w Polsce, zajmujących stanowiska prezesów, członków zarządów oraz dyrektorów departamentów. Badanie było prowadzone metodą CATI oraz CAWI. Partnerzy badania: CBRE ...
-
Monitor Rynku Pracy I kw. 2018 r.
... 45% respondentów. Przydatne linki: Oferty pracy Większość uczestników badania, którzy zmieniali pracę w ciągu ostatniego półrocza, dobrze ocenia zaś procesy rekrutacji w firmach – 22% uważa, że były krótkie, 49% – że trwały w sam raz. Zbyt długie były dla 29%. Niemal 9 na 10 ankietowanych dostało ...
-
Millenialsi w MŚP. Jak oni leasingują?
... działalności, w wieku 25-30 lat – 59 proc., a najmłodsze Y do 24 lat – 37,5 proc. Leasing jako forma finansowania inwestycji jest popularniejsza w średnich firmach zatrudniających od 50 do 249 pracowników (69 proc. wskazań) niż w mikro (59 proc.). Podobnie sprawa wygląda, gdy weźmiemy pod uwagę ...
-
Jakie kierunki studiów gwarantują wysokie zarobki na start?
... medyczną, nieco mniejsza grupa dofinansowanie do zajęć sportowych. Na trzecim miejscu znajduje się ubezpieczenie na życie. Benefity stają się w wielu firmach elementem wchodzącym w pakiet oferowany wszystkim pracownikom. Oczywiście, jak wynika z naszych danych, wraz ze stażem pracy zwiększa się liczba i zróżnicowanie oferowanych ...
-
FMCG przoduje wśród firm oferujących pracę zdalną
... ulega jednak zmianie. Dziś praca w systemie home office oferowana jest pracownikom coraz częściej. Pracodawcy pozwalają im regularnie pracować z domu. W niektórych firmach możliwe jest to raz w tygodniu, w innych raz w miesiącu, czasami również taka możliwość warunkowana jest dobrymi wynikami w poprzednim miesiącu lub złożeniem ...
-
Gabinet Cieni BCC: najnowsze rekomendacje dla rządu
... , minister skarbu i prywatyzacji Gospodarczego Gabinetu Cieni BCC 1. Ostatni kwartał był kolejnym okresem zmian w zarządach spółek Skarbu Państwa i to zarówno w wielu firmach średnich i małych, jak i spółkach o kluczowym znaczeniu dla gospodarki, jak PKN ORLEN, PKP Cargo, KGHM, Kopalnia Węgla Bogdanka. W niektórych przypadkach była ...
-
Ataki APT w I kwartale 2018 r., czyli Azja na celowniku
... prywatnych dla subskrybentów usługi Kaspersky Cybersecurity Services. Raporty te obejmują wskaźniki infekcji (IOC) oraz reguły YARA wspomagające zespoły ds. cyberbezpieczeństwa w firmach w analizie i aktywnym wyszukiwaniu szkodliwego oprogramowania.
-
Bez czego nie poradzi sobie FinTech?
... trzeba bowiem takiego partnera znaleźć, co może wiązać się z pewną trudnością, która często wynika choćby z innej kultury organizacji, panującej w obu firmach. Najczęściej wskazywanym powodem, na poziomie 70 proc., jest jednak brak zwinnego podejścia ze strony partnera-tradycyjnej firmy finansowej. Podkreślali przedstawiciele sektora ...
-
Praca tymczasowa w dół, etaty w górę
Jeszcze do niedawna polski rynek pracy nie miał zbyt wielu powodów do samozadowolenia. Królowały tzw. śmieciówki, a o umowie na czas nieokreślony wielu tylko marzyło. Dziś sytuacja wygląda zgoła inaczej, czego dowodem może być chociażby opracowane przez Polskie Forum HR podsumowanie wyników osiągniętych ostatnio przez agencje zatrudnienia. Okazuje ...